Υπουργείο Εθνικής Άμυνας

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'Πάνος' | 4 Δεκεμβρίου 2025, 21:29

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Διαφωνώ με το πολυνομοσχέδιο και ειδικότερα με το Γ' Μέρος για τους εξής λόγους: 1. Αν όντως οι βαθμοί δεν έχουν νόημα, γιατί δεν μας αφήνετε να τους πάρουμε σύμφωνα με την εγκύκλιο, με την οποία καταταχθήκαμε πριν από 25 έτη. Για τους στρατιωτικούς οι βαθμοί έχουν πάντα νόημα. Ας μην ξεχνάμε ότι οι ΑΣΣΥ την τελευταία 25ετία (με κορύφωση το διάστημα 2010-2020) είχαν ιδιαιτέρως υψηλές βάσεις εισαγωγής μέσω πανελληνίων εξετάσεων, οπότε δεν μπορούν να κατηγορηθούν για οφέλη δίχως προσωπική επένδυση. Όσο και να μην ενδιαφέρει πλέον κάποιο -απορροφημένο από τις δυσκολίες της καθημερινότητας- στέλεχος η βαθμολογική ανέλιξη, σίγουρα τον ενδιέφερε όταν εισήχθη. Κοινώς, αν γυρίζαμε τον χρόνο πίσω, πόσα από τα αξιόλογα στελέχη εξ ΑΣΣΥ θα καταταγόντουσαν τελικά με τα δεδομένα του νέου πολυνομοσχεδίου; Είναι ηθικά σωστή μία τέτοια εξελικτική καθήλωση; 2. Δεν έχει αλλάξει τίποτα όσον αναφορά στην αξιοκρατία. Όποια ονομασία και να φέρουν οι βαθμοί, δεν προβλέπεται καμία θεσμική αλλαγή περί εξετάσεων και αξιοκρατίας. Αν σε κάτι πάσχει το παρόν σύστημα εξέλιξης είναι η μαζικότητα των προαγωγών ακόμα και σε αυτούς που δεν το αξίζουν, το νέο νομοσχέδιο δεν προβλέπει καμία αλλαγή ως προς αυτό. 3. Δεν φταίνε τα στελέχη εξ ΑΣΣΥ αλλά και γενικώς, που η πυραμίδα της ιεραρχίας αντιστράφηκε. Όταν καταταχθήκαμε στις ΕΔ, οι σειρές των παραγωγικών σχολών αλλά και των ΕΠΟΠ ήταν μεγάλες για να καλύψουν τις ανάγκες της εποχής, την ομαλή μετάβαση της ιεραρχίας και μελλοντικές ανάγκες. Με τις αλλαγές που επέβαλαν τα μνημόνια οι εισαχθέντες στις παραγωγικές σχολές ήταν ένα κλάσμα των προμνημονιακών σειρών, όσο δε για τους ΕΠΟΠ δεν έγινε καμία κατάταξη για περίπου 10 έτη. Εν τω μεταξύ τα χρόνια περνούσαν, εμείς στηρίξαμε τις ΕΔ ως οφείλαμε φυσικά, σε πολύ δύσκολα χρόνια, χωρίς να λαμβάνουμε τις προμνημονιακές απολαβές και αυξήσεις, και χωρίς οι ΕΔ να δέχονται νεοκαταταχθέντες σε φυσιολογικούς αριθμούς, με αποτέλεσμα εκτός από τα καθήκοντα που επωμισθήκαμε λόγω ανέλιξης στην ιεραρχία, να κρατάμε και αυτά που αντιστοιχούν σε νεότερα στελέχη. Και φυσικά σε περιβάλλον μειωμένων στο ελάχιστο δυνατό πόρων, και με συστήματα που απαιτούσαν δημιουργικότητα στη λειτουργία και στη συντήρηση. Φυσικά, έτσι έπρεπε γιατί το επέβαλε η εποχή. Τώρα όμως που αυτή η εποχή πέρασε και το σύστημα άρχισε να ισορροπεί και πάλι, αντί να συνεχίσουμε με τα δεδομένα που ίσχυαν, ως ανταμοιβή έρχεται το νέο νομοσχέδιο, χωρίς ίχνος προσαρμογής ως προς αυτούς που ήδη έχουν για παράδειγμα 25 έτη υπηρεσίας, προερχόμενους εξ ΑΣΣΥ. Δεν είμαι σίγουρος, αλλά μάλλον πρόκειται για πανελλήνιο σημείο αναφοράς στην άμεση εφαρμογή χωρίς προσαρμογή. Η όποια προσαρμογή που προβλέπεται, είναι ώστε να μην υποβιβαζόμαστε στους νέους βαθμούς, αλλά να μένουμε στάσιμοι στους ήδη κατεχόμενους. 4. Ως λύση προτείνω να τροποποιηθεί ο χρόνος παραμονής σε κάθε βαθμό υπαξιωματικών, με αύξηση παραμονής στους μικρούς βαθμούς υπαξιωματικών και αξιωματικών, όχι να παυθεί η εξέλιξη. Θα μπορούσε επίσης να συζητηθεί ακόμη και ο καταληκτικός βαθμός ώστε να μην νιώθουν αδικημένοι οι συνάδελφοι εξ ΑΣΕΙ. 5. Εκτιμώ ότι το παρόν πολυνομοσχέδιο δεν ωφελεί τις ΕΔ και ειδικότερα το ΠΝ και την ΠΑ. Ελάχιστοι νέοι, με βάση τα δεδομένα της εποχής και του νομοσχεδίου, θα θελήσουν να καταταγούν στις ΑΣΣΥ, αλλά και ως ΕΠΟΠ, με αυτήν την εξέλιξη, γεννώντας ανησυχία για το επίπεδο χειριστών και συντηρητών των νέων συστημάτων και της ποιότητας των ΕΔ συνολικά. 6. Συμπερασματικά, εκτιμώ ότι το πολυνομοσχέδιο πλήττει το πνεύμα συνεργασίας και ομάδας που διακατέχει το ΠΝ. Σχεδόν πάντα εκτός ελαχίστων εξαιρέσεων, οι επιστασίες των πολεμικών πλοίων (αξιωματικοί, υπαξιωματικοί και ΕΠΟΠ), λειτουργούν σαν οικογένεια, με αλληλοβοηθούμενα και αλληλοεκπαιδευόμενα μέλη. 7. Σας καλώ να λάβετε υπόψη τα σχόλια και τις αντιδράσεις των συναδέλφων και να τροποποιήσετε το νομοσχέδιο.