Αρχική Σχέδιο νόμου με τίτλο: "Διαχείριση, έλεγχος και εφαρμογή αναπτυξιακών παρεμβάσεων για την Προγραμματική Περίοδο 2021-2027"Άρθρο 52 Τελικές διατάξειςΣχόλιο του χρήστη Μανόλης Γιαμπουράς | 9 Ιανουαρίου 2022, 17:15
  • Σχόλιο του χρήστη 'Μανόλης Γιαμπουράς' | 9 Ιανουαρίου 2022, 17:15

    Έμπειρα στελέχη τα οποία υπηρετούν με απόσπαση σε ΕΥ 10 ή και 20 χρόνια, αντιμετωπίζονται ως προσωρινά "αποσπασμένοι". Με την ισχύουσα κατάσταση τα στελέχη αυτά σε οποιαδήποτε περίπτωση μετακίνησης τους, ακόμη και εντός ΕΣΠΑ αλλά και σε περίπτωση ανάληψης ισόβαθμης ή ανώτερης θέσης σε οποιαδήποτε υπηρεσία θα απωλέσουν την προσωπική διαφορά. Η ισχύουσα κατάσταση, αποτρέπει επίσης την αξιοποίηση των έμπειρων αυτών στελεχών σε άλλες θέσεις όπου θα μπορούσαν να προσφέρουν. "Η προσωπική διαφορά της παρ. 1 του άρθρου 27 του ν. 4354/2015 (Α 176), που καταβάλλεται στους υπαλλήλους των Ειδικών Υπηρεσιών του παρόντος νόμου και της Κεντρικής Υπηρεσίας της ΜΟΔ Α.Ε., διατηρείται σε περίπτωση νέας απόσπασης ή μετακίνησης στις ανωτέρω Ειδικές Υπηρεσίες και στην Κεντρική Υπηρεσία της ΜΟΔ Α.Ε. ή σε περίπτωση μετακίνησης σε θέση ευθύνης ανώτερου ή ιδίου επιπέδου."