Αρχική Χάρτης Μετάβασης των Ενόπλων Δυνάμεων στη Νέα Εποχή (Σταδιοδρομία και εξέλιξη Αξιωματικών, Υπαξιωματικών και Επαγγελματιών Οπλιτών των Ενόπλων Δυνάμεων...ΜΕΡΟΣ ΙΓ΄ ΛΟΙΠΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΤΩΝ ΕΝΟΠΛΩΝ ΔΥΝΑΜΕΩΝ, ΤΙΣ ΕΙΔΙΚΕΣ ΔΙΑΚΛΑΔΙΚΕΣ ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΕΣ ΨΥΧΙΑΤΡΙΚΕΣ ΕΠΙΤΡΟΠΕΣ, ΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΑΡΧΗΓΩΝ ΓΕΝΙΚΩΝ ΕΠΙΤΕΛΕΙΩΝ ΚΑΙ ΤΟ ΚΥΒΕΡΝΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΕΘΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ, ΤΟ ΑΜΥΝΤΙΚΟ ΥΛΙΚΟ ΜΕΙΖΟΝΟΣ ΣΗΜΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΞΙΟΠΟΙΗΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΑ ΑΝΑΓΚΑΙΩΝ ΑΚΙΝΗΤΩΝ ΤΩΝ ΕΝΟΠΛΩΝ ΔΥΝΑΜΕΩΝ (άρθρα 281-297)Σχόλιο του χρήστη Αθανάσιος Μ | 22 Νοεμβρίου 2025, 17:54




Για να μην δημιουργηθεί στρατός υπερήλικων (ΕΠΟΠ) υπαξιωματικών προτείνεται… Στο άρθρο 284, να προστεθεί στο Άρθρο 13 -Απόλυση επαγγελματιών οπλιτών- ‘’θ) Μετά από αίτηση τους για εφαρμογή των διατάξεων περί κατάληψη ορίου ηλικίας υπαξιωματικών του Ν1974/445. Η αίτηση πραγματοποιείτε 6 μήνες πριν την κατάληψη ορίου ηλικίας των 50 ετών.’’ Καλός ρυθμίστηκε με προηγούμενο νομοθέτημα σας η αδικία το να μην φεύγουν αυτεπάγγελτα οι ΕΠΟΠ στα 50 λόγο ορίου ηλικίας όμως δεν το πράξατε για όσους επιθυμούν το πράξατε για όλους και αυτό δημιουργεί μια νέα αδικία γιατί τουλάχιστον το 40% (…..και είναι πολύ παραπάνω) θα ήθελε να αποχωρήσει στα 50 με την εφαρμογή των διατάξεων του Ν1974/445. Θα πρέπει λοιπόν σε όσους το επιθυμούν να επανέλθει η αποστρατεία στα 50 λόγο κατάληψη ορίου ηλικίας διότι με την παρούσα ενέργεια αποφεύγεται η συγκέντρωση μεγάλου αριθμού χαμηλόβαθμου στρατιωτικού προσωπικού άνω των 50 ετών που επιδρά αρνητικά στην μαχητικότητα των ενόπλων δυνάμεων και ανοίγει την πόρτα για την αντικατάσταση τους με νέους ανθρώπους. Βεβαίως με την απόλυση θα επέρχεται άμεση αναλογική σύνταξη βάση του χρόνου υπηρεσίας, ενώ θα μπορούν να ενταχθούν σε άλλες θέσεις του Δημοσίου μέσω ΑΣΕΠ με επιπλέων μοριοδότηση. Επειδή είστε ορθώς ρεαλιστές, γκριζομάλληδες αξιωματικοί δικαιολογούνται στο στράτευμα, ενώ γκριζομάλληδες υπαξιωματικοί προκαλούν αρνητική εικόνα παρακαλώ όπως ληφθεί σοβαρά υπόψιν η εν λόγο προσθήκη. Με μεγάλη εκτίμηση.