Αρχική Κώδικας ΜετανάστευσηςΆρθρο 29: Υποχρεώσεις εργοδοτών και εργαζόμενων πολιτών τρίτων χωρών-ΚυρώσειςΣχόλιο του χρήστη ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΧΑΤΖΗΣ | 23 Οκτωβρίου 2013, 06:25
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΧΑΤΖΗΣ' | 23 Οκτωβρίου 2013, 06:25

    4. Στους εργοδότες που παραβιάζουν τις διατάξεις της παραγράφου 2 του άρθρου, πέραν των άλλων κυρώσεων που προβλέπονται από τη νομοθεσία, θα επιβάλλεται πρόστιμο 1.500 ευρώ για κάθε νόμιμα διαμένοντα αλλά παράνομα απασχολούμενο αλλοδαπό. ΠΑΡΑΤΗΡΗΣΗ Η συγκεκριμένη διάταξη θεωρεί δεδομένο ότι όλος πληθυσμός που είναι εν δυνάμει εργοδότης γνωρίζει ποιος μπορεί να είναι νόμιμα διαμένων αλλά χωρίς δυνατότητα εργασίας; Ένας κτηνοτρόφος όταν δει στο διαβατήριο του αλλοδαπού άδεια διαμονής και αυτή είναι π.χ. για οικογενειακή επανένωση χωρίς ο αλλοδαπός να έχει έγκριση πρόσβασης στην αγορά εργασίας, από που θα ξέρει ο κτηνοτρόφος, ότι ο αλλοδαπός δεν μπορεί να εργάζεται; Συνήθως ο αλλοδαπός είναι εκείνος ο οποίος γνωρίζει αν μπορεί ή δεν μπορεί να εργαστεί. Το πρόστιμο θα έπρεπε να επιβάλλεται εξ ημισείας και στους δύο και θεωρώ ότι το ποσό του προστίμου είναι υπερβολικό. .................. Εάν οι συγκεκριμένες παραβάσεις διαπιστώνονται από τις υπηρεσίες ελέγχου των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων ή κοινοποιούνται σε αυτές από άλλους ελεγκτικούς μηχανισμούς (Ελληνική Αστυνομία), τότε το χρηματικό πρόστιμο θα επιβάλλεται με απόφαση του Γενικού Γραμματέα της Αποκεντρωμένης Διοίκησης. Εάν αυτές διαπιστώνονται από τους Επιθεωρητές Εργασίας, το πρόστιμο θα επιβάλλεται με αιτιολογημένη πράξη του αρμόδιου Προϊσταμένου της Διεύθυνσης Κοινωνικής Επιθεώρησης Εργασίας ή του Κέντρου Πρόληψης Επαγγελματικού Κινδύνου ή του ελέγξαντος Ειδικού Επιθεωρητή Εργασίας με βάση τις διατάξεις που διέπουν τη λειτουργία του Σώματος. ΠΑΡΑΤΗΡΗΣΗ Τα ανωτέρω πρόστιμα, ανεξαιρέτως από ποιον διαπιστώνονται θα πρέπει να επιβάλλονται αποκλειστικά και μόνο από τους επιθεωρητές εργασίας. οι υπάλληλοι των Διευθύνσεων Αλλοδαπών των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων δεν είναι πανάκεια.