Αρχική Εκσυγχρονισμός νομικού πλαισίου οργάνωσης και λειτουργίας της «Ελληνικής Ραδιοφωνίας Τηλεόρασης Ανώνυμης Εταιρείας (Ε.Ρ.Τ. Α.Ε.)» και ενίσχυση του δημόσιου χαρακτήρα τηςΆρθρο 17 Προσωπικό Ε.Ρ.Τ. Α.Ε. – Αντικατάσταση άρθρου 15 ν. 4173/2013Σχόλιο του χρήστη ΙΟΡΔΑΝΗΣ | 27 Σεπτεμβρίου 2025, 09:31
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΙΟΡΔΑΝΗΣ' | 27 Σεπτεμβρίου 2025, 09:31

    Στο σχέδιο νόμου δεν προβλέπεται η αναγνώριση συναφούς προϋπηρεσίας στον ιδιωτικό τομέα για τους μόνιμους υπαλλήλους της ΕΡΤ Α.Ε. που προσλήφθηκαν μέσω του διαγωνισμού της ΝΕΡΙΤ. Αντίθετα, στους υπαλλήλους που εντάχθηκαν με τον νόμο Παυλόπουλου έχει αναγνωριστεί τόσο η ιδιωτική προϋπηρεσία όσο και η περίοδος απασχόλησης ως συμβασιούχων. Η διαφοροποίηση αυτή, χωρίς αντικειμενική αιτιολόγηση, παραβιάζει τις αρχές της ίσης μεταχείρισης, της αξιοκρατίας και της ίσης αμοιβής για εργασία ίσης αξίας (άρθρα 4 και 22 Συντ.), καθώς και τις αρχές της χρηστής διοίκησης και της δικαιολογημένης εμπιστοσύνης, οδηγώντας στη δημιουργία δύο κατηγοριών υπαλλήλων με άνισα δικαιώματα.