Αρχική Ενίσχυση των υπηρεσιών των Αναπτυξιακών Προγραμμάτων και συναφή οργανωτικά και διοικητικά ζητήματαΚΕΦΑΛΑΙΟ Β’ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΞΟΜΑΛΥΝΣΗ ΑΜΟΙΒΩΝ ΤΩΝ ΣΤΕΛΕΧΩΝ ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗΣ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΕΠΕΝΔΥΣΕΩΝ ΚΑΙ ΤΗΣ ΜΟΝΑΔΑΣ ΣΥΜΠΡΑΞΕΩΝ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΚΑΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΤΟΜΕΑ Άρθρο 4 Καταβολή ανταμοιβής επίτευξης στόχων στο προσωπικό της Γενικής Διεύθυνσης Δημοσίων Επενδύσεων και της Μονάδας Συμπράξεων Δημόσιου και Ιδιωτικού Τομέα – Τροποποίηση άρθρου 27 ν. 4940/2022Σχόλιο του χρήστη Κυριακή Κυριάκη | 11 Σεπτεμβρίου 2025, 20:15
  • Σχόλιο του χρήστη 'Κυριακή Κυριάκη' | 11 Σεπτεμβρίου 2025, 20:15

    Το γεγονός της εξαίρεσης των Υπηρεσιών Διαχείρισης των ΠΠΑ- ΤΠΑ από τις ρυθμίσεις του παρόντος άρθρου, συνιστά προφανή παραβίαση των αρχών της ισότητας και της χρηστής διοίκησης. Οι ανωτέρω ΥΔ παρά το περιορισμένο ανθρώπινο δυναμικό και τον πολύ μεγάλο φόρτο εργασιών που καλούνται να διεκπεραιώσουν (καθώς σε αντίθεση με τις υπόλοιπες ΥΔ δεν έχουν μόνο αυτό αντικείμενο), συμβάλλουν καίρια στην επίτευξη των στόχων του προγράμματος, έχουν πλέον τις ίδιες αρμοδιότητες με τις ΕΥΔ των υπόλοιπων Προγραμμάτων (ΕΣΠΑ, ΤΑΑ κλπ.) και όμως συνεχίζουν να αντιμετωπίζονται μ4ε άνισο τρόπο. Ζητούμαι την εξομοίωση των υπαλλήλων τους με τους υπαλλήλους των υπολοίπων ΥΔ καθώς επιπροσθέτως μια τέτοια ρύθμιση θα λειτουργήσει και ως κίνητρο για την προσέγγιση νέων και ικανών στελεχών που θα συνδράμουν στην αποτελεσματικότερη επίτευξη των στόχων του ΕΠΑ.