Αρχική Δουλειές Ξανά:Αναδιοργάνωση Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης και ψηφιοποίηση των υπηρεσιών της, αναβάθμιση δεξιοτήτων εργατικού δυναμικού και διάγνωσης των αναγκών εργασίας και άλλες διατάξειςΆρθρο 37 Μητρώο επιλέξιμων παρόχων επιδοτούμενης συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισηςΣχόλιο του χρήστη Πανελλήνια Ένωση ΚΔΒΜ | 28 Μαρτίου 2022, 12:13
- Αρχική
- Πρωθυπουργός της Ελλάδας
- Ανοικτή Διακυβέρνηση
- Δικτυακός Τόπος Υπουργείου
- Διαβουλεύσεις Υπουργείων
Το παρόν Νομοσχέδιο θεωρούμε ότι χρήζει περαιτέρω εξειδίκευσης του σχεδιασμού. Η έλλειψη αναλυτικού και λεπτομερούς μηχανισμού για τα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης, δεν θα επιτρέψει την δημιουργία ενός βιώσιμου πλαισίου. Περιμένουμε εναγωνίως την αναθεώρηση του Νομοσχεδίου, προκειμένου να τροποποιηθούν ή να μην συμπεριληφθούν οι παρακάτω παράγραφοι. Συγκεκριμένα ως «Πανελλήνια Ένωση ΚΔΒΜ», αποτελούμενοι περί το 50% των Ελληνικών επιχειρήσεων προτείνουμε την δημιουργία και λειτουργία ενός ενιαίου Μητρώου Παρόχων Κατάρτισης, όπως αυτό θα ισχύει από 31.3.2022 υπό τη Γ.Γ. Επαγγελματικής Εκπαίδευσης Κατάρτισης Δια Βίου Μάθησης και Νεολαίας του Υπουργείου Παιδείας. Στο μητρώο αυτό να ενταχθούν και τα Πανεπιστήμια με τις ίδιες ακριβώς προϋποθέσεις! Όπως σε όλες τις προσκλήσεις στις οποίες συμμετέχουμε υπάρχει ποινολόγιο, ανάλογα με τη βαρύτητα της παράβασης, όπου σε εξαιρετικά «βαριές περιπτώσεις» οι πάροχοι κατάρτισης αποκλείονται από την υπόλοιπη διαδικασία, έτσι προτείνουμε και στο μέλλον να υπάρχει αντίστοιχη πρόβλεψη. Εκφράζουμε επίσης τους προβληματισμούς μας για τον ορισμό της ΔΥΠΑ ως ελεγκτικό όργανο οποιασδήποτε Αναθέτουσας αρχής!! Αυτό φοβόμαστε ότι θα δημιουργήσει επιπλέον καθυστερήσεις στην πληρωμή των παρόχων κατάρτισης, αφού οι έλεγχοι θα καταστούν χρονοβόροι και αναποτελεσματικοί, λόγω των πόρων που απαιτούνται. Οι όροι του Αρθ. 38 παρ. 3 κρίνονται παράλογοι και εξ΄ αυτού η συγκεκριμένη παρ 4 του Αρθ. 37 απολύτως άτοπη.