• Σχόλιο του χρήστη 'Γιάννης' | 20 Νοεμβρίου 2019, 19:51

    Καταργήστε τη μοριοδότητηση στις θέσεις ευθύνης. Σε κάθε περίοδο κρίσεων να ξεκινούν όλα απο την αρχή. Επιτέλους να μπει νέο προσωπικό σε θέσεις ευθυνής. Δεν είναι δυνατόν να μοριοδοτούνται άνθρωποι που μπήκαν με ανάθεση, δηλαδή με αδιαφανή κριτήρια, και να ξεκινούν απο διαφορετική αφετηρία έναντι των ατόμων που κατέχουν τίτλους και είναι προσοντούχοι. Οπως επίσης δεν υπάρχει κανένας λόγος να πειραχτεί το ποσοστό μοριοδότησης βάσει τυπικών, εκπαιδευτικών προσόντων και προσόντων επαγγελματικής κατάρτισης. Μην γυρνάτε την πλάτη στους νέους προσοντούχους δημόσιους υπαλλήλους για πολιτικές σκοπιμότητες.