Αρχική Αναμόρφωση του πειθαρχικού δικαίου των υπαλλήλων του δημόσιου τομέα, σύσταση Ελληνικού Κέντρου Εμπειρογνωμοσύνης...ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ΄ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ (άρθρα 99-107)Σχόλιο του χρήστη Γιάννης | 12 Ιουλίου 2025, 08:27
  • Σχόλιο του χρήστη 'Γιάννης' | 12 Ιουλίου 2025, 08:27

    Διαβάζοντας τις μεταρρυθμίσεις που πρόκειται να επέλθουν στη μετακίνηση των υπαλλήλων θα πρότεινα σε συνεργασία με το υπουργείο κοινωνικής συνοχής και οικογένειας και προκειμένου να ενισχυθεί ο θεσμός της οικογένειας έμπρακτα , να θεσπιστούν ευνοϊκότερες ρυθμίσεις για τις μετακινήσεις υπαλλήλων με ανήλικα τέκνα. Όσον αφορά το άρθρο 103 όπου για τη μετακίνηση για σοβαρούς λόγους υγείας προστίθεται στις προϋποθέσεις η θετική γνωμοδότηση του φορέα προέλευσης , το βρίσκω άδικο ένας υπάλληλος που αντιμετωπίζει σοβαρότατο πρόβλημα υγείας και θέλει να μετακινηθεί σε περιοχή όπου θα λάβει καλύτερη θεραπεία είτε γιατί εκεί βρίσκεται ο θεράπων ιατρός του είτε γιατί στη συγκεκριμένη περιοχή υπάρχουν οι κατάλληλες δομές για να ακολουθήσει τη θεραπεία του, να εξαρτάται από τη σύμφωνη γνώμη του φορέα προέλευσης . Για παράδειγμα για τους ασθενείς με σκλήρυνση κατά πλάκας στη βόρεια Ελλάδα υπάρχουν εξειδικευμένες νευρολογικές κλινικές στην Θεσσαλονίκη και στην Αλεξανδρούπολη. Είναι απαράδεκτο η μετάταξη ενός υπαλλήλου που ζητά να μετακινηθεί σε αυτές τις περιοχές λόγω ασθένειας να «κόβεται» από την αρνητική γνωμοδότηση του οργάνου προέλευσης.