• Σχόλιο του χρήστη 'Eλένη Γ.Κ.' | 20 Απριλίου 2011, 23:45

    Σαφέστατα πρέπει να υπάρχουν κριτήρια και στις αποσπάσεις γιατί ως τώρα η κατάσταση ήταν τραγική. Τα κριτήρια που τίθενται σε γενικές γραμμές είναι σωστά. Όμως: 1)Η προτεραιότητα για συζύγους δικαστικών και στρατιωτικών είναι αχαρακτήριστη. Προνομιούχες κατηγορίες υπαλλήλων, όπως οι παραπάνω, πρέπει να απολαμβάνουν και επιπλέον προνόμια; Έλεος πια. Ή να ισχύσει για όλους (δημόσιο-ιδιωτικό) ή για κανέναν.Αν πράγματι σας ενδιαφέρουν τα κοινωνικά κριτήρια πάρτε υπόψη σας τουλάχιστον τις φορολογικές τους δηλώσεις και όχι το γόητρο και το κύρος της θέσης. 2)Η μοριοδότηση, ή μάλλον η μη μοριοδότηση για την άδεια μητρότητας επίσης είναι άδικη.Αφενός υπάρχει ανισότητα ανάμεσα σε γυναίκες και άνδρες εκπαιδευτικούς που διεκδικούν ίδιες θέσεις και με τις ίδιες περίπου προυποθέσεις και αφετέρου ωθεί τις μητέρες να μην παίρνουν την άδεια αν επιδιώκουν μια μετάθεση ή απόσπαση και χρειάζονται τα μόρια. 3) η μοριοδότηση που αφορά κατηγορίες εκπαιδευτικών που έχουν ανήλικο παιδί ή παιδί που σπουδάζει είναι σωστή. Μήπως όμως πρέπει να διευρυνθεί;Γιατί να μην μοριοδοτείται ο εκπ/κός όταν έχει παιδιά ,αποδεδειγμένα, άνεργα;Δεν αρκεί το ότι τους κόβεται η ιατροφαρμακευτική περίθαλψη; 4)Η προτεραιότητα των συνδικαλιστών...απλώς ΠΑΡΑΛΟΓΗ ΚΑΙ ΠΡΟΚΛΗΤΙΚΉ