Αρχική Αξιολόγηση ΠροσωπικούΆρθρο 01: Πεδίο εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Ζαφειρία | 5 Απριλίου 2012, 22:00
- Αρχική
- Πρωθυπουργός της Ελλάδας
- Ανοικτή Διακυβέρνηση
- Δικτυακός Τόπος Υπουργείου
- Διαβουλεύσεις Υπουργείων
|
Πρώην Υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης Λεωφ. Βασιλίσσης Σοφίας 15, Αθήνα 106 74 Τηλ: 21 3131 3000 email: ydmed@ydmed.gov.grv email Υπευθύνου Προστασίας Δεδομένων (DPO): dpo@ydmed.gov.gr Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Δεν είναι δυνατόν να μπαίνουν όλοι πάντα στο "ίδιο τσουβάλι". Όσοι μια ζωή αξιολογούνται, με όσους δεν αξιολογήθηκαν ποτέ. Σαφώς, η ύπαρξη ελέγχου απόδοσης είναι αναγκαία, αλλά με κάποια διαβάθμιση, προτεραιότητα και αξιοκρατικά κριτήρια (π.χ. γραπτή εξέταση) από εξω-υπηρεσιακούς φορείς.