Αρχική Αναμόρφωση του πειθαρχικού δικαίου των υπαλλήλων του δημόσιου τομέα, σύσταση Ελληνικού Κέντρου Εμπειρογνωμοσύνης...ΚΕΦΑΛΑΙΟ Β’ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ ΣΤΟΝ ΚΩΔΙΚΑ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗΣ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Ν.Π.Δ.Δ. (άρθρα 3-48)Σχόλιο του χρήστη ... | 14 Ιουλίου 2025, 17:37
  • Σχόλιο του χρήστη '...' | 14 Ιουλίου 2025, 17:37

    Θα πρέπει να μπει ένα όριο ή να εξειδικευτεί το παράπτωμα της απείθειας, ιδίως λαμβάνοντας υπόψη μεθόδους τρομοκρατίας και εκδικητικότητας που εφαρμόζονται από πολλούς προϊσταμένους προς υφιστάμενους. Σε επίπεδο νόμου θα πρέπει να παραμένει η αδικαιολόγητη άρνηση από τα τμήματα προσωπικού ή την αντίστοιχη υγειονομική επιτροπή για ιατρική εξέταση του υπαλλήλου. Και σε επίπεδο νόμου θα πρέπει να θεσπιστούν κυρώσεις προς τμήματα προσωπικού και υγειονομικές επιτροπές, οι οποίοι παρά τις συνεχείς εκκλήσεις του υπαλλήλου δεν τον καλούν σε δια ζώσης εξέταση ή και παραπομπή σε αρμόδια επιτροπή, αλλά προκλητικά κόβουν ημέρες αναρρωτικής αδείας σε χρόνια και μη αναστρέψιμα νοσήματα, στηριζόμενοι στην αίτηση του υπαλλήλου και σε πλαίσιο εκδικητικότητας. Όταν στις ίδιες υπηρεσίες, υπάλληλοι που συνταξιοδοτούνται κάνουν για ένα έτος χρήση αναρρωτικής άδειας άνευ προβλημάτων και συνεπειών από τα τμήματα προσωπικού και τις υγειονομικές επιτροπές νοσοκομείων.