• Η αύξηση των ωρών υπερωριακής απασχόλησης σε ετήσια βάση σε συνδυασμό με την διευθέτηση του χρόνου εργασίας με ατομική συμφωνία και με τη δυνατότητα περαιτέρω αύξησης του ορίου των υπερωριών (και μάλιστα με απόφαση μόνο του Γεν. Γραμματέα του Υπ. Εργασίας χωρίς την έγκριση από το ΑΣΕ, όπως ισχύει σήμερα) θα καταλήξει σε υποαμειβόμενη ή μη αμειβόμενη εργασία για τους εργαζόμενους και σε καμία περίπτωση δεν δημιουργεί προϋποθέσεις μείωσης της ανεργίας. Το αντίθετο μάλιστα, η φθηνότερη υπερωριακή απασχόληση για τις επιχειρήσεις λειτουργεί ως αντικίνητρο για νέες προσλήψεις. Οι ελλείψεις που υπάρχουν στους ελεγκτικούς μηχανισμούς και η μεθοδευμένη υποβάθμιση τους (ΣΕΠΕ) το τελευταίο διάστημα είναι επιπλέον πρόβλημα για τον έλεγχο της αμοιβής ή μη των υπερωριών των εργαζομένων, η περαιτέρω αύξηση των υπερωριών επιτείνει το συγκεκριμένο πρόβλημα. Επίσης, η εξάντληση των εργαζομένων από τις περισσότερες ώρες εργασίας είναι σοβαρότατος παράγοντας κινδύνων για εργατικά ατυχήματα. Είναι ένα άρθρο που πλήττει τους εργαζόμενους και πρέπει να αποσυρθεί.