Αρχική Αναμόρφωση συστήματος προσλήψεων και καθολική υπαγωγή τους στον πλήρη έλεγχο του ΑΣΕΠΆρθρο 5 Επανακαθορισμός εμπειρίας για διορισμό ή πρόσληψη προσωπικούΣχόλιο του χρήστη ΦΑΙΗ | 13 Νοεμβρίου 2009, 22:07
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΦΑΙΗ' | 13 Νοεμβρίου 2009, 22:07

    Θερμά συγχαρητήρια Κε Υπουργέ και καλή επιτυχία. Θεωρώ ότι ο καινούριος Νόμος περί προσλήψεων βρίσκεται σε καλή κατεύθυνση, αλλά το θέμα της εμπειρίας καλό θα ήταν να μη υπολογίζεται καθόλου. Προτείνω διαγωνισμούς μέσω ΑΣΕΠ, χωρίς να προσμετράται η εμπειρία – προϋπηρεσία, καθόσον όλοι οι έχοντες εμπειρία την απέκτησαν με μέσον και όχι με αξιοκρατία. Επιτέλους να δοθεί τέλος στην ανισότητα και στην αναξιοκρατία. Είμαι άτομο που δεν είχα την τύχη να έχω μέσον και δεν έχω εμπειρία στο Δημόσιο. Όταν θα εργαστώ θα αποκτήσω και εγώ εμπειρία. Δεν είμαι ανεπίδεκτη μαθήσεως,καθόσον είμαι Πτυχιούχος Ανώτατης Σχολής,κάτοχος ECDL, γνώστης 4 ξένων γλωσσών & φοιτήτρια Μεταπτυχιακού. Απαιτώ λοιπόν διαγωνισμούς, είτε γραπτούς, είτε με σειρά προτεραιότητας με αντικειμενικά προσόντα και κατάργηση της εμπειρίας. Όλοι οι συμμετέχοντες να διαγωνίζονται με ίσους όρους και ο ικανός και άξιος να διορίζεται αποκλειστικά και μόνο μέσω ΑΣΕΠ. Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων και πιστεύω και ελπίζω η Δημόσια διαβούλευση να είναι ουσιαστική και πραγματική.