• Σχόλιο του χρήστη 'ΚΩΣΤΑΣ SV6RDE' | 12 Ιανουαρίου 2020, 20:12

    Άρθρο 65. παρ. 1: Δεν είναι σαφές για ποιο χρονικό διάστημα είναι αυτή η άδεια. Προφανώς είναι για καλύψει νομικά την απουσία του υπαλλήλου κατά το διάστημα της κινητοποίησης και όχι με την έννοια της τιμητικής άδειας. Θα υπάρξουν παρερμηνείες. Να γίνει ποιο σαφής η διατύπωση και ο σκοπός της άδειας αυτής. Δεν προβλέπει το χρονικό διάστημα για την Εκπαίδευση (δες άρθρο 51 παρ. 1στ., άρθρο 60 και άρθρο 61 του εν λόγω σχεδίου νόμου). Άρθρο 65. παρ. 2 : (…. πλην της υποχρέωσης καταβολής αμοιβής από τον εργοδότη.) δηλαδή ο εργαζόμενος δεν θα πληρωθεί. Θα χάσει και αυτό το πενιχρό του εισόδημα. Και προφανώς ο ιδιωτικός τομέας δεν θα πληρώσει την άδεια του εργαζομένου για αυτό τον σκοπό. Στην περίπτωση όπου είναι υπάλληλοι του Δημοσίου, Ν.Π.Δ.Δ., κρατικών Ν.Π.Ι.Δ., Ο.Τ.Α. α’ και β’ βαθμού θα αφαιρεθούν από την μισθοδοσία τους ; είναι άδεια χωρίς αποδοχές και για αυτούς; Γιατί; Αυτοί οι υπάλληλοι ανήκουν στο κράτος με την ευρεία έννοια του όρου. Δηλαδή συνάδελφοί τους (με την ευρεία έννοια του όρου) σε άλλη υπηρεσία (ή και από την ίδια υπηρεσία και από τη ίδια αίθουσα ακόμα, που θα εμπλακούν με άλλη ιδιότητα) για το ίδιο συμβάν θα πληρωθούν και αυτοί όχι; Δηλαδή το ελληνικό κράτος θέλει ευκαιρία και δικαιολογία για να μην πληρώσει; (αργίες και ώρες μη εργασίας να μην τις πληρώσει στους εθελοντές όπου είναι υπάλληλοι του Δημοσίου, Ν.Π.Δ.Δ., κρατικών Ν.Π.Ι.Δ., Ο.Τ.Α. α’ και β’ βαθμού. Αλλά και τις ημέρες και ώρες εργασίας;) Δηλαδή ο υπάλληλος εθελοντής που δεν τον τοποθετήσανε στο γραφείο της πολιτικής προστασίας δεν θα πληρωθεί, αλλά ο συνάδελφός του που τον τοποθετήσανε στο γραφείο πολιτικής προστασίας θα πληρωθεί!!!! Και υπερωρίες θα πληρωθεί!!! Και εκτός έδρας θα πληρωθεί!!! Μάλλον είναι θέμα εξυπνάδας. Ο άλλος υπάλληλος που θα πληρωθεί είναι ποιο έξυπνος!!! Ή μήπως ο εργοδότης (κράτος) είναι ποιο έξυπνος;