Αρχική Ρυθμίσεις σχετικά με τους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης α’ και β’ βαθμού...Άρθρο 24 Καταβολή επιδόματος στους υπαλλήλους της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Πελοποννήσου, Δυτικής Ελλάδας και Ιονίου και της Αποκεντρωμένης Διοίκησης ΑιγαίουΣχόλιο του χρήστη ΧΡΙΣΤΙΝΑ ΒΥΡΗ | 3 Απριλίου 2023, 12:29
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΧΡΙΣΤΙΝΑ ΒΥΡΗ' | 3 Απριλίου 2023, 12:29

    Με το εν λόγω άρθρο, με μια πρώτη ματιά θα έλεγε κανείς ότι γίνεται μια προσπάθεια ενίσχυσης των υπαλλήλων των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων Αιγαίου και Ιονίου, που υπηρετούν σε νησιωτικούς δήμους. Πλην όμως η β΄ παράγραφος αυτού αναιρεί αυτήν την εικόνα! Διότι με την εξαίρεση από την χορήγηση του επιδόματος των υπαλλήλων που έχουν κατοικία οι ίδιοι ή οι σύζυγοι και τα τέκνα τους, ουσιαστικά ακυρώνεται αυτή η καλή πρόθεση του Υπουργείου, αφού αφήνει εκτός τη συντριπτική πλειοψηφία των υπαλλήλων των εν λόγω Αποκεντρωμένων Διοικήσεων! Και αυτό γιατί, σε ό,τι αφορά τους συναδέλφους που υπηρετούν στο Βόρειο Αιγαίο, οι δικαιούχοι του εν λόγω επιδόματος είναι μετά βίας δέκα (10) σε ένα σύνολο περίπου εβδομήντα (70) υπαλλήλων! Το ίδιο το Σύνταγμα της Ελλάδας, στο άρθρο 101 υποχρεώνει το νομοθέτη και τη Διοίκηση, όταν δρουν κανονιστικά να λαμβάνουν υπόψη τις ιδιαίτερες συνθήκες των νησιωτικών περιοχών, ενώ περαιτέρω δια νόμου θεσπίστηκε και επίσημα η «ρήτρα νησιωτικότητας» με την οποία αναγνωρίζονται έμπρακτα οι ιδιαιτερότητες των νησιωτικών περιοχών και ενεργοποιείται, ένα πλαίσιο ιδιαίτερης αντιμετώπισης των νησιών. Το πλαίσιο αυτό δεν αποτελεί μια προνομιακή μεταχείριση των νησιωτικών περιοχών έναντι της ηπειρωτικής χώρας, αλλά επιβάλλεται από τη διαφορετικότητα του νησιωτικού χώρου, ώστε να καμφθούν οι γεωγραφικές, φυσικές και οικονομικές ανισότητες που αναπόφευκτα δημιουργούνται. Τις ανισότητες αυτές καλούνται καθημερινά να αντιμετωπίσουν όλοι οι υπάλληλοι των νησιωτικών δήμων της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αιγαίου αντιμετωπίζοντας το ιδιαίτερα υψηλό κόστος διαβίωσης εξαιτίας των αυξημένων τιμών των καύσιμων, των επιβαρυμένων μεταφορικών εξόδων με επίπτωση στα βασικά είδη διαβίωσης όπως τρόφιμα αλλά και το κόστος σπουδών των τέκνων τους. Πολλάκις, οι κάτοικοι των νησιών μας αναγκάζονται να μετακινούνται είτε για σοβαρά είτε μικρότερης σοβαρότητας θέματα υγείας στην Αθήνα ή στη Θεσσαλονίκη επειδή δεν μπορούν να καλυφθούν από την υπάρχουσα υγειονομική υποδομή ακόμη και στα μεγαλύτερα σε μέγεθος και αριθμό κατοίκων νησιά. Ιδιαίτερα στο Βόρειο Αιγαίο, οι κάτοικοι και κατ’ επέκταση και οι υπάλληλοι που υπηρετούν στην Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αιγαίου, ταλαιπωρούνται ακόμα από τις δυσμενείς οικονομικές επιπτώσεις του μεταναστευτικού. Ταυτόχρονα ένα μεγάλο μέρος των κατοίκων αυτών, αποπληρώνουν ενυπόθηκα δάνεια που λήφθηκαν πριν την μνημονιακή εποχή και σε συνδυασμό με την αρχική μείωση και μετέπειτα πάγωμα της μισθοδοσίας των δημοσίων υπαλλήλων αποτελούν ένα δυσβάσταχτο κόστος, πολύ υψηλότερου του ποσού του ενοικίου που φθάνει να είναι και διπλάσιο του ενοικίου. Άλλωστε, η χορήγηση του εν λόγω επιδόματος σε όλους τους υπαλλήλους των νησιωτικών δήμων της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αιγαίου δεν συνεπάγεται κάποιο δυσβάσταχτο δημοσιονομικό κόστος, λαμβάνοντας υπόψη ότι, όπως προαναφέρθηκε, στο Βόρειο Αιγαίο, λόγου χάρη, υπηρετούν περίπου 70 υπάλληλοι. Περαιτέρω, στις νησιωτικές περιοχές λόγω του τουρισμού αλλά και της διατήρησης της πολιτισμικής κληρονομιάς και της φυσιογνωμίας των νησιωτικών οικισμών καλούνται όλοι οι υπάλληλοι που έχουν ένα ακίνητο να καταβάλουν υψηλά κόστη συντήρησης και ΕΝΦΙΑ λόγω αντικειμενικών αξιών. Επομένως, για όλους τους παραπάνω λόγους η β΄ παράγραφος του άρθρου θα πρέπει να απαλειφθεί, ώστε να μην αποστερηθούν του εν λόγω επιδόματος υπάλληλοι που οι ίδιοι ή οι σύζυγοι τους ή τα τέκνα τους έχουν στην κυριότητά τους κατοικία και έχουν συμβάλλει με αυτόν τον τρόπο στην ανάπτυξη του τόπου τους, παρά τις αντίξοες συνθήκες που αντιμετωπίζουν διαμένοντας σε νησιωτικές και ακριτικές περιοχές. Χριστίνα Βύρη, για τον Σύλλογο Εργαζομένων στην Αποκεντρωμένη Διοίκηση Αιγαίου (περιοχή Β. Αιγαίου)