Αρχική Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για το σχέδιο νόμου του Υπουργείου Εσωτερικών με τίτλο «Κώδικας Τοπικής Αυτοδιοίκησης»ΒΙΒΛΙΟ ΠΕΜΠΤΟ ΕΠΟΠΤΕΙΑ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ   ΜΕΡΟΣ Α΄ ΣΥΣΤΑΣΗ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΕΠΟΠΤΕΙΑΣ ΝΟΜΙΜΟΤΗΤΑΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ (άρθρα 656-685)Σχόλιο του χρήστη ΣΤΑΥΡΟΣ ΜΑΝΙΑΤΗΣ | 25 Μαΐου 2026, 10:53
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΣΤΑΥΡΟΣ ΜΑΝΙΑΤΗΣ' | 25 Μαΐου 2026, 10:53

    Καθίσταται αδήριτη η ανάγκη παροχής μισθολογικών κλπ ουσιαστικών κινήτρων για επαρκή στελέχωση του Επόπτη προκειμένου να υπάρξει σοβαρός και ουσιαστικός έλεγχος νομιμότητας. Η μελέτη σύνθετων διοικητικών φακέλων, προσφυγών, δημοσίων συμβάσεων και πειθαρχικών υποθέσεων απαιτεί υψηλή εξειδίκευση, διαρκή επιμόρφωση, προσωπική ευθύνη και ατελείωτες ώρες εργασίας. Δεν μπορεί ο υπάλληλος που καλείται να ελέγχει νομιμότητα πράξεων εκατοντάδων χιλιάδων ευρώ, να έχει τις ίδιες αποδοχές με υπαλλήλους σαφώς μικρότερης ευθύνης και απαιτήσεων. Αν το κράτος θεωρεί ότι η εξειδικευμένη γνώση, η νομική κατάρτιση, η ακεραιότητα και η πίεση που συνεπάγεται ένας τέτοιος ελεγκτικός μηχανισμός αξίζουν μόνο τον βασικό μισθό του κλιμακίου, τότε στην πράξη προωθεί άλλη μια υποστελεχωμένη υπηρεσία που θα διεκπεραιώνει τυπικά υποθέσεις αφότου λήξουν οι προθεσμίες. Το αποτέλεσμα είναι προδιαγεγραμμένο: τεκμαιρόμενες νομιμότητες, σιωπηρές απορρίψεις, συσσώρευση φακέλων και εξουθένωση όσων λίγων προσπαθήσουν να εργαστούν σοβαρά. Καμία σοβαρή μεταρρύθμιση δεν μπορεί να στηριχθεί αποκλειστικά στο φιλότιμο των υπαλλήλων. Η εξειδικευμένη γνώση και η αυξημένη ευθύνη πρέπει να αμείβονται αντίστοιχα. Διαφορετικά, η μεταρρύθμιση αυτή θα αποδειχθεί μία στείρα διοικητική εξαγγελία χωρίς ουσιαστικό αντίκρισμα και εις βάρος της προάσπισης του δημοσίου συμφέροντος.