• Σχόλιο του χρήστη 'ΓΟΝΕΟΥ ΚΑΛΛΙΟΠΗ' | 18 Νοεμβρίου 2022, 12:14

    Ένα από τα μεγαλύτερα προβλήματα που θα κληθεί η νέα Διοίκηση των ΝΠΔΔ που δημιουργούνται είναι η στελέχωση των υπηρεσιών του με ικανό, ποσοτικό και ποιοτικό προσωπικό το οποίο σε καμία περίπτωση δε πρόκειται να καλυφθεί με νέες προσλήψεις ή μετακινήσεις με κινητικότητα τη στιγμή που στο υπο διαβούλευση σχέδιο, οι ήδη εργαζόμενοι στις Δ/νσεις Λαικών Αγορών αλλά και ο Σύλλογός τους, αντιδρούν σθεναρά στη προοπτική αναγκαστικής αποσπάσεώς τους. Η τροποποίηση του άρθρου 49 κρίνεται απαραίτητη με τη συμπλήρωση των κατά παρέκκλιση αποσπάσεων υπαλλήλων που απασχολούνται με οποιαδήποτε σχέση εργασίας, ως μόνιμο προσωπικό ή με σχέση Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου, σε νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου και σε Φορείς Γενικής Κυβέρνησης, με απόφαση των Περιφερειαρχών, χωρίς να απαιτείται απόφαση ή σύμφωνη γνώμη των αρμόδιων υπηρεσιακών συμβουλίων του φορέα προέλευσης και αποτελεί τη κατάλληλη ρύθμιση για την άμεση στελέχωση των υπηρεσιών των ΝΠΔΔ που ιδρύονται. Άλλωστε, πλείστες όσες ανάλογες περιπτώσεις βοήθησαν νεοσύστατους ή μη Οργανισμούς, Υπουργεία και Φορείς να στελεχωθούν, πολλώ δε μάλλον για τα υπό σύσταση ΝΠΔΔ των Φορέων Λαικών Αγορών και αναφέρουμε ενδεικτικά: 1) Υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης κ Τ. , 13/10/2022 2) Υπουργείο Εσωτερικών, 21/09/2022 3) Υπουργείο Ψηφιακής Διακυβέρνησης για το ΕΚΟΜΕ, 27/10/2022 4) Υπουργείο Οικονομικών, 30/5/2022 5) Υπουργείο Οικονομικών/Γεν. Γραμματεία Ιδιωτικού Χρέους 01/04/2021 6) Αρχή Προστασίας Δεδομένων 19/02/2021 7) Υπουργείο Οικονομικών 22/06/2021 8) Φορέας Διαχείρισης Μ.Π. ΑΝΤΩΝΗΣ ΤΡΙΤΣΗΣ, 17/06/2022 9) Ο.ΦΥ.ΠΕ.ΚΑ. 23/08/2021 10) Εθνική Επιτροπή για τα Δικαιώματα του Ανθρώπου, 19/07/2022 11) Ο.ΦΥ.ΠΕ.ΚΑ. 23/04/2022 12) Εθνική Επιτροπή για τα Δικαιώματα του Ανθρώπου, 01/09/2022 13) ΕΕΤΤΑ, 11/11/2022