Υπουργείο Εθνικής Άμυνας

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'ΚΩΣΤΑΣ' | 29 Νοεμβρίου 2025, 10:47

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Τις τελευταίες ημέρες παρακολουθούμε μια έντονη επικοινωνιακή καμπάνια που προβάλλει ότι «όλοι οι στρατιωτικοί θα λάβουν αυξήσεις» με το νέο βαθμολόγιο. Όμως, μια απλή ανάγνωση του άρθρου 85 του νομοσχεδίου που βρίσκεται στη διαβούλευση δείχνει κάτι εντελώς διαφορετικό. Το άρθρο αυτό δεν φέρνει αυξήσεις· φέρνει διατήρηση αποδοχών και στασιμότητα . Προσωπική διάφορα και στους εν ενεργεία συναδέλφους, με αρχιτεκτονική Κατρουγκαλου. Με άλλα λόγια: Αν κάποιος βρεθεί με χαμηλότερες αποδοχές στο νέο σύστημα, δεν θα πάρει αύξηση — θα πάρει προσωπική διαφορά. Άρα, μιλάμε για πάγωμα μισθού, όχι για πραγματική βελτίωση. Ποιοι πλήττονται περισσότερο; Όσοι θεσμοί δεν ευνοούνται από τη νέα μισθολογική αρχιτεκτονική. Και εδώ είναι το “λεπτό σημείο”: κάποιες κατηγορίες στελεχών θα δουν αυξήσεις, επειδή άλλοι μένουν στάσιμοι. Αν αυτό εννοούσε ο Πρωθυπουργός όταν μιλούσε για «αυξήσεις μέσω εξορθολογισμού του βαθμολογίου», τότε το αποτέλεσμα είναι ξεκάθαρο: οι αυξήσεις προκύπτουν από τη μεταφορά βάρους σε όσους δεν ωφελούνται. Η πραγματική συζήτηση που πρέπει να γίνει είναι η εξής: Μπορεί η Πολιτεία να συνεχίζει να αντιμετωπίζει μια ολόκληρη κατηγορία στελεχών ως “αντιστάθμισμα” για να βγουν οι αριθμοί; Είναι δίκαιο, το 2025-6..., οι μισθοί να παραμένουν εγκλωβισμένοι σε προσωπικές διαφορές που ακυρώνουν κάθε προοπτική βελτίωσης; Η διαβούλευση είναι ευκαιρία για ουσιαστικές διορθώσεις. Οι άνθρωποι που κρατούν όρθιες τις Ένοπλες Δυνάμεις δεν αξίζουν προπαγάνδα — αξίζουν ειλικρίνεια και δικαιοσύνη.