• Σχόλιο του χρήστη 'Αθηνά Γαλάνη' | 15 Σεπτεμβρίου 2014, 10:49

    Στα πεδία εφαρμογής ΕΚΕ αναφορικά με το ανθρώπινο κεφάλαιο η εκπαίδευση αποτελεί κινητήριος δύναμη τόσο για το δημόσιο όσο και για τον ιδιωτικό τομέα. Οι εδραιωμένες δημόσιες δομές εκπαίδευσης και επιμόρφωσης δημοσίων υπαλλήλων όπως και η εμπειρία των κοινωνικών εταίρων για τη συμμετοχή τους σε εκπαιδευτικές διαδικασίες που αφορούν τις επιχειρήσεις, αποτελούν δύο βασικά εργαλεία για την κατάρτιση σε θέματα ΕΚΕ. Όσον αφορά στο Δημόσιο Τομέα προτείνεται ως προσθήκη στο κείμενο •η καλλιέργεια στάσεων και συμπεριφορών του προσωπικού της Δημόσιας Διοίκησης προσανατολισμένων στις αξίες που πρεσβεύει η ΕΚΕ Όσον αφορά στο Ιδιωτικό τομέα προτείνεται ως προσθήκη στο κείμενο •να δοθεί έμφαση στις ΜμΕ με την ανάπτυξη δεξιοτήτων και η εκπαίδευση προσωπικού ανάλογα με το μέγεθος των επιχειρήσεων.