|
Υπουργείο Εθνικής Άμυνας Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License![]() Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Να προάγονται οι απόφοιτοι ΑΣΣΥ κανονικά σε αξιωματικούς μέχρι ΤΧΗ και με επιπλέον διαδικασίες ή κριτήρια σε Ανχη. Δεν μπορεί να επαφίεται στο μέλλον η πιθανότητα επιτυχίας του Ν/Σ. Δηλαδή λέτε σε κάποιον νέο να διαλέξει μια σχολή υπαξιωματικών χωρίς ουσιαστικές μισθολογικές διαφορές με έναν ΕΠΟΠ, με καθηλωμένο εξελικτικό μέλλον και με τη γνωστή ελληνική πραγματικότητα πέρι υπαξιωματικών και αξιωματικών, αφήνοντας στο μακρινό μέλλον υπόσχεση για αύξηση μισθού και αποδοχής κοινωνικής θέσης και αλλαγής νοοτροπίας στο στράτευμα. Αν είναι δυνατόν. Δεν διαλύεις κάτι που λειτουργεί καλά, αλλά το ενισχύεις και κάνεις στοχευμένες αλλαγές, βήμα βήμα και με προσοχή καθώς μιλάμε για την άμυνα της χώρας και δεν χωράνε πειραματισμοί και πισωγυρίσματα. Δηλαδή αντικαθιστάς κάτι μόνο για δημοσιονομικούς λόγους και ταξικούς, χωρίς να μας έχετε παρουσιάσει ΜΙΑ μελέτη που να αποδεικνύει ότι το πρόβλημα των ΕΔ είναι οι υπαξιωματικοί εξ ΑΣΣΥ. ΔΗΛΑΔΗ είστε ο αναμορφωτής που είδατε όλα τα στραβά και τα λύνετε? ΤΕΛΙΚΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥΝ ΟΙ ΕΔ Ή ΟΧΙ? ΤΙΣ ΕΜΠΙΣΤΕΥΕΣΤΕ?