Αρχική Mέτρα αντιμετώπισης της ενεργειακής κρίσης και ενίσχυσης του διαθέσιμου εισοδήματος των πολιτών, μισθολογικές και φορολογικές διατάξεις, ρυθμίσεις για τον εξωδικαστικό μηχανισμό ρύθμισης οφειλών...ΜΕΡΟΣ Γ΄ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΕΙΣ, ΕΙΣΑΓΩΓΙΚΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΟ ΚΛΙΜΑΚΙΟ ΔΙΚΑΣΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΛΑΔΟΥ ΠΕ ΤΕΚΜΗΡΙΩΣΗΣ ΚΑΙ ΕΠΙΚΟΥΡΙΑΣ ΔΙΚΑΣΤΙΚΟΥ ΕΡΓΟΥ, ΑΝΩΤΑΤΟ ΟΡΙΟ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΜΕΛΩΝ ΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΑ ΚΑΤΟΧΥΡΩΜΕΝΩΝ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΩΝ ΑΡΧΩΝ ΚΑΙ ΑΛΛΕΣ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ (Άρθρα 49-56) Σχόλιο του χρήστη ΓΕΩΡΓΙΑ | 9 Ιουνίου 2026, 11:20
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΓΕΩΡΓΙΑ' | 9 Ιουνίου 2026, 11:20

    Να αρθεί η αδικία του πλαφόν των 300€. Η προσωπική διαφορά πρέπει να υπολογίζεται και να χορηγείται με τον ίδιο τρόπο για όλους, χωρίς διακρίσεις και με τους ίδιους όρους που δόθηκε στο παρελθόν. Αλλοιώς προκύπτει μια νέα μισθολογική ανισότητα αφού διαιωνίζονται οι υπάλληλοι δύο ταχυτήτων (υπάλληλοι που εργάζονται στην ίδια υπηρεσία με τα ίδια προσόντα, ίδια προϋπηρεσία, ίδιες αρμοδιότητες, θα συνεχίσουν να αμείβονται με σημαντικές αποκλίσεις, παλιοί εναντίον νέων). Επίσης παραβιάζεται η αρχή της ισονομίας και της μισθολογικής ισότητας.