• Σχόλιο του χρήστη 'Τ.Σ' | 3 Μαρτίου 2026, 07:12

    Η ρύθμιση του άρθρου 98 συνιστά μια ουσιαστική θεσμική αποκατάσταση, καθώς διορθώνει μια 14ετή μισθολογική ανισότητα εις βάρος των αποσπασμένων Συμβούλων του ΙΕΠ, σε σχέση με το επίδομα που προβλεπόταν στο άρθρο 38 του ν. 5045/2023 για μόνιμους Συμβούλους — οι οποίοι όμως δεν υπάρχουν στο ΙΕΠ ούτε προβλέπεται νομοθετικά να υπάρξουν. Το ίδιο ακριβώς ζήτημα ανακύπτει και με το άρθρο 37, το οποίο καθορίζει τον βασικό μισθό του Μ.Κ.1 της βαθμίδας μόνιμου Συμβούλου Α’ στα 1.810 ευρώ, με προσαύξηση 50 ευρώ ανά επόμενο μισθολογικό κλιμάκιο. Εφόσον όμως δεν υφίστανται μόνιμοι Σύμβουλοι στο ΙΕΠ, η διάταξη, εάν δεν αποσαφηνιστεί, δημιουργεί εκ νέου ένα κενό εφαρμογής. Για τον λόγο αυτό, είναι απολύτως αναγκαίο να προστεθεί ρητά στο άρθρο 37, στις παραγράφους 4α, 4β και 4βα, η εξής διατύπωση: «Ο βασικός μισθός των 4α, 4β και 4βα χορηγείται και σε όσους υπηρετούν με απόσπαση σε θέσεις Συμβούλων Α’ και Β’.» Η προσθήκη αυτή δεν συνιστά νέα παροχή ούτε επέκταση ευνοϊκής ρύθμισης. Αποτελεί πράξη ισονομίας και θεσμικής συνέπειας. Όποιος ασκεί τα ίδια καθήκοντα και φέρει την ίδια ευθύνη, δικαιούται την αμοιβή που προβλέπει ο νόμος. Η σαφής διατύπωση διασφαλίζει την πλήρη εφαρμογή του νομοθετικού πλαισίου, αποτρέπει ερμηνευτικές ασάφειες και ενισχύει την αξιοπιστία της πολιτείας.