Αρχική Σύστημα στοχοθεσίας, αξιολόγησης και ανταμοιβής για την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας της δημόσιας διοίκησηςΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ ΡΥΘΜΙΣΗ ΘΕΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗΣ ΔΙΑΦΟΡΑΣ Άρθρο 28 Αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλωνΣχόλιο του χρήστη ΔΗΜΗΤΡΑ ΚΑΡΟΥΖΟΥ | 23 Μαΐου 2022, 08:51
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΔΗΜΗΤΡΑ ΚΑΡΟΥΖΟΥ' | 23 Μαΐου 2022, 08:51

    η αναστολή για να είναι δίκαιη προς όλους τους εργαζομένους πρέπει να περιλαμ- βάνει στις εγκύκλιες οδηγίες της τον τρόπο εφαρμογής τόσο για τους εργαζομένους που θα πάρουν κλιμάκιο μέσα στο επίμαχο διάστημα της εφαρμογής της διάταξης όσο και τον επαναπυπολογισμό των κλιμακίων που συμψηφίστηκαν κατά το παρελθόν από (το 2016 και μετά) ή τουλάχιστον και ανελαστικά για το κλιμάκιο που κάθε εργαζό- μενος βρίσκεται από την έναρξη ισχύος της διάταξης και εξής. δηλαδή όλοι οι υπάλληλοι από την ημερομηνία ισχύος της διάταξης να εμπίπτουν στην "αναστολή του συμψηφισμού" του τρέχοντος κλιμακίου τους.