|
Υπουργείο Εθνικής Άμυνας Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων OpenGov.gr Ανοικτή Διακυβέρνηση |
Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies Όροι Χρήσης Πλαίσιο Διαλόγου |
Creative Commons License Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού Wordpress. |
Ο θεσμός της εφεδρείας είναι πολύ σημαντικός για τη χώρα και πρέπει όπως οι άνδρες κληρωτοί τον στηρίζουν με τη φυσική τους παρουσία, θυσιάζοντας καριέρα/μισθούς/οικογένεια/ελεύθερο χρόνο κτλ. το κράτος να φροντίζει να τους το ανταποδίδει. Η ανταπόδοση αυτή δεν είναι ανάγκη να είναι άμεσα οικονομική, μπορούν να εξεταστούν λύσεις οι οποίες να επιβραβεύουν ηθικά τον νέο και να του δίνουν ένα πλεονέκτημα στην επαγγελματική του πορεία μετά το πέρας της θητείας. Ένα μεγάλο πρόβλημα που αντιμετωπίζουν οι νέοι μετά την αποστράτευση τους είναι η εύρεση εργασίας. Ειδικότερα οι νέοι απόφοιτοι ΑΕΙ/ΤΕΙ, καθώς ο στρατός τους βάζει ένα εμπόδιο αμέσως μόλις τελειώσουν οι σπουδές τους. Αυτή η επιπλέον τριβή που δημιουργεί ο στρατός έχει ως αποτέλεσμα ο ίδιος ο νέος να χάνει εισοδήματα και εξέλιξη, το κράτος φόρους, τα ασφαλιστικά ταμεία εισφορές και η ευρύτερη οικονομία στερείται τις δεξιότητες ενός υψηλά εξειδικευμένου ατόμου (σπατάλη προσόντων). Συνεπώς ο στρατός από οικονομικής πλευράς είναι ζημιογόνος για όλα τα εμπλεκόμενα μέρη. Θα μπορούσε να εξεταστεί ο μέσος χρόνος παραμονής των ανδρών μετά τον στρατό στην ανεργία και για αυτό το χρονικό διάστημα ο εργοδότης που θα προσλάβει τον νέο να μην πληρώνει πχ ασφαλιστικές εισφορές. Με αυτόν τον τρόπο ο νέος μετά τος πέρας της στρατιωτικής τους θητείας θα έχει ένα πλεονέκτημα στην αγορά εργασίας ώστε να μπορεί να βρει άμεσα απασχόληση. Από την άλλη πλευρά το κράτος δεν ζημιώνεται καθώς ούτε συ άλλος δεν θα εισέπραττε αυτές τις ασφαλιστικές εισφορές και η οικονομία αξιοποιεί έναν νέο μορφωμένο που τίμησε τη χώρα μας. Επιπλέον σε ότι αφορά την εφεδρεία, θα μπορούσε ο έφεδρος να δηλώνει εθελοντικά συμμετοχή σε δραστηριότητες μονάδων κοντά στον τόπο κατοικίας του, όπως ασκήσεις και βολές. Με αυτό τον τρόπο η πρωτοβουλία της μετεκπαίδευση περνάει την διοίκηση του στρατού στον ίδιο των έφεδρο. Μέσα από τέτοιες δραστηριότητες θα μπορούσε ο έφεδρος να συλλέγει ώρες/ημέρες εκπαίδευσης και να αποκτάει δικαιώματα σε λέσχες/πρατήρια, μόρια για θέσεις στο δημόσιο, στα σώματα ασφαλείας η ακόμα και απαλλαγή διδάκτρων από Προγράμματα Μεταπτυχιακών Σπουδών και σεμινάρια από τα ΚΕΔΙΒ των πανεπιστημίων. Τέλος, θα μπορούσε ο στρατός να γίνει πυλώνας στην ενημέρωση και αντιμετώπιση του δημογραφικού. Θα μπορούσε να οργανωθούν ηλεκτρονικά σεμινάρια για τους κληρωτούς υποχρεωτικά στην παρακολούθηση τα οποία θα εξηγούν τη σημαντικότητα τους ζητήματος. Επιπλέον, η συμμετοχή στην εφεδρεία θα μπορούσε να ξεκλειδώνει παροχές για οικογένειες όπως κάποιο οικογενειακό βοήθημα εφεδρείας το οποίο θα αυξάνεται σημαντικά για τρίτεκνους και άνω, προτεραιότητα σε προγράμματα κοινωνικής κατοικίας κα. Εύχομαι το καλύτερο για την χώρα και για το νομοσχέδιο.