Αρχική Αναμόρφωση του πειθαρχικού δικαίου των υπαλλήλων του δημόσιου τομέα, σύσταση Ελληνικού Κέντρου Εμπειρογνωμοσύνης...ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ΄ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ (άρθρα 99-107)Σχόλιο του χρήστη ΜΑΡΙΑ ΠΑΠΑΔΑΚΗ | 15 Ιουλίου 2025, 09:02
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΜΑΡΙΑ ΠΑΠΑΔΑΚΗ' | 15 Ιουλίου 2025, 09:02

    Η ratio της ρύθμισης του άρθρου 105 είναι η οριστική επίλυση του προβλήματος των μακροχρόνια αποσπασμένων, προτού θεσμοθετηθεί ως απαραίτητη προϋπόθεση η σύμφωνη γνώμη του Δημάρχου/Περιφερειάρχη για τη μετάταξη των υπαλλήλων ΟΤΑ Α' και Β' βαθμού. Με το να απαιτείται και για μια κατ' εξαίρεση διαδικασία μετάταξης η σύμφωνη γνώμη Δημάρχου/Περιφερειάρχη στην ουσία δεν επιτυγχάνεται ο σκοπός της ρύθμισης και οι αποσπασμένοι υπάλληλοι των ΟΤΑ υφίστανται δυσμενή διακριτική μεταχείριση σε σχέση με όσους υπηρετούν σε άλλους φορείς του Δημοσίου. Θα πρέπει να αντιμετωπιστούν επί ίσοις όροις με τους υπαλλήλους που υπηρετούν σε φορείς εκτός ΟΤΑ, εφόσον πρόκειται για μια κατ' εξαίρεση ρύθμιση και να απαλειφθεί εν προκειμένω η απαίτηση για σύμφωνη γνώμη.