• Σχόλιο του χρήστη 'Μόνιμος υπάλληλος ΕΥΔΑΠ' | 8 Απριλίου 2026, 18:38

    1. Στην ΕΥΔΑΠ (των 2300 μονίμων) οι εργολαβικοίδεν καλύπτουν "πάγιες και διαρκείς ανάγκες" αλλά δευτερεύοντα καθήκοντα. Οι εξαιρέσεις απλά επιβεβαιώνουν τον κανόνα. 2. Τυπικά είναι γνωστοί - τέκνα εργαζομένων κλπ. Έχουν έρθει εντελώς εξωθεσμικά, για να το διατυπώσω ευγενικά. Τυχόν μοριοδότηση τους θα ήταν σκάνδαλο. 3. Υπάλληλοι που ήρθαν με την προκήρυξη 1Κ/2018 του ΑΣΕΠ, την πιο πρόσφατη, έχουν γίνει προϊστάμενοι και έχουν βραβευθεί από την ίδια την ΕΥΔΑΠ. Οι Διευθυντές σε τμήματα όπως η Πληροφορική και αλλού τους παραδέχονται. Ήρθαν με συγκεκριμένη προϋπηρεσία που όριζε η προκήρυξη. Γιατί να αντικατασταθεί μια επιτυχημένη διαδικασία με συνεντεύξεις;