Αρχική Σύστημα στοχοθεσίας, αξιολόγησης και ανταμοιβής για την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας της δημόσιας διοίκησηςΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄ ΡΥΘΜΙΣΗ ΘΕΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗΣ ΔΙΑΦΟΡΑΣ Άρθρο 28 Αναστολή μείωσης προσωπικής διαφοράς κατά την μισθολογική εξέλιξη των υπαλλήλωνΣχόλιο του χρήστη Αντζελα | 24 Μαΐου 2022, 08:10
  • Σχόλιο του χρήστη 'Αντζελα' | 24 Μαΐου 2022, 08:10

    Από τις προτεινόμενες διατάξεις δεν προκύπτει παρά μόνο "ΠΕΡΙΦΡΟΣΥΝΗ" από πλευράς επισπεύδοντος υπουργείου και Πολιτείας για τους 400 και πλέον υπαλλήλους του υπουργείου Οικονομικών που ενώ κατέχουν θέσεις ιδίων καθηκόντων και αρμοδιοτήτων με τους λοιπούς συναδέλφους τους, δεν αμείβονται το ίδιο με αυτούς. Περιφρόσυνη και προς τις συνταγματικές αρχές της ίσης μεταχείρισης και αμοιβής που παραβιάζονται εδώ και χρόνια. Το περιεχόμενο των διατάξεων χρήζει αναθεώρησης προκειμένου να ρυθμιστεί και το παραπάνω ζήτημα που εκκρεμεί από το 2018.