Αρχική «Ενίσχυση της εφαρμογής της ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία ή για εργασία ίσης αξίας και λοιπές διατάξεις - Ενσωμάτωση Οδηγίας (Ε.Ε.) 2023/970»ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ’ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΚΑΙ ΑΛΛΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΑΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΕΩΝ Άρθρο 38 Ενοποίηση προϋποθέσεων συνταξιοδότησης των εργαζομένων στα Νοσοκομεία, στα Κέντρα Υγείας του Εθνικού Συστήματος Υγείας (Ε.Σ.Υ.) και στο Εθνικό Κέντρο Άμεσης Βοήθειας (Ε.K.A.B.), με τις ειδικότητες των νοσηλευτών, βοηθών νοσηλευτών, οδηγών και βοηθών ασθενοφόρων διασωστώνΣχόλιο του χρήστη ΜΑΡΙΛΕΝΑ ΦΟΥΣΤΑΝΟΥ | 17 Ιουνίου 2026, 20:30




Η ένταξη του συνόλου των νοσηλευτών του Εθνικού Συστήματος Υγείας στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα συνιστά ένα εύλογο και αναγκαίο μέτρο, δεδομένου ότι οι συνθήκες εργασίας τους χαρακτηρίζονται από διαρκή έκθεση σε επαγγελματικούς κινδύνους, αυξημένο επίπεδο ευθύνης και σημαντική σωματική και ψυχική καταπόνηση. Οι νοσηλευτές αποτελούν βασικό πυλώνα της λειτουργίας του δημόσιου συστήματος υγείας, παρέχοντας καθημερινά υψηλού επιπέδου υπηρεσίες φροντίδας υπό ιδιαίτερα απαιτητικές συνθήκες. Ως εκ τούτου, η ουσιαστική αναγνώριση της προσφοράς τους από την Πολιτεία κρίνεται επιβεβλημένη. Παράλληλα, απαιτείται η σαφής και δίκαιη αντιμετώπιση των ζητημάτων που αφορούν την επαγγελματική εξέλιξη και τα εργασιακά δικαιώματα όλων των κατηγοριών νοσηλευτικού προσωπικού. Η διασφάλιση της ίσης μεταχείρισης, η θέσπιση δίκαιων μεταβατικών ρυθμίσεων για όσους βρίσκονται κοντά στη συνταξιοδότηση, καθώς και η κάλυψη της σχετικής δημοσιονομικής επιβάρυνσης από το κράτος, αποτελούν βασικές προϋποθέσεις για την αποτελεσματική εφαρμογή της συγκεκριμένης μεταρρύθμισης. Η ενίσχυση του νοσηλευτικού επαγγέλματος δεν αφορά αποκλειστικά τους εργαζομένους του κλάδου, αλλά συνδέεται άμεσα με τη βελτίωση της ποιότητας των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας, συμβάλλοντας παράλληλα στη διατήρηση και προσέλκυση εξειδικευμένου ανθρώπινου δυναμικού στο δημόσιο σύστημα υγείας.