Αρχική Σχέδιο Νόμου του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης με τίτλο «Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας - Στήριξη στον Εργαζόμενο - Προστασία στην Πράξη»ΜΕΡΟΣ Α΄ ΜΕΙΩΣΗ ΤΗΣ ΓΡΑΦΕΙΟΚΡΑΤΙΑΣ, ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΕΚΣΥΓΧΡΟΝΙΣΜΟΣ ΤΗΣ ΕΡΓΑΤΙΚΗΣ ΝΟΜΟΘΕΣΙΑΣ ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄ ΣΚΟΠΟΣ ΚΑΙ ΑΝΤΙΚΕΙΜΕΝΟ (άρθρα 1-22)Σχόλιο του χρήστη ΣΘΕΒ - ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΘΕΣΣΑΛΙΚΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΚΑΙ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ | 19 Σεπτεμβρίου 2025, 09:17
Ως προς το μεγάλο ζήτημα της ψηφιακής οργάνωσης της εργασίας, με γνώμονα τη περαιτέρω μείωση της γραφειοκρατίας και με το δεδομένο ότι μια επιχείρηση έχει ενταχθεί στην Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, προτείνουμε την κατάργηση υποχρέωσης υποβολής απολογιστικού πίνακα υπερωριών. Ένας από τα βασικότερα πλεονεκτήματα της ένταξης στη Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας είναι η μείωση της γραφειοκρατίας στα λογιστήρια των επιχειρήσεων. Εφόσον υπάρχει πλέον ένας μηχανισμός που περιέχει όλη την πληροφόρηση για τον εργαζόμενο, θεωρούμε ότι σταδιακά θα πρέπει να καταργούνται διαδικασίες που είναι περιττές.