Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 2 Κατάργηση της προσαύξησης μοριοδότησης λόγω εμπειρίαςΣχόλιο του χρήστη Πειραζερίδου Σταυρούλα | 11 Νοεμβρίου 2009, 23:50
  • Σχόλιο του χρήστη 'Πειραζερίδου Σταυρούλα' | 11 Νοεμβρίου 2009, 23:50

    Ακόμη και οι ετήσιες εκθέσεις του Α.Σ.Ε.Π. ανέφεραν ξεκάθαρα την επιπλέον μοριοδότηση του 50% ως μελανό σημείο στο σύστημα προσλήψεων . . το μπράβο είναι λίγο για την κυβέρνηση . .επιτέλους φυσάει ένας άλλος αέρας αξιοκρατίας!!!!! Ακόμη θα ήθελα να προτείνω στο υπουργικό συμβούλιο να επανεξετάσει το θέμα της εντοπιότητας.Υπάρχουν πιο κατάλληλα μέτρα για περιφερειακή ανάπτυξη που δεν δημιουργούν αδικίες. Η εντοπιότητα δίνει 20 ολόκληρα μόρια σε γραπτούς διαγωνισμούς σε όσους είχαν την τύχη να γεννηθούν όντως σε ορισμένους νομούς της περιφέρειας ή σε όσους είχαν την τύχη να γνωρίζουν από κοντά κάποιο δήμαρχο που θα τους δώσει έτσι απλά τα απαραίτητα χαρτιά για την πολυπόθητη εντοπιότητα. Υπάρχουν περίεργα νομικά παραθυράκια και σε αυτό το ζήτημα. Κλείστε τα !!!! Θέλετε να έχουμε ισόρροπη και αποκεντρωτική ανάπτυξη? Δώστε την ευκαιρία στα νέα παιδιά που γεννήθηκαν στις μεγαλουπόλεις να δουλέψουν στην ακριτική Ελλάδα. Υπάρχουν πολλοί άνεργοι που για μια θέση εργασίας θα πήγαιναν παντού, ακόμη και σε νησί της άγονης γραμμής,και θα έμεναν εκεί για 10 χρόνια , όπως ορίζει η νομοθεσία, άλλωστε οι άνεργοι έχουν μπουχτίσει από τις μεγαλουπόλεις.Τέλος ας μου εξηγήσει κάποιος πώς είναι δυνατόν νομός όπως το Κιλκίς να θεωρείται ακριτικός νομός. Πώς είναι δυνατόν να πριμοδοτούνται κάποιοι με 20 μόρια επειδή γεννήθηκαν σε συγκεκριμένους νομούς? Από ότι φαίνεται κάποιοι απλά γεννήθηκαν τυχεροί και κάποιοι άλλοι απλά φυτρώσαμε . .