Αρχική «Ενίσχυση της εφαρμογής της ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία ή για εργασία ίσης αξίας και λοιπές διατάξεις - Ενσωμάτωση Οδηγίας (Ε.Ε.) 2023/970»ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ’ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΚΑΙ ΑΛΛΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΑΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΕΩΝ   Άρθρο 38 Ενοποίηση προϋποθέσεων συνταξιοδότησης των εργαζομένων στα Νοσοκομεία, στα Κέντρα Υγείας του Εθνικού Συστήματος Υγείας (Ε.Σ.Υ.) και στο Εθνικό Κέντρο Άμεσης Βοήθειας (Ε.K.A.B.), με τις ειδικότητες των νοσηλευτών, βοηθών νοσηλευτών, οδηγών και βοηθών ασθενοφόρων διασωστώνΣχόλιο του χρήστη ΑΝΤΩΝΙΟΣ ΑΘΑΝΑΣΙΑΔΗΣ | 9 Ιουνίου 2026, 11:02
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΑΝΤΩΝΙΟΣ ΑΘΑΝΑΣΙΑΔΗΣ' | 9 Ιουνίου 2026, 11:02

    Η μη ένταξη των εργαζομένων στα ιατρικά εργαστήρια ΔΕΚ και ΤΕ αντιβαίνει στην λογική, το Ελληνικό και Ευρωπαϊκό δίκαιο και την εργασιακή μας πραγματικότητα. ΕΡΓΑΣΙΑΚΉ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟΤΑ:Οι εργαζόμενοι στα ιατρικά εργαστήρια έρχονται σε επαφή με: βιολογικούς παράγοντες ( πχ ανθεκτικά στελέχη) , βιολογικά υλικά πάσης φύσεως, δυνητικά παθογόνα. Λαμβάνουν βιολογικά δείγματα (αίμα). Έρχονται σε επαφή με τοξικούς και πτητικούς παράγοντες (διαλύτες, χρεώσεις, αντιδραστήρια) όπως προκύπτει από δεδομένα της διαχείρισης αποβλήτων. ΝΟΜΙΚΗ ΣΤΡΈΒΛΩΣΗ -ΕΥΡΩΠΑΙΚΟ ΔΙΚΑΙΟ: Στον ιδιωτικό τομέα το προσωπικό εντάσσεται στα ΒΑΕ( ΦΕΚ 2788/Β/2-12-2011), ενώ στο Δημόσιο όχι. Νομικό και διοικητικό παράδοξο: στον ίδιο εργασιακό χώρο ένας συμβασιούχος ( κανόνες ιδιωτικού τομέα) λαμβάνει ΒΑΕ ενώ με ακριβώς την ίδια φύση εργασίας, ο μόνιμος υπάλληλος όχι Το παρόν σχέδιο νόμου αγνοεί και έρχεται σε αντίθεση με το Ευρωπαϊκό δίκαιο. Η Ευρωπαϊκή οδηγία 89/ 391/ ΕΟΚ και η οδηγία 2000/54/ΕΚ, επί των οποίων βασίζεται ο ευρωπαϊκός οργανισμός EU-OSHA, ορίζουν ρητά πως τα εργαστήρια αποτελούν περιβάλλον αυξημένου βιολογικού κινδύνου.Δεδομενα που αγνοούν επιδεικτικά οι επιτροπές επί σειρά συναπτών ετών. ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΉ ΛΟΓΙΚΗ-ΥΠΟΒΙΒΑΣΗ: Ο διαχρονικός εμπαιγμός των εργαζομένων στα ιατρικά εργαστήρια, οδηγεί στην υποβάθμιση του ΕΣΥ καθώς αποτελεί αντικίνητρο για τους εργαζόμενους, γεγονός που καταδεικνύει η μη αποδοχή θέσεων στο δημόσιο τομέα. Διαχρονικά οι Κυβερνήσεις ευαγγελίζονται το brain drain, αλλά δεν κάνουν ούτε ένα βήμα προς την επίλυση του. Η εναρμόνιση του ΕΣΥ με το Ευρωπαϊκό δίκαιο, οι νομικές και εργασιακές αντιφάσεις όσον αφορά τα ΒΑΕ, αποτελεί μονόδρομο. Στην ελεύθερη διακίνηση εργαζομένων εντός της ΕΕ, η παρούσα κατάσταση αποτελεί νομικό έρεισμα, καθώς δημιουργεί αντιφάσεις. Η παρούσα κατάσταση σε σχέση με εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα αποτελεί την δεύτερη νομική αντίφαση. Δια τους παραπάνω λογους η μη ένταξη των εργαζομένων στα ιατρικά εργαστήρια αποτελεί έκδηλα το λιγότερο άδικη, αντιφατική ως προς την κοινή λογική, το Ευρωπαϊκό και Ελληνικό δίκαιο και τις εργασιακές συνθήκες του επαγγέλματος.