Αρχική Η Αλλαγή του Ασφαλιστικού Συστήματος8. Εξίσωση ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης ανδρών και γυναικών στο ΔημόσιοΣχόλιο του χρήστη Σπυρίδων | 7 Απριλίου 2010, 08:47
  • Σχόλιο του χρήστη 'Σπυρίδων' | 7 Απριλίου 2010, 08:47

    ΣΤΑΜΑΤΗΣΤΕ ΤΑ ΜΕΡΕΜΕΤΙΑ ΚΑΙ ΠΕΙΤΕ ΤΗΝ ΑΛΗΘΕΙΑ: Ο ΜΟΝΟΣ ΤΡΟΠΟΣ ΓΙΑ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΤΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΒΙΩΣΙΜΟ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΑΠΟΚΑΤΑΣΤΑΘΕΙ Η ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗ = ο υπολογισμός των κατώτατων ορίων ηλικίας ΚΑΙ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΚΑΙ ΣΤΟΝ ΔΗΜΟΣΙΟ ΤΟΜΕΑ πρέπει, για να υπάρχει δικαιοσύνη, να γίνεται από τον ακόλουθο τύπο: 65 (+ διαφορά προσδόκιμου ζωής) Όπως έχουν σήμερα οι αριθμοί, ένας τυπικός εργαζόμενος πρέπει να συνταξιοδοτείται στα 65 και μια τυπική εργαζόμενη στα 70 [65΄+ (5 έτη διαφορά προσδόκιμου ζωής γυναικών-ανδρών, δηλ. 82.06-76.85) = 70] Συνεπώς, πρέπει να δίνεται στους εργαζομένους η επιλογή: ΕΙΤΕ οι άνδρες να συνταξιοδοτούνται στο 65ο έτος και οι γυναίκες στο 70ο έτος ΕΙΤΕ και άνδρες και γυναίκες να σταματούν να εργάζονται στο 65ο έτος ΑΛΛΑ στους άνδρες να αρχίσει να καταβάλλεται σύνταξη στο 65ο έτος και στις γυναίκες να αρχίσει να καταβάλλεται σύνταξη στο 70ο έτος. ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΔΙΚΑΙΟ να συνεισφέρουν στο ασφαλιστικό σύστημα το ίδιο (αν όχι οι άνδρες περισσότερο), και το σύστημα να πληρώνει τις γυναίκες για 5 περισσότερα χρόνια. Τα πράγματα είναι απλά όταν υπάρχει ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗ.