Αρχική Χάρτης Μετάβασης των Ενόπλων Δυνάμεων στη Νέα Εποχή (Σταδιοδρομία και εξέλιξη Αξιωματικών, Υπαξιωματικών και Επαγγελματιών Οπλιτών των Ενόπλων Δυνάμεων...ΜΕΡΟΣ ΣΤ΄ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ (άρθρα 72-91)Σχόλιο του χρήστη Γιώργης Σακαβέλης | 27 Νοεμβρίου 2025, 21:56




Τι να πρωτοσχολιάσουμε! Ότι κωφεύει ο υπουργός και οι αυλικοί του στις φωνές όσων πραγματικά είμαστε μέσα στις ΕΔ και δε μας υπολογίζει ούτε στο ελάχιστο; Ότι δεν συζητά για αυτό; Δεν ελπίζω για κάποια αλλαγή αλλά θα προσπαθήσω να σχολιάσω όσο είναι δυνατό. Με τις αλλαγές στις προαγωγές και στην ουσία την καθήλωση και την εξέλιξη των προερχόμενων εξ υπαξιωματικών παρά τις δεσμεύσεις για μισθολογικές προαγωγές είναι δεδομένη σε βάθος χρόνου οι μισθολογικές μειώσεις των στελεχών που θίγονται. Δεν έχουν περάσει πολλά χρόνια από τότε που άλλαξε το μισθολόγιο και πλέον οι αποδοχές μας υπολογίζονται με βάση τον φέροντα βαθμό και όχι μέσω μισθολογικών κλιμακίων. Επανερχόμαστε μήπως σε καθεστώς που προυπήρχε με σκοπό σε δευτερο χρόνο να οδηγηθούμε σε νέες μισθολογικές μειώσεις; Δεν υπάρχει καμία πρόβλεψη να διασφαλιστούν όσοι ήδη υπηρετούν με το υπάρχον καθεστώς και με άλλα δεδομένα μπήκαν στο στράτευμα και με άλλα θα πορευθούν για πολλά χρόνια. Είναι εγκλωβισμός του προσωπικού που ήδη υπηρετεί που σίγουρα θα οδηγήσει σε δικαστικές διαμάχες που όλες απλά διαλύουν την ψυχοσύνθεση της βάσης του στρατεύματος. Όσο για τις σχολές υπαξιωματικών, ποιος νέος θα τις επιλέγει μετά από τέτοια υποβάθμιση της εξέλιξης; Είναι ήδη λαβωμένες με τις υπαρχουσες συνθήκες αν δείτε των αριθμό των εισακτέων στις σχολές αυτές και το παρών δεν βοηθά να αναστραφεί η κατάσταση αλλά την επιβαρύνει. Κλείνοντας κάτι λιγότερο σημαντικό. Ενώ είναι γνωστό σε όλους ότι για να ζήσουν αξιοπρεπώς τα στελέχη των ΕΔ κάνουν δεύτερες και τρίτες δουλειές ένα μέτρο που δόθηκε ήταν μόνο στα στελέχη πληροφορικής η δυνατότητα εργασίας εκτός υπηρεσίας. Δεν υπάρχει αντίληψη για να βοηθηθεί κόσμος να εργάζεται με ασφάλεια. Και όχι μόνο σαν απλοί εργάτες. Υπάρχουν στο στράτευμα μορφωμένα στελέχη όλων των ειδικοτήτων. Γενικά αντιμετωπίζουμε μια πολύ προβληματική πρόταση που σύντομα θα γίνει και νόμος. Οι γραμμές είναι λίγες και τα προβλήματα πολλά. Απόσυρση και συζήτηση από το μηδέν!