Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων

• Σχόλιο του χρήστη 'Α.Κ.' | 21 Οκτωβρίου 2025, 22:49

  Μόνιμος Σύνδεσμος

  Ο κλάδος των επιτελικών στελεχών (ν. 4622/2019) συστάθηκε ως διυπουργικός κλάδος με κρίσιμο ρόλο στον συντονισμό δημοσίων πολιτικών και την υλοποίηση του κυβερνητικού έργου. Για την ενίσχυση και αναβάθμισή του, προτείνονται οι εξής βελτιώσεις: Μισθολογική Αναβάθμιση: Κατάργηση της βάσης των 780 ευρώ και σύνδεση με τον κατώτατο εθνικό μισθό, καθώς και θέσπιση ειδικού μπόνους απόδοσης. Η υφιστάμενη ρύθμιση αντίκειται στην αρχή της διαφοροποιημένης ανταμοιβής βάσει θέσης ευθύνης και αποτελεσματικότητας που ορίζει ο νόμος. Εσωτερική Κινητικότητα: Πρόβλεψη δυνατότητας μετακίνησης επιτελικών στελεχών μεταξύ Υπουργείων/υπηρεσιών κατόπιν αίτησης, για ευελιξία και αποτελεσματική αξιοποίηση εμπειρίας. Ευελιξία 5ετούς Υποχρέωσης: Διευκρίνιση ότι η απαιτούμενη υπηρεσία δεν χρειάζεται να είναι συνεχής, επιτρέποντας επανάκαμψη στον κλάδο μετά από ανάληψη άλλων θέσεων ευθύνης. Αξιοκρατική Επιλογή: Προτείνεται να διευκρινιστεί ότι η συμμετοχή στο πρόγραμμα πιστοποίησης προϋποθέτει επιτυχή συμμετοχή σε διαδικασία εισαγωγικών εξετάσεων, που θα οργανώνει το ΕΚΔΔΑ, κατά τρόπο ανάλογο με εκείνον της Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης, διασφαλίζοντας αντικειμενικότητα και αξιοκρατία. Χωρίς ολιστική αντιμετώπιση και χορήγηση κινήτρων, υπάρχει κίνδυνος μετά την 5ετία τα στελέχη να επιδιώξουν προνομιούχες θέσεις εκτός κλάδου, καθιστώντας τον ανενεργό και υποβαθμισμένο.