• Σχόλιο του χρήστη 'ΓΡΗΓΟΡΗΣ' | 4 Ιουνίου 2026, 21:00

    Η επιβολή πλαφόν 300 € αναιρεί στην πράξη τον σκοπό της ρύθμισης, καθώς δεν επιτρέπει την πλήρη αναπλήρωση της μισθολογικής απώλειας και οδηγεί σε άνιση μεταχείριση εργαζομένων με τα ίδια χαρακτηριστικά. Ως εκ τούτου, ζητείται η εφαρμογή του καθεστώτος του 2023, χωρίς κανένα περιορισμό, ώστε η προσωπική διαφορά να καλύπτει εξ ολοκλήρου τη διαφορά αποδοχών.