Αρχική Ενίσχυση του εισοδήματος των μισθωτών, των νέων και της οικογένειαςΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ – ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΑ ΜΕΛΗ ΔΙΔΑΚΤΙΚΟΥ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ, ΕΙΔΙΚΟΥ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟΥ ΔΙΔΑΚΤΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΤΩΝ ΑΝΩΤΑΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΙΔΡΥΜΑΤΩΝ ΚΑΙ ΤΟΥΣ ΕΝΤΕΤΑΛΜΕΝΟYΣ ΔΙΔΑΣΚΟΝΤΕΣ ΤΗΣ ΠΑΡ. 1 ΤΟΥ ΑΡΘΡΟΥ 3 Ν. 4957/2022 ΚΑΙ ΤΟΥ ΑΡΘΡΟΥ 173 ΤΟΥ Ν. 4957/2022 – Άρθρο 28 – Πεδίο εφαρμογήςΣχόλιο του χρήστη Κωνσταντίνος Μυλωνάς | 15 Ιουλίου 2023, 23:10
  • Σχόλιο του χρήστη 'Κωνσταντίνος Μυλωνάς' | 15 Ιουλίου 2023, 23:10

    Είμαι Ερευνητής Α' βαθμίδος και Διευθυντής Ερευνητικού Ιδρύματος (Ινστιτούτο Θαλάσσιας Βιολογίας, Βιοτεχνολογίας και Υδατοκαλλιεργειών (ΙΘΑΒΒΥΚ) του Ελληνικού Κέντρου Θαλασσίων Ερευνών (ΕΛΚΕΘΕ) ενός Δημόσιου Ερευνητικού Κέντρου με >650 εργαζόμενουσ στην θαλάσσια έρευνα. Για ακόμα μία φορά, νιώθω απογοήτευση για την προτεινόμενη αναπροσαρμογή του ειδικού μισθολογίου των Ερευνητών, αφού και πάλι εντείνετε η αναίτια διακριτή αντιμετώπιση των Ερευνητών των Ερευνητικών Κέντρων (ΕΚ) σε σχέση με τα μέλη ΔΕΠ των ΑΕΙ. Είμαστε επιστήμονες με ΑΚΡΙΒΩΣ τα ίδια στάδια και διαδικασίες εκπαίδευσης και ανέλιξης, με μόνιμη απασχόληση στην έρευνα και την καινοτομία, αλλά και την εκπαίδευση των νέων επιστημόνων (κάτοχων διδακτορικών διπλωμάτων) που θα στελεχώσουν μελλοντικά τόσο τα ερευνητικά κέντρα όσο ΚΑΙ ΤΑ ΙΔΙΑ ΤΑ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΑ της χώρας μας με νέα μέλη ΔΕΠ. Η καινοτομία και η οικονομική ανάπτυξη μιας χώρα εξαρτάται από τη έρευνα που γίνεται στα ερευνητικά και πανεπιστημιακά ιδρύματα, και είναι ΑΔΙΑΝΟΗΤΟ ότι τόσο τα δικαιώματα όσο και οι αμοιβές των Ερευνητών δεν είναι είναι ΑΚΡΙΒΩΣ ταυτόσημα με αυτά των μελών ΔΕΗ.