Αρχική Χάρτης Μετάβασης των Ενόπλων Δυνάμεων στη Νέα Εποχή (Σταδιοδρομία και εξέλιξη Αξιωματικών, Υπαξιωματικών και Επαγγελματιών Οπλιτών των Ενόπλων Δυνάμεων...ΜΕΡΟΣ Γ΄ ΣΤΑΔΙΟΔΡΟΜΙΑ ΜΟΝΙΜΩΝ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ (άρθρα 32-56)Σχόλιο του χρήστη Βαρσάμος Κωνσταντίνος | 4 Δεκεμβρίου 2025, 13:13




Ο νέος νόμος καταργεί ουσιαστικά τη δυνατότητα προαγωγής των Υπαξιωματικών προέλευσης ΑΣΣΥ σε Αξιωματικούς και εισάγει μια κλειστή, προνομιούχα κατηγορία Αξιωματικών, προερχόμενων αποκλειστικά από τα ΑΣΕΙ. Πρόκειται για μια επιλογή που όχι μόνο δημιουργεί συνθήκες άνισης μεταχείρισης, αλλά και αλλοιώνει τη διαχρονική φιλοσοφία αξιοκρατίας που οφείλει να διέπει τις προοπτικές εξέλιξης στο στράτευμα. Οι Ένοπλες Δυνάμεις έχουν στηριχθεί ιστορικά στη βαθιά τεχνολογική γνώση, την επιχειρησιακή εμπειρία και τον επαγγελματισμό των Υπαξιωματικών, οι οποίοι έχουν αποδείξει επανειλημμένα ότι μπορούν να αναλαμβάνουν καθήκοντα και ευθύνες πολύ πέραν του βαθμού τους, εξασφαλίζοντας υψηλή ετοιμότητα και αποτελεσματικότητα. Η θεσμική υποβάθμιση αυτού του ανθρώπινου δυναμικού δεν συνάδει με μια σύγχρονη αμυντική πολιτική που βασίζεται στη γνώση, την απόδοση και την πρακτική εμπειρία. Σε μια εποχή όπου ο σύγχρονος πόλεμος καθορίζεται από ψηφιακές δεξιότητες, συστήματα προηγμένης τεχνολογίας, εξελιγμένα ηλεκτρονικά μέσα και πλατφόρμες όπως τα drones, ο νέος νόμος αποδυναμώνει την τεχνογνωσία που διαθέτουν εξειδικευμένοι τεχνικοί. Με αυτόν τον τρόπο, στερείται από το στράτευμα η δυνατότητα να αξιοποιήσει πλήρως στελέχη με αποδεδειγμένη αξία, περιορίζοντας αδικαιολόγητα την εξέλιξή τους και θέτοντας σε κίνδυνο την ίδια τη λειτουργική αποτελεσματικότητα του αμυντικού συστήματος. Η πολιτεία οφείλει να λαμβάνει αποφάσεις που ενισχύουν το ανθρώπινο δυναμικό και όχι να το αποκλείουν. Η δημιουργία «κλειστών θυρών» στον χώρο των προαγωγών δεν αποτελεί μεταρρύθμιση· αποτελεί οπισθοδρόμηση. Για τους ανωτέρω λόγους πρέπει να αποσυρθεί!!!