• Σχόλιο του χρήστη 'Παναγιωτης' | 14 Οκτωβρίου 2023, 10:11

    Φαίνεται ότι επιτέλους η διαδικασία αποκτά σύγχρονα χαρακτηριστικά. Η εστίαση στις δεξιότητες (soft skills) και όχι αποκλειστικά στα τυπικά προσόντα (hard skills), όπως γινόταν έως σήμερα, ακολουθεί τη διεθνή τάση που εφαρμόζεται σε άλλα προηγμένα κράτη. Η ύπαρξη ορισμένων γνώσεων δεν εξασφαλίζει ότι ο κάτοχος τους κατέχει τις δεξιότητες που απαιτούνται σε θέσεις διοίκησης. Μια ηλεκτρονική διαδικασία που παρέχει ίσες ευκαιρίες σε όλους τους υποψήφιους να δείξουν τις δεξιότητες τους και δεν επηρεάζεται από τη κρίση κάποιου αξιολογητή αποτελεί ένα μεγάλο βήμα μπροστά.