Αρχική Χάρτης Μετάβασης των Ενόπλων Δυνάμεων στη Νέα Εποχή (Σταδιοδρομία και εξέλιξη Αξιωματικών, Υπαξιωματικών και Επαγγελματιών Οπλιτών των Ενόπλων Δυνάμεων...ΜΕΡΟΣ Ζ΄ ΚΑΤΑΣΤΑΣΕΙΣ ΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ ΚΑΙ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ (άρθρα 92-112)Σχόλιο του χρήστη Απόφοιτος ΣΣΑΣ | 2 Δεκεμβρίου 2025, 14:56




Η εξαίρεση των Αξιωματικών του Οικονομικού και του Νομικού Σώματος από την παρ. 2α του άρθρου 106 συνιστά αδικαιολόγητη και αυθαίρετη διάκριση εις βάρος στελεχών που προέρχονται από την ίδια σχολή, με τις ίδιες απαιτήσεις, την ίδια επιστημονική προέλευση και το ίδιο καθεστώς εκπαίδευσης. Η εισαγωγή στη ΣΣΑΣ απαιτεί εξαιρετικά υψηλές επιδόσεις και προσωπικές θυσίες και οι απόφοιτοί της έχουν κυριολεκτικά λιώσει στο διάβασμα, επενδύοντας χρόνια προσπάθειας για να υπηρετήσουν ως επιστήμονες στις Ένοπλες Δυνάμεις. Προσωπικά εισήχθηκα στη ΣΣΑΣ εν μέσω της οικονομικής κρίσης, σε ένα περιβάλλον με ελάχιστους εισακτέους, υψηλή ζήτηση και σκληρό ανταγωνισμό και με βάση εισαγωγής άνω των 19.000 μορίων.Η γενιά μας δεν γνώρισε τίποτε άλλο πέρα από κρίση και πίεση. Η αντιμετώπισή μας ως στελεχών κατώτερης προτεραιότητας όχι μόνο δεν συνάδει με τη νομιμότητα, αλλά αποτελεί και το κερασάκι στην τούρτα μιας μακράς πορείας υποτίμησης. Το Οικονομικό Σώμα στηρίζει καθημερινά κρίσιμες λειτουργίες της υπηρεσίας, συχνά με υπερβάλλοντα ζήλο και με πλήρη αίσθημα ευθύνης. Υπερωρίες, κλεισίματα οικονομικού έτους, κάλυψη κενών θέσεων συχνά με διπλά καθήκοντα και αντικειμένα που υπερβαίνουν κατά πολύ τις τυπικές μας υποχρεώσεις και όλα αυτά παρέχονται χωρίς καμία πρόσθετη αμοιβή. Το ότι αυτή η προσφορά θεωρείται δεδομένη, και μάλιστα συνοδεύεται από περιορισμούς που δεν ισχύουν για άλλους αξιωματικούς της ίδιας σχολής, συνιστά ξεκάθαρη απαξίωση. Το άρθρο είναι άκρως προκλητικό. Γιατί οι αξιωματικοί Ιατροί και Πληροφορικής να μπορούν και οι υπόλοιποι όχι; Που βασίζεται αυτό; Σε ποια λογική; Και ας μην υπάρχει αυταπάτη, η μη παροχή του δικαιώματος εργασίας στον ιδιωτικό τομέα δεν πείθει κανέναν ότι οι αξιωματικοί δεν αντιλαμβάνονται πως υποαμοίβονται για την εργασία και το εύρος των ευθυνών τους σε σχέση με τον ιδιωτικό τομέα. Στην πραγματικότητα επιτυγχάνετε το αντίθετο αποτέλεσμα από αυτό που υποτίθεται ότι επιδιώκετε. Η μη συμπερίληψη των Αξιωματικών του Οικονομικού και Νομικού Σώματος αντιβαίνει ευθέως στη συνταγματική αρχή της ισότητας και ενισχύει μια ήδη υφιστάμενη αίσθηση αδικίας. Παράλληλα, επιταχύνει τις παραιτήσεις και υπονομεύει την ελκυστικότητα Σωμάτων που απαιτούν υψηλού επιπέδου γνώση, εξειδίκευση και υπευθυνότητα η οποία ήδη, εκτός των άλλων, υποαμοίβεται συστηματικά.