• Σχόλιο του χρήστη 'Αφροδίτη Π' | 15 Ιανουαρίου 2022, 22:20

    Θα πρέπει να δοθεί η δυνατότητα απόσπασης και στους μόνιμους υπαλλήλους του ΕΦΚΑ ,δεδομένου ότι μπορούν να εξασφαλίσουν ένα ομαλο μετάβατικο σταδιο κατα την λειτουργία της Α.Ε. Κατά την δημιουργία της ΑΕ Ελληνικά Τουριστικά Ακίνητα προβλεπόταν το εξής: " επιτρέπεται να αποσπώνται στην εταιρία μόνιμοι η με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου υπάλληλοι τουΕ.Ο.Τ., του Υπουργείου Ανάπτυξης η των λοιπών φορέων και υπηρεσιών του δημόσιου τομέα. Η απόσπαση γίνεται ύστερα από σχετική αίτηση του υπαλλήλου. "Η διάρκεια της απόσπασης μπορεί να ορίζεται μέχρι τρία (3) έτη και μπορεί να παρατείνεται, μετά από αίτηση του υπαλλήλου, για δύο ακόμη τριετίες. Η απόσπαση διακόπτεται με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου, αν εξέλιπαν οι λόγοι που επέβαλαν την απόσπαση, είτε μετά από αίτηση του υπαλλήλου ή λόγω λύσεως της εργασιακής σχέσης σύμφωνα με τονΔημοσιοϋπαλληλικό Κώδικα ή τις διατάξεις που διέπουν την εργασιακή σχέση του υπαλλήλου." Ο χρόνος της απόσπασης θεωρείται ως χρόνος πραγματικής υπηρεσίας του υ- παλλήλου στην οργανική του θέση για κάθε συνέπεια. Οι αποσπώμενοι στην εταιρία λαμβάνουν από την εταιρία το σύνολο των αποδοχών τους με τα πάσης φύσεως επιδόματα, γενικά ή ειδικά, της οργανικής τους θέσεως. Με απόφαση του διοικητικού συμβουλίου, που εγκρίνεται με κοινή απόφαση των Υπουργών Οικονομικών και Ανάπτυξης, είναι δυνατή η χορήγηση σε αυτούς και ειδικής μηνιαίας αποζημίωσης"