Αρχική Σύστημα στοχοθεσίας, αξιολόγησης και ανταμοιβής για την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας της δημόσιας διοίκησηςΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ ΡΥΘΜΙΣΗ ΘΕΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗΣ ΔΙΑΦΟΡΑΣ Άρθρο 28 Αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλωνΣχόλιο του χρήστη Μ.Μ. | 23 Μαΐου 2022, 22:47
  • Σχόλιο του χρήστη 'Μ.Μ.' | 23 Μαΐου 2022, 22:47

    Σκοπός του Νομοθέτη, με την διάταξη του άρθρου 45 του ν. 4569/2018, ήταν να επεκτείνει χρονικά τον θεσμό της «προσωπικής διαφοράς», ο οποίος είχε αρχικά θεσπισθεί με το άρθρο 29 του ν. 4024/2011 (καλούμενος «υπερβάλλουσα μείωση» τότε) και είχε διατηρηθεί με το άρθρο 27 του ν. 4354/2015, και στους υπαλλήλους που είχαν τοποθετηθεί στο Υπουργείο Οικονομικών μέχρι και την ημερομηνία έναρξης ισχύος του νόμου αυτού, δηλαδή του 4569/2018, ήτοι μέχρι τις 11/10/2018, υπηρετούσαν όμως στο Δημόσιο ήδη από νωρίτερα, προκειμένου οι υπάλληλοι αυτοί να διέπονται από το ίδιο ακριβώς μισθολονικό καθεστώς με τους συναδέλφους τους, κατ’ εφαρμογή της αρχής της ισότητας. Τούτο προκύπτει με σαφήνεια από την Εισηγητική Έκθεση του ν. 4569/2018, η οποία διαλαμβάνει, επί λέξει, ως προς το επίμαχο άρθρο 45, τα εξής: «Με την προτεινόμενη ρύθμιση του άρθρου 45 εξομοιώνονται μισθολογικά με όσους υπηρετούσαν στο Υπουργείο Οικονομικών πριν την 1.11.2011 οι υπάλληλοι με σχέση εργασίας δημοσίου δικαίου και ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου που έχουν διοριστεί ή μεταταχθεί μετά την ανωτέρω ημερομηνία, έως και την ημερομηνία δημοσίευσης του παρόντος νόμου στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεων, στο Υπουργείο Οικονομικών, σε εποπτευόμενα από αυτό Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου, στην Ελληνική Στατιστική Αρχή, στην Ανεξάρτητη Αρχή Δημοσίων Εσόδων, καθώς και στο Νομικό Συμβούλιο του Κράτους ως διοικητικό προσωπικό. Ειδικότερα, προβλέπεται η χορήγηση στο σύνολο των εν λόγω υπαλλήλων της προσωπικής διαφοράς του άρθρου 27 του ν. 4354/2015 (Α’ 176) κατ’ εφαρμογή της συνταγματικής αρχής της ισότητας, με δεδομένο οτι πρόκειται για υπαλλήλους οι οποίοι παρέχουν τις ίδιες υπηρεσίες και ασκούν όμοια καθήκοντα με όσους υπηρετούσαν πριν την κρίσιμη ημερομηνία». Αναρωτιέμαι τι άλλαξε στο σύνταγμά μας και δεν έχουν ισχύ τα ως άνω στην δική μας περίπτωση εν έτη 2022; Ποια προσωπική διαφορά όταν έχει δοθεί δύο φορές στο παρελθόν με διάταξη νόμου , μήπως έχουν χάσει το νόημα τους οι λέξεις; ΕΠΙΔΟΜΑ λέγεται. Παρακαλώ για απόδοση δικαιοσύνης.