Αρχική Χάρτης Μετάβασης των Ενόπλων Δυνάμεων στη Νέα Εποχή (Σταδιοδρομία και εξέλιξη Αξιωματικών, Υπαξιωματικών και Επαγγελματιών Οπλιτών των Ενόπλων Δυνάμεων...ΜΕΡΟΣ Α΄ ΣΚΟΠΟΣ ΚΑΙ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ (άρθρα 1-3)Σχόλιο του χρήστη Σταμάτης (ΑΣΣΥ) | 4 Δεκεμβρίου 2025, 22:25
  • Σχόλιο του χρήστη 'Σταμάτης (ΑΣΣΥ)' | 4 Δεκεμβρίου 2025, 22:25

    Συνοπτικά, θα χαρακτήριζα το υπό διαβούλευση σχέδιο νόμου άδικο για το προσωπικό και καταστροφικό για τις Ένοπλες Δυνάμεις. Είμαι αξιωματικός, απόφοιτος ΑΣΣΥ, και εκτιμώ ότι η εφαρμογή του νέου βαθμολογίου θα έχει σοβαρές συνέπειες στη σταδιοδρομία μας, στην υπηρεσιακή μας εξέλιξη, στι οικονομικές μας απολαβές και στη σχέση εμπιστοσύνης με το κράτος Παρακάτω παρουσιάζω τις σκέψεις και τις ενστάσεις μου για το υπό διαβούλευση σχέδιο νόμου. 1. Μείωση εμπιστοσύνης προς την Πολιτεία. Εισαχθήκαμε στις σχολές μας με συγκεκριμένη εγκύκλιο που καθόριζε ρητά τη βαθμολογική μας εξέλιξη. Με την αλλαγή του βαθμολογίου ακυρώνονται οι όροι με τους οποίους ενταχθήκαμε στις Ένοπλες Δυνάμεις. Αυτό πλήττει καίρια την ασφάλεια δικαίου και την αξιοπιστία της Πολιτείας απέναντί μας. 2. Εσφαλμένο το επιχείρημα περί “πλεονάζοντος αριθμού αξιωματικών”. Η αναφορά ότι το νέο βαθμολόγιο είναι απαραίτητο λόγω υπερβολικού αριθμού αξιωματικών είναι παράλογη, όταν ο ίδιος ο ετήσιος καθορισμός εισακτέων μπορεί να ρυθμίσει πλήρως το ζήτημα. Μάλιστα η πρόσφατη προκήρυξη περισσότερων θέσεων σε σχολές Αξιωματικών αντί Υπαξιωματικών αναιρεί πλήρως το σκεπτικό του νομοσχεδίου. 3. Αλλαγή ρόλου χωρίς αντίστοιχη αναγνώριση. Παρότι εξελιχθήκαμε στον βαθμό του αξιωματικού, ο τρόπος και ο όγκος της εργασίας μας δεν μειώθηκαν, αντιθέτως, οι ευθύνες μας αυξήθηκαν. Η στέρηση βαθμών που δικαιούμασταν λειτουργεί σαν τιμωρία αντί για επιβράβευση της προσφοράς μας. 4. Οικονομικές επιπτώσεις – “δανεικές” αυξήσεις. Οι μικρές αυξήσεις που προβλέπονται για τις κατηγορίες Β και Γ είναι στην πραγματικότητα “δανεικά” από όσα θα χάσουμε στο μέλλον, αφού η στασιμότητα στον βαθμό θα μειώσει τόσο το εφάπαξ όσο και τη σύνταξή μας. Ετσι καταρρίπτεται το σκεπτικό ότι θα είμαστε ωφελημένοι οικονομικά καθώς φαίνεται ότι η ζημία μας θα είναι πολύ μεγαλύτερη. 5. Αδικαιολόγητη υποβάθμιση αποφοίτων ΑΣΣΥ. Εισαχθήκαμε σε σχολές ΑΣΣΥ με υψηλές βάσεις, σε πολλές περιπτώσεις ίσες ή και υψηλότερες από τις ΑΣΣΕΙ. Δεν δικαιολογείται η βαθμολογική καθίζηση ούτε η τεράστια διαφορά στις προβλεπόμενες αυξήσεις μεταξύ των δύο κατηγοριών. 6. Παραιτήσεις και υποστελέχωση. Ήδη οι παραιτήσεις αυξάνονται και τα στελέχη που φεύγουν δεν αντικαθίστανται. Το πρόβλημα θα διογκωθεί, καθώς με το νέο πλαίσιο θα υπάρξει μεγάλο κύμα παραιτήσεων (όπως προκύπτει από συζητήσεις με συναδελφους) αλλά και η επιλογή φοίτησης σε σχολές ΑΣΣΥ θα πάψει να είναι ελκυστική. Το προτεινόμενο βαθμολόγιο δεν επιλύει κανένα πρόβλημα, αντίθετα δημιουργεί νέα και σοβαρότερα. Ζητώ την πλήρη επανεξέτασή του, με σεβασμό στις δεσμεύσεις που το ίδιο το κράτος είχε αναλάβει απέναντί μας.