• Σχόλιο του χρήστη 'Χρήστος' | 20 Μαρτίου 2025, 22:57

    Όσον αφορά την δαπάνες υγειονομικής περίθαλψης των στελεχών, του Άρθρου 17, είτε αφορά τους ίδιους, είτε μέλος της οικογένειας τους, προτείνω τα δικαιολογητικά να υποβάλλονται ηλεκτρονικά σε κατάλληλη πλατφόρμα από τα ίδια τα στελέχη. Με την τωρινή διαδικασία τα στελέχη υποβάλλουν αναφορά στην Μονάδα υπηρεσίας τους, με τα δικαιολογητικά σε έντυπη μορφή και αυτά τα έγγραφα διαβιβάζονται με ΥΕΣΑ (Υπηρεσία Επείγουσας Στρατιωτικής Αλληλογραφίας) στον αρμόδιο φορέα. Αποτέλεσμα των παραπάνω είναι να καθυστερεί περαιτέρω η εκκαθάριση και εξόφληση των παραπάνω δαπανών (συνήθως ένα στέλεχος λαμβάνει τα χρήματα της δαπάνης αυτής μετά από τουλάχιστον έξι μήνες από την υποβολή των δικαιολογητικών από τον/-ην ίδια). Σε περίπτωση δε που τα δικαιολογητικά είναι ελλιπή κατά την οικονομική εκκαθάριση, τότε αυτά αντεπιστρέφονται με τον ίδιο τρόπο και η διαδικασία γίνεται ξανά από την αρχή, καθυστερώντας έτσι επιπλέον μήνες. Κατόπιν των παραπάνω προτείνεται η δημιουργία μιας πλατφόρμας στην οποία τα στελέχη θα ενημερώνονται απευθείας για το ποια δικαιολογητικά χρειάζονται ανά κατηγορία δαπάνης και θα τα αναρτούν απευθείας εκεί για την εξόφληση των υπόψη δαπανών. Με αυτόν τον τρόπο θα αυτοματοποιηθούν και θα γίνουν πιο άμεσες οι διαδικασίες, ενώ θα μειωθεί και ο φόρτος εργασίας του προσωπικού που συμμετέχει στην διαδικασία διακίνησης και ελέγχου της παραπάνω αλληλογραφίας.