ΜΕΡΟΣ Γ΄ ΣΤΑΔΙΟΔΡΟΜΙΑ ΜΟΝΙΜΩΝ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ (άρθρα 32-56)

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄

ΓΕΝΙΚΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗ ΣΤΑΔΙΟΔΡΟΜΙΑ ΤΩΝ ΜΟΝΙΜΩΝ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ

 

Άρθρο 32

Προέλευση και βαθμοί μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί προέρχονται από:

α) αποφοίτους ΑΣΜΥ,

β) μετατασσόμενους Επαγγελματίες Οπλίτες, σύμφωνα με το άρθρο 67, και

γ) ιδιώτες ή οπλίτες οι οποίοι κατατάσσονται στις ΕΔ με διαγωνισμό.

  1. Οι βαθμοί των μόνιμων υπαξιωματικών και η αντιστοιχία τους μεταξύ των Κλάδων και των ΚΣ των ΕΔ είναι κατά σειρά εξέλιξης οι ακόλουθοι:
ΣΞ και ΚΣΠΝΠΑ
Επιλοχίας Β΄ ΤάξηςΕπικελευστής Β΄ ΤάξηςΕπισμηνίας Β΄ Τάξης
Επιλοχίας Α΄ ΤάξηςΕπικελευστής Α΄ ΤάξηςΕπισμηνίας Α΄ Τάξης
Επιλοχίας

Ανεξάρτητης Υπομονάδας

Επικελευστής

Ανεξάρτητης Υπομονάδας

Επισμηνίας

Ανεξάρτητης Υπομονάδας

Αρχιλοχίας Β΄ ΤάξηςΑρχικελευστής Β΄ ΤάξηςΑρχισμηνίας Β΄ Τάξης
Αρχιλοχίας Α΄ ΤάξηςΑρχικελευστής Α΄ ΤάξηςΑρχισμηνίας Α΄ Τάξης
Αρχιλοχίας ΜονάδαςΑρχικελευστής ΜονάδαςΑρχισμηνίας Μονάδας
Ανθυπασπιστής Β΄ Τάξης
Ανθυπασπιστής Α΄ Τάξης
Ανθυπασπιστής Διοίκησης Σχηματισμού
Ανθυπασπιστής Διοίκησης Μείζονος Διοίκησης – Μείζονος Σχηματισμού
Ανθυπασπιστής Διοίκησης Γενικού Επιτελείου
Ανθυπασπιστής ΓΕΕΘΑ

 

 

Άρθρο 33

Διακρίσεις και ειδικότητες μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί του ΣΞ διακρίνονται σε:

α) Όπλων:

αα) Μαχίμων,

αβ) Τεχνικής Υποστήριξης (Τεχνίτες Όπλων) και

αγ) Διοικητικής Υποστήριξης (Φροντιστές) και

β) Σωμάτων:

βα) Τεχνικού, με τις γενικές ειδικότητες:

  1. i) Διοικητικών και
  2. ii) Τεχνιτών,

ββ) Εφοδιασμού-Μεταφορών, με τις γενικές ειδικότητες:

  1. i) Διοικητικών και
  2. ii) Τεχνικών,

βγ) Υλικού Πολέμου, με τις γενικές ειδικότητες:

  1. i) Διοικητικών,
  2. ii) Τεχνικών και

iii) Πυροτεχνουργών,

βδ) Υγειονομικού, με τις γενικές ειδικότητες:

  1. i) Υγειονομικών – Διοικητικής Υποστήριξης και
  2. ii) Τεχνικής Υποστήριξης,

βε) Μουσικού,

βστ) Ταχυδρομικού,

βζ) Γεωγραφικού,

βη) Οικονομικού και

βθ) Στρατιωτικών Γραμματέων.

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί πληρωμάτων του ΠΝ διακρίνονται σε:

α) Διοικητικής Υποστήριξης και

β) Τεχνικής Υποστήριξης.

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί της ΠΑ διακρίνονται σε:

α) Τεχνολογικής Υποστήριξης με τις ειδικότητες:

αα) Μηχανοσυνθέτη,

αβ) Μηχανικού Μεταφορικών Μέσων και Μηχανημάτων,

αγ) Τηλεπικοινωνιών – Ηλεκτρονικών,

αδ) Ηλεκτρολόγου,

αε) Οπλουργού και

αστ) Συντηρητή Εγκαταστάσεων,

β) Επιχειρησιακής Υποστήριξης με τις ειδικότητες:

βα) Ραδιοναυτίλου,

ββ) Ελεγκτή Αναχαίτισης,

βγ) Άμυνας Αεροδρομίων,

βδ) Μετεωρολόγου και

βε) Πληροφοριών και

γ) Διοικητικής και Εφοδιαστικής Υποστήριξης με τις ειδικότητες:

γα) Στρατολόγου,

γβ) Ταμιακού και

γγ) Υλικονόμου.

  1. Στους Κλάδους των ΕΔ και ΚΣ τηρούνται επετηρίδες μόνιμων υπαξιωματικών.

 

Άρθρο 34

Οργανικές θέσεις μόνιμων υπαξιωματικών

 

Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί καταλαμβάνουν οργανικές θέσεις, οι οποίες καθορίζουν την εξέλιξή τους ανά έτος, κατά κατηγορία και βαθμό.

 

Άρθρο 35

Αξιολόγηση μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί των ΕΔ αξιολογούνται ως προς την επαγγελματική τους ικανότητα, την απόδοση, την επάρκεια και τη γενική τους εικόνα τακτικά σε ετήσια βάση και έκτακτα.
  2. Για την αξιολόγησή τους θεσπίζεται σύστημα αξιολόγησης, το οποίο διέπεται από τις αρχές της αξιοκρατίας και της αμεροληψίας.
  3. Οι παρ. 3 και 4 του άρθρου 7 εφαρμόζονται και για την αξιολόγηση των μόνιμων υπαξιωματικών.
  4. Το άρθρο 35 του ν. 3883/2010 (Α΄ 167), περί ειδικών εκθέσεων αποστρατείας, εφαρμόζεται αναλόγως για τους μόνιμους υπαξιωματικούς.

 

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Β΄

ΕΞΕΛΙΞΗ ΜΟΝΙΜΩΝ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ

 

Άρθρο 36

Εξέλιξη υπηρετούντων υπαξιωματικών, Ανθυπασπιστών και αξιωματικών που προέρχονται από Ανθυπασπιστές

 

Η εξέλιξη των υπηρετούντων αξιωματικών που προέρχονται από υπαξιωματικούς και των υπηρετούντων Ανθυπασπιστών και υπαξιωματικών αποτυπώνεται στο Παράρτημα Α΄.

 

Άρθρο 37

Ιεραρχία και αρχαιότητα μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί έχουν μεταξύ τους σχέση ανώτερου ή κατώτερου, ανάλογα με τον βαθμό τους. Ομοιόβαθμοι μόνιμοι υπαξιωματικοί έχουν μεταξύ τους σχέση αρχαιότερου ή νεότερου.
  2. Η αρχαιότητα μεταξύ των μόνιμων υπαξιωματικών του ίδιου Κλάδου των ΕΔ ή ΚΣ καθορίζεται από:

α) Την ημερομηνία απόκτησης του βαθμού τους. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί αποκτούν τον βαθμό τους από την ημερομηνία υπογραφής της οικείας διοικητικής πράξης.

β) Εφόσον η ημερομηνία της περ. α) είναι κοινή, από τη σειρά αποφοίτησής τους από την οικεία ΑΣΜΥ.

  1. Η αρχαιότητα μεταξύ των μόνιμων υπαξιωματικών ανεξαρτήτως Κλάδου των ΕΔ ή ΚΣ, καθορίζεται από το έτος απόκτησης του βαθμού τους. Όταν αυτό είναι κοινό, καθορίζεται από το προβάδισμα των Κλάδων και των ΚΣ των ΕΔ της παρ. 8 του άρθρου 8.
  2. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί απόφοιτοι ΑΣΜΥ είναι αρχαιότεροι των λοιπών.
  3. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί βαθμού Ανθυπασπιστή Α΄ Τάξης έως και Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ είναι αρχαιότεροι των Δοκίμων Εφέδρων Αξιωματικών (εφεξής: ΔΕΑ).
  4. Η αρχαιότητα μόνιμων υπαξιωματικών, που προέρχονται από την ενοποίηση Σωμάτων, Γενικών Ειδικοτήτων ή Εξειδικεύσεων καθορίζεται με βάση τη σειρά αποφοίτησης από την οικεία σχολή σε συνδυασμό με τις παρ. 1 έως 3. Σε περίπτωση μη ενιαίας σειράς αποφοίτησης από την οικεία σχολή, τίθενται τελευταίοι μεταξύ των ομοιόβαθμών τους, με βάση την ημερομηνία υπογραφής της διοικητικής πράξης, του ενοποιημένου Όπλου ή Σώματος ή γενικής ειδικότητας.

 

Άρθρο 38

Επετηρίδες μόνιμων υπαξιωματικών

 

Σε κάθε Κλάδο των ΕΔ και στο ΓΕΕΘΑ για τα ΚΣ τηρείται επετηρίδα για τους μόνιμους υπαξιωματικούς, σύμφωνα με το άρθρο 33 ως ακολούθως:

α) στον ΣΞ:

αα) για τους μόνιμους υπαξιωματικούς Όπλων, ενιαία κατά γενική σειρά αρχαιότητας ανά υποκατηγορία και

αβ) για τους μόνιμους υπαξιωματικούς Σωμάτων, ξεχωριστά κατά Σώμα και γενική ειδικότητα,

β) Στο ΠΝ:

βα) Διοικητικής Υποστήριξης και

ββ) Τεχνικής Υποστήριξης.

γ) στην ΠΑ:

γα) Τεχνολογικής Υποστήριξης,

γβ) Επιχειρησιακής Υποστήριξης,

γγ) Διοικητικής Υποστήριξης και

γδ) για τους υπαξιωματικούς αποφοίτους ΣΜΥΑ, ενιαία επετηρίδα κατά σειρά αρχαιότητας, και

δ) στα ΚΣ ενιαία επετηρίδα ανά ΚΣ.

 

Άρθρο 39

Καταληκτικοί βαθμοί μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι καταληκτικοί βαθμοί των μόνιμων υπαξιωματικών είναι οι εξής:

α) Ανθυπασπιστής ΓΕΕΘΑ για τους μόνιμους υπαξιωματικούς των Κλάδων των ΕΔ οι οποίοι προέρχονται από ΑΣΜΥ,

β) Ανθυπασπιστής Διοίκησης Μείζονος Διοίκησης – Μείζονος Σχηματισμού για τους μόνιμους υπαξιωματικούς των ΚΣ,

γ) Ανθυπασπιστής Β΄ Τάξης για:

γα) τους μόνιμους υπαξιωματικούς ειδικών καταστάσεων και

γβ) όσους έχουν καταταγεί με διαγωνισμό και

δ) Αρχιλοχίας Α΄ Τάξης και αντίστοιχοι για όσους έχουν μεταταχθεί από ΕΠΟΠ.

  1. Στον βαθμό του Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ προάγονται εκ περιτροπής από τον ΣΞ, το ΠΝ και την ΠΑ μόνιμοι υπαξιωματικοί οι οποίοι προέρχονται από ΑΣΜΥ.
  2. Στον βαθμό του Επιλοχία Ανεξάρτητης Υπομονάδας και αντιστοίχων και Αρχιλοχία Μονάδας και αντιστοίχων προάγονται αποκλειστικά μόνιμοι υπαξιωματικοί ενεργού υπηρεσίας οι οποίοι προέρχονται από ΑΣΜΥ.

 

Άρθρο 40

Ελάχιστος χρόνος παραμονής στον βαθμό μόνιμου υπαξιωματικού

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί κρίνονται για προαγωγή, εφόσον έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο παραμονής στον βαθμό τους ή τον ελάχιστο χρόνο υπηρεσίας μόνιμου υπαξιωματικού. Ο χρόνος αυτός έχει ως εξής:

α) δύο (2) έτη στον βαθμό του Επιλοχία Β΄ Τάξης και αντιστοίχων,

β) στον βαθμό του Επιλοχία Α΄ Τάξης και αντιστοίχων:

βα) ένα (1) έτος για την προαγωγή στον βαθμό του Επιλοχία Ανεξάρτητης Υπομονάδας και αντιστοίχων ή

ββ) δύο (2) έτη ή τέσσερα (4) έτη συνολικής υπηρεσίας υπαξιωματικού για την προαγωγή στον βαθμό του Αρχιλοχία Β΄ Τάξης,

γ) ένα (1) έτος στον βαθμό του Επιλοχία Ανεξάρτητης Υπομονάδας και αντιστοίχων,

δ) επτά (7) έτη στον βαθμό του Αρχιλοχία Β΄ Τάξης και αντιστοίχων ή ένδεκα (11) έτη συνολικής υπηρεσίας μόνιμου υπαξιωματικού,

ε) στον βαθμό του Αρχιλοχία Α΄ Τάξης και αντιστοίχων:

εα) πέντε (5) έτη για την προαγωγή στον βαθμό του Αρχιλοχία Μονάδας και αντιστοίχων ή

εβ) επτά (7) έτη ή δεκαοκτώ (18) έτη συνολικής υπηρεσίας μόνιμου υπαξιωματικού για την προαγωγή στον βαθμό του Ανθυπασπιστή Β΄,

στ) δύο (2) έτη στον βαθμό του Αρχιλοχία Μονάδας και αντιστοίχων,

ζ) επτά (7) έτη στον βαθμό του Ανθυπασπιστή Β΄ Τάξης ή είκοσι πέντε (25) έτη συνολικής υπηρεσίας μόνιμου υπαξιωματικού,

η) επτά (7) έτη στον βαθμό του Ανθυπασπιστή Α΄ Τάξης ή τριάντα δύο (32) έτη συνολικής υπηρεσίας μόνιμου υπαξιωματικού,

θ) δύο (2) έτη στον βαθμό του Ανθυπασπιστή Διοίκησης Σχηματισμού,

ι) δύο (2) έτη στον βαθμό του Ανθυπασπιστή Διοίκησης Μείζονος Διοίκησης – Μείζονος Σχηματισμού και

ια) δύο (2) έτη στον βαθμό του Ανθυπασπιστή Διοίκησης Γενικού Επιτελείου.

  1. Για τον υπολογισμό του χρόνου της παρ. 1 εφαρμόζεται αναλόγως η παρ. 4 του άρθρου 11. Τα στοιχεία i) των υποπερ. αα) και αβ) της περ. α) της παρ. 4 του άρθρου 11 εφαρμόζονται για μόνιμους υπαξιωματικούς μέχρι και του βαθμού του Ανθυπασπιστή Α΄ Τάξης και αντιστοίχως τα στοιχεία ii) των υποπερ. αα) και αβ) της περ. α) της παρ. 4 του άρθρου 11 εφαρμόζονται για τους λοιπούς βαθμούς μόνιμων υπαξιωματικών.
  2. Αν συντρέχουν περισσότερες υποπεριπτώσεις της περ. α) της παρ. 4 του άρθρου 11, όπως αυτό εφαρμόζεται αναλόγως σύμφωνα με την παρ. 2 του παρόντος, ο συνολικός χρόνος που προσμετράται δεν μπορεί να είναι περισσότερος από το ένα τρίτο (1/3) του ελάχιστου χρόνου παραμονής ανά βαθμό.

 

Άρθρο 41

Χρόνος διοίκησης και ειδικής υπηρεσίας

 

  1. Μόνιμοι υπαξιωματικοί, εξαιρουμένων όσων τελούν σε ειδική κατάσταση, υπηρετούν σε συγκεκριμένες θέσεις και επιχειρησιακές μονάδες για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα, σύμφωνα με τον βαθμό τους.
  2. Χρόνος διοίκησης είναι ο χρόνος κατά τον οποίο ο μόνιμος υπαξιωματικός υπηρετεί στις θέσεις της παρ. 1 ασκώντας διοίκηση. Χρόνος ειδικής υπηρεσίας είναι ο χρόνος κατά τον οποίο ο μόνιμος υπαξιωματικός υπηρετεί στις θέσεις της παρ. 1 χωρίς να ασκεί διοίκηση.

 

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ΄

ΚΡΙΣΕΙΣ ΜΟΝΙΜΩΝ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ

 

Άρθρο 42

Συμβούλια κρίσεων μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Αρμόδια συμβούλια για τις τακτικές και έκτακτες κρίσεις των μόνιμων υπαξιωματικών είναι:

α) το ΣΑΓΕ Κρίσεων Μόνιμων Υπαξιωματικών,

β) τα Συμβούλια Κρίσεων Μόνιμων Υπαξιωματικών (εφεξής: ΣΥΚΜΥ) των Κλάδων των ΕΔ, τα οποία είναι:

βα) το ΣΥΚΜΥ του ΣΞ,

ββ) το ΣΥΚΜΥ του ΠΝ και

βγ) το ΣΥΚΜΥ της ΠΑ και

γ) το ΣΥΚΜΥ των ΚΣ.

  1. Οι αρμοδιότητες, τα μέλη και η λειτουργία των συμβουλίων κρίσεων καθορίζονται στα άρθρα 43 έως 45 και στο Δεύτερο Κεφάλαιο του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας (ν. 2690/1999, Α΄ 45).

 

Άρθρο 43

Αρμοδιότητες, σύνθεση και λειτουργία Συμβουλίου Αρχηγών Γενικών Επιτελείων ως συμβουλίου κρίσεων μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Το ΣΑΓΕ Κρίσεων Μόνιμων Υπαξιωματικών είναι αρμόδιο για την κρίση:

α) του Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ για τη διατήρησή του στην ενέργεια ή την αποστρατεία του και

β) των Ανθυπασπιστών Διοίκησης Γενικού Επιτελείου για τη διατήρησή τους στην ενέργεια, την προαγωγή ή την αποστρατεία τους.

  1. Το ΣΑΓΕ Κρίσεων Μόνιμων Υπαξιωματικών αποτελείται από τον Αρχηγό ΓΕΕΘΑ ως Πρόεδρο και τους αρχηγούς των λοιπών ΓΕ ως μέλη. Εισηγητής με δικαίωμα ψήφου ορίζεται:

α) ο Αρχηγός ΓΕΕΘΑ, για την κρίση του Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ ή

β) ο Αρχηγός του οικείου ΓΕ, σε κάθε άλλη περίπτωση.

  1. Το ΣΑΓΕ Κρίσεων Μόνιμων Υπαξιωματικών συγκαλείται μέχρι τη 10η Απριλίου του έτους των τακτικών κρίσεων με διαταγή του προέδρου του και βρίσκεται σε απαρτία με παρόντα το σύνολο των μελών του. Γραμματέας ορίζεται ο διευθυντής της Γραμματείας ΣΑΓΕ.
  2. Το ΣΑΓΕ Κρίσεων Μόνιμων Υπαξιωματικών ολοκληρώνει το έργο του στο πλαίσιο των τακτικών κρίσεων εντός του μηνός Απριλίου του έτους των τακτικών κρίσεων.

 

Άρθρο 44

Αρμοδιότητες, σύνθεση και λειτουργία των Συμβουλίων Κρίσεων Μόνιμων Υπαξιωματικών

 

  1. Τα ΣΥΚΜΥ των Κλάδων των ΕΔ και των ΚΣ είναι αρμόδια για την κρίση:

α) Ανθυπασπιστών Διοίκησης Μείζονος Διοίκησης – Μείζονος Σχηματισμού και Ανθυπασπιστών Διοίκησης Σχηματισμού του οικείου Κλάδου των ΕΔ ή ΚΣ και

β) λοιπών μόνιμων υπαξιωματικών του οικείου Κλάδου των ΕΔ ή ΚΣ, οι οποίοι μέχρι την 31η Δεκεμβρίου του έτους των κρίσεων συμπληρώνουν τους ελάχιστους χρόνους παραμονής του άρθρου 40.

  1. Το ΣΥΚΜΥ του ΣΞ αποτελείται από:

α) τον Διευθυντή Β΄ Κλάδου του ΓΕΣ ως Πρόεδρο,

β) τον Διευθυντή ή τον Υποδιευθυντή της Διεύθυνσης Προσωπικού (Β1) του ΓΕΣ,

γ) δύο (2) Συνταγματάρχες Όπλων,

δ) έναν (1) Συνταγματάρχη Σωμάτων,

ε) τον Διευθυντή του 1ου Επιτελικού Γραφείου της οικείας Διεύθυνσης Προσωπικού Όπλου ή Σώματος, αν δεν υφίσταται Διεύθυνση, εφόσον είναι ανώτερος Αξιωματικός, αλλιώς έναν ανώτερο Αξιωματικό της Διεύθυνσης ή Σώματος του κρινόμενου και

στ) τον αρχαιότερο Ανθυπασπιστή Διοίκησης ΓΕΣ ως εισηγητή με δικαίωμα ψήφου.

  1. Καθήκοντα γραμματέα στο ΣΥΚΜΥ του ΣΞ ασκεί ανώτερος αξιωματικός της Γραμματείας του ΑΣΣ.
  2. Το ΣΥΚΜΥ του ΠΝ αποτελείται από:

α) τον Αρχιεπιστολέα του ΓΕΝ ως Πρόεδρο,

β) τον Διευθυντή του Β΄ Κλάδου του ΓΕΝ,

γ) έναν (1) Αρχιπλοίαρχο Μάχιμο,

δ) έναν (1) Πλοίαρχο Μάχιμο,

ε) έναν (1) Πλοίαρχο Μηχανικό και

στ) τον αρχαιότερο Ανθυπασπιστή Διοίκησης ΓΕΝ ως εισηγητή με δικαίωμα ψήφου.

  1. Καθήκοντα γραμματέα στο ΣΥΚΜΥ του ΠΝ ασκεί ένας (1) ανώτερος αξιωματικός του Β΄ Κλάδου του ΓΕΝ.
  2. Το ΣΥΚΜΥ της ΠΑ αποτελείται από:

α) τον Διευθυντή Β΄ Κλάδου του Γενικού Επιτελείου Αεροπορίας ως Πρόεδρο,

β) τον Διευθυντή της Διεύθυνσης Στρατιωτικού Προσωπικού (Β1) του ΓΕΑ,

γ) δύο (2) Σμήναρχους Ιπτάμενους,

δ) τον Τμηματάρχη Προαγωγών της Διεύθυνσης Στρατιωτικού Προσωπικού (Β1) του ΓΕΑ και

ε) τον αρχαιότερο Ανθυπασπιστή Διοίκησης ΓΕΑ ως εισηγητή με δικαίωμα ψήφου.

  1. Καθήκοντα γραμματέα στο ΣΥΚΜΥ της ΠΑ ασκεί ένας (1) αξιωματικός της Γραμματείας του Ανωτάτου Αεροπορικού Συμβουλίου.
  2. Το ΣΥΚΜΥ των ΚΣ αποτελείται από:

α) τον Διευθυντή Β΄ Κλάδου του ΓΕΕΘΑ ως Πρόεδρο,

β) τον Διευθυντή της Διεύθυνσης του ΚΣ του κρινόμενου,

γ) τον Διευθυντή Προσωπικού (Β1) του ΓΕΕΘΑ,

δ) δύο (2) Ταξίαρχους ή αντίστοιχους, οι οποίοι υπηρετούν στο ΓΕΕΘΑ και

ε) τον Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ ως εισηγητή με δικαίωμα ψήφου.

  1. Καθήκοντα γραμματέα στο ΣΥΚΜΥ των ΚΣ ασκεί ο Γραμματέας του ΣΠΑΚΣ.
  2. Τα ΣΥΚΜΥ συγκροτούνται με διαταγή του αρχηγού του οικείου ΓΕ.
  3. Τα ΣΥΚΜΥ συνεδριάζουν τακτικά εντός του μηνός Απριλίου και βρίσκονται σε απαρτία με παρόντα τα τρία τέταρτα (3/4) των μελών τους.

 

Άρθρο 45

Συμβούλιο Μόνιμων Υπαξιωματικών Γενικών Επιτελείων

 

  1. Στο ΓΕΕΘΑ συστήνεται Συμβούλιο Μόνιμων Υπαξιωματικών Γενικών Επιτελείων (εφεξής: ΣΜΥΓΕ).
  2. Το ΣΜΥΓΕ είναι αρμόδιο για:

α) την υποβολή προτάσεων στους Αρχηγούς των ΓΕ για τη ρύθμιση ζητημάτων εκπαίδευσης, κατάρτισης, επιχειρησιακής αξιοποίησης, διοικητικής μέριμνας, βελτίωσης των συνθηκών εργασίας και διαβίωσης και κάθε άλλου θέματος που αφορά σε μόνιμους υπαξιωματικούς και

β) τις διαδικαστικές ενέργειες και την προετοιμασία που απαιτούνται για τις κρίσεις των μόνιμων υπαξιωματικών.

  1. Το ΣΜΥΓΕ αποτελείται από:

α) τον Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ, ως πρόεδρο, και

β) τον αρχαιότερο Ανθυπασπιστή Διοίκησης ΓΕΣ ,

γ) τον αρχαιότερο Ανθυπασπιστή Διοίκησης ΓΕΝ,

δ) τον αρχαιότερο Ανθυπασπιστή Διοίκησης ΓΕΑ, ως μέλη.

  1. Καθήκοντα Γραμματέα ΣΜΥΓΕ ανατίθενται σε μόνιμο υπαξιωματικό του ΓΕΕΘΑ.
  2. Το ΣΜΥΓΕ συγκροτείται με διαταγή του Αρχηγού ΓΕΕΘΑ. Συγκαλείται με διαταγή του Προέδρου του και συνεδριάζει τακτικά ετησίως έναν (1) μήνα πριν από τις τακτικές κρίσεις μόνιμων υπαξιωματικών και έκτακτα οποτεδήποτε.

 

Άρθρο 46

Είδη κρίσεων μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Υπό την επιφύλαξη ειδικότερων διατάξεων οι μόνιμοι υπαξιωματικοί κρίνονται ως:

α) «προακτέοι επ’ ανδραγαθία»,

β) «προακτέοι κατ’ επιλογή»,

γ) «προακτέοι κατ’ εκλογή»,

δ) «προακτέοι κατ’ αρχαιότητα»,

ε) «διατηρητέοι»,

στ) «διατηρητέοι στον αυτό βαθμό»,

ζ) «ευδοκίμως τερματίσαντες τη σταδιοδρομία τους» και

η) «αποστρατευτέοι».

  1. Ως «προακτέοι επ’ ανδραγαθία» κρίνονται μόνιμοι υπαξιωματικοί, οι οποίοι δεν φέρουν τον καταληκτικό τους βαθμό, σύμφωνα με τις προϋποθέσεις της παρ. 2 του άρθρου 17.
  2. Ως «προακτέοι κατ’ επιλογή» κρίνονται μόνιμοι υπαξιωματικοί για προαγωγή στους βαθμούς του Επιλοχία Ανεξάρτητης Υπομονάδας και αντιστοίχων, Αρχιλοχία Μονάδας και αντιστοίχων και Ανθυπασπιστή Διοίκησης Σχηματισμού έως Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ, οι οποίοι όπως προκύπτει από τον ατομικό τους φάκελο:

α) έχουν βαθμολογία «εξαίρετα» σε όλα τα ουσιαστικά προσόντα,

β) έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο παραμονής στο βαθμό τους,

γ) έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο διοίκησης ή ειδικής υπηρεσίας στον βαθμό,

δ) έχουν αποφοιτήσει επιτυχώς από τα ανά βαθμό υποχρεωτικά σχολεία και

ε) έχουν υγεία και φυσική κατάσταση, η οποία τους επιτρέπει να εκπληρώνουν αποτελεσματικά τα καθήκοντά τους σε καιρό ειρήνης και πολέμου.

  1. Ως «προακτέοι κατ’ εκλογή» κρίνονται οι μόνιμοι υπαξιωματικοί, οι οποίοι:

α) έχουν βαθμολογία τουλάχιστον «λίαν καλώς» σε όλα τα ουσιαστικά προσόντα,

β) έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο παραμονής στον βαθμό τους,

γ) έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο διοίκησης ή ειδικής υπηρεσίας στον βαθμό,

δ) έχουν αποφοιτήσει επιτυχώς από τα ανά βαθμό υποχρεωτικά σχολεία και

ε) έχουν υγεία και φυσική κατάσταση, η οποία τους επιτρέπει να εκπληρώνουν αποτελεσματικά τα καθήκοντά τους σε καιρό ειρήνης και πολέμου.

  1. Ως «προακτέοι κατ’ αρχαιότητα» κρίνονται:

α) μόνιμοι υπαξιωματικοί, οι οποίοι:

αα) έχουν βαθμολογία τουλάχιστον «καλώς» σε όλα τα ουσιαστικά προσόντα,

αβ) έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο παραμονής στον βαθμό τους,

αγ) έχουν συμπληρώσει τον ελάχιστο χρόνο διοίκησης ή ειδικής υπηρεσίας στον βαθμό,

αδ) έχουν αποφοιτήσει επιτυχώς από τα ανά βαθμό υποχρεωτικά σχολεία και

αε) έχουν υγεία και φυσική κατάσταση, η οποία τους επιτρέπει να εκπληρώνουν αποτελεσματικά τα καθήκοντά τους σε καιρό ειρήνης και πολέμου και

β) οι μόνιμοι υπαξιωματικοί βαθμού Επιλοχία Β΄ Τάξης και αντιστοίχων, οι οποίοι δεν έχουν ολοκληρώσει το σκέλος της πρακτικής άσκησης στην οικεία ΑΣΜΥ.

  1. Ως «διατηρητέοι» κρίνονται:

α) ο Ανθυπασπιστής ΓΕΕΘΑ μέχρι δύο (2) φορές στον βαθμό του,

β) οι μόνιμοι υπαξιωματικοί βαθμού Ανθυπασπιστή Διοίκησης Σχηματισμού έως Ανθυπασπιστή Διοίκησης Γενικού Επιτελείου, εφόσον δεν έχουν κριθεί ως «προακτέοι κατ’ επιλογή», μέχρι τρεις (3) φορές στον βαθμό τους.

  1. Ως «διατηρητέοι στον αυτό βαθμό» κρίνονται μόνιμοι υπαξιωματικοί, οι οποίοι έχουν βαθμολογία «μέτρια» στα ουσιαστικά προσόντα που απαιτούνται για την προαγωγή σε ανώτερο βαθμό, αλλά είναι κατάλληλοι για την άσκηση των καθηκόντων του βαθμού τους. Όσοι κρίνονται τρεις (3) συνεχόμενες φορές στον βαθμό τους ή τέσσερις (4) φορές συνολικά στη σταδιοδρομία τους ως «διατηρητέοι στον αυτό βαθμό», αποστρατεύονται άμεσα με τον βαθμό τους.
  2. Ως «ευδοκίμως τερματίσαντες» κρίνονται οι μόνιμοι υπαξιωματικοί οι οποίοι:

α) συμπληρώνουν τριάντα πέντε (35) έτη πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας εντός του έτους των κρίσεων και δεν έχει καταστεί δυνατή η προαγωγή τους στον επόμενο βαθμό,

β) στον βαθμό του Ανθυπασπιστή Διοίκησης Σχηματισμού έως και τον βαθμό του Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ:

βα) έχουν συμπληρώσει τον μέγιστο αριθμό κρίσεών τους ως «διατηρητέων» ή

ββ) έχουν αποδώσει το μέγιστο των δυνατοτήτων τους και της προσφοράς τους και δεν κρίνεται σκόπιμη η περαιτέρω παραμονή τους στην ενέργεια.

  1. Ως «αποστρατευτέοι» κρίνονται οι μόνιμοι υπαξιωματικοί οι οποίοι έχουν βαθμολογία «μέτρια» στα ουσιαστικά προσόντα που απαιτούνται για την προαγωγή σε ανώτερο βαθμό και κρίνονται ακατάλληλοι για την άσκηση των καθηκόντων του βαθμού τους, εξαιτίας ουσιώδους έλλειψης των προσόντων αυτών, καθώς και όσοι έχουν βαθμολογία «μη αποδεκτά» σε ουσιαστικά προσόντα που απαιτούνται για την προαγωγή σε ανώτερο βαθμό. Επίσης, ως «αποστρατευτέοι» κρίνονται οι μόνιμοι υπαξιωματικοί, εφόσον έχει υποβληθεί έκθεση αποστρατείας, κατ’ ανάλογη εφαρμογή του άρθρου 35 του ν. 3883/2010 (Α’ 167).
  2. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί ειδικών καταστάσεων κρίνονται ως:

α) «προακτέοι κατ’ εκλογή»,

β) «πρακτέοι κατ’ αρχαιότητα»,

γ) «διατηρητέοι στον αυτό βαθμό»,

δ) «ευδοκίμως τερματίσαντες τη σταδιοδρομία τους», όταν συμπληρώνουν τριάντα πέντε (35) έτη πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας και

ε) «αποστρατευτέοι», εφόσον παρουσιάζουν έλλειψη ουσιαστικών προσόντων σύμφωνα με την ειδική έκθεση αποστρατείας και την παρ. 9.

  1. Ειδικά για τις κρίσεις «προακτέος κατ’ επιλογή», «προακτέος κατ’ εκλογή», «προακτέος κατ’ αρχαιότητα» και «διατηρητέος στον αυτό βαθμό»:

α) η εκτίμηση των προσόντων γίνεται για την τελευταία δεκαετία και ιδίως στον φερόμενο βαθμό και

β) η έλλειψη ουσιαστικού προσόντος που δεν επηρέασε αρνητικά την κρίση στους νεότερους βαθμούς, μπορεί να επηρεάσει δυσμενώς την κρίση στους ανώτερους βαθμούς.

  1. Για την εφαρμογή του άρθρου 50, οι κρίσεις «προακτέος κατ’ αρχαιότητα», «διατηρητέος στον αυτό βαθμό» και «αποστρατευτέος» είναι δυσμενείς.
  2. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί, οι οποίοι κρίνονται ως «προακτέοι κατ’ αρχαιότητα», καθίστανται νεότεροι των λοιπών μόνιμων υπαξιωματικών που κρίθηκαν στις ίδιες κρίσεις ως «προακτέοι κατ’ εκλογή», προάγονται την ίδια ημερομηνία με αυτούς και διατηρούν τη μεταξύ τους σειρά αρχαιότητας.

 

Άρθρο 47

Κρίσεις μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί κρίνονται κάθε έτος στις τακτικές κρίσεις, οι οποίες διενεργούνται τον μήνα Απρίλιο. Στις τακτικές κρίσεις κρίνονται:

α) όσοι φέρουν βαθμό από Ανθυπασπιστή Διοίκησης Σχηματισμού μέχρι και Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ και

β) όσοι μέχρι την 31η Δεκεμβρίου του έτους των κρίσεων συμπληρώνουν τους ελάχιστους χρόνους παραμονής των άρθρων 40 και 41 και αποφοιτούν από τα οικεία υποχρεωτικά σχολεία των ΕΔ.

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί κρίνονται σε έκτακτες κρίσεις οποτεδήποτε. Σε αυτές κρίνονται μόνιμοι υπαξιωματικοί για προαγωγή, εφόσον πληρούν τις τυπικές προϋποθέσεις της περ. β) της παρ. 1 και τα κριτήρια προαγωγής του άρθρου 51, καθώς και:

α) εκείνοι για τους οποίους παύει ο οποιοσδήποτε νόμιμος λόγος που εμπόδιζε την κρίση ή την προαγωγή τους και

β) εκείνοι για τους οποίους υποβάλλεται ειδική έκθεση αποστρατείας.

 

Άρθρο 48

Διαδικασία πριν από τις κρίσεις μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Μέχρι τη 15η Φεβρουαρίου κάθε έτους οι αρμόδιες Διευθύνσεις των Κλάδων των ΕΔ και των ΚΣ καταρτίζουν ονομαστικές καταστάσεις μόνιμων υπαξιωματικών που πληρούν τις τυπικές προϋποθέσεις για να κριθούν στις επόμενες τακτικές κρίσεις.
  2. Οι καταστάσεις της παρ. 1 κοινοποιούνται ηλεκτρονικά στους κρινόμενους μόνιμους υπαξιωματικούς μέσω των υπηρεσιών τους μέχρι την 1η Μαρτίου.

 

Άρθρο 49

Διαδικασία κατά τις κρίσεις μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Το αρμόδιο συμβούλιο κρίσεων κρίνει, βάσει των στοιχείων του ατομικού φακέλου του κρινόμενου μόνιμου υπαξιωματικού και σύμφωνα με την τεκμηριωμένη προσωπική αντίληψη των μελών του και αποφασίζει με φανερή ψηφοφορία και με ειδική αιτιολογία.
  2. Εάν για κάποιον από τους κρινόμενους δεν τέθηκαν υπόψη του αρμόδιου συμβουλίου κρίσεων ουσιώδη στοιχεία, το συμβούλιο αυτό βεβαιώνει στα πρακτικά την έλλειψη και αναβάλλει την κρίση του μέχρι να προσκομιστούν τα ελλείποντα στοιχεία σε επόμενη συνεδρίαση και πάντως όχι για περισσότερο από τρεις (3) μήνες. Στην επόμενη συνεδρίαση το αρμόδιο συμβούλιο κρίσεων αποφασίζει οριστικά και η κρίση του ανατρέχει στον χρόνο της αρχικής συνεδρίασης.
  3. Για κάθε συνεδρίαση τηρούνται πρακτικά, στα οποία καταγράφονται αναλυτικά τα στοιχεία των παρ. 1 και 2, η αιτιολόγηση της κρίσης του συμβουλίου και ονομαστικά τα μέλη που μειοψήφησαν και περίληψη της άποψής τους.

 

Άρθρο 50

Ενδικοφανείς προσφυγές κατά κρίσεων μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Η δυσμενής κρίση του αρμόδιου συμβουλίου κρίσεων κοινοποιείται στον κρινόμενο μόνιμο υπαξιωματικό αμελλητί. Ο κρινόμενος έχει δικαίωμα άσκησης ενδικοφανούς προσφυγής κατά της απόφασης του συμβουλίου εντός προθεσμίας πέντε (5) εργάσιμων ημερών από την κοινοποίησή της. Αρμόδιος για την απάντηση της ενδικοφανούς προσφυγής είναι ο Αρχηγός του οικείου ΓΕ, εντός δεκαπέντε (15) ημερών από την άσκησή της και κατόπιν αιτιολογημένης γνώμης του οικείου συμβουλίου. Η άσκηση της ενδικοφανούς προσφυγής δεν αναστέλλει τη διαδικασία των κρίσεων.
  2. Μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας των κρίσεων κυρώνονται οι πίνακες των κριθέντων ανά βαθμό, επετηρίδα και ανά είδος κρίσης από:

α) τον Υπουργό Εθνικής Άμυνας για τους Ανθυπασπιστές Διοίκησης Γενικού Επιτελείου και τον Ανθυπασπιστή ΓΕΕΘΑ και

β) τον Αρχηγό του οικείου ΓΕ για τους λοιπούς μόνιμους υπαξιωματικούς.

 

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Δ΄

ΠΡΟΑΓΩΓΗ ΜΟΝΙΜΩΝ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ

 

Άρθρο 51

Κριτήρια προαγωγής μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί προάγονται σύμφωνα με κύρια και επικουρικά κριτήρια.
  2. Τα κύρια κριτήρια προαγωγής είναι:

α) οι βαθμολογίες τους στις εκθέσεις και σημειώματα αξιολόγησης και

β) ο χρόνος υπηρεσίας τους σε θέσεις διοίκησης ή ειδικής υπηρεσίας.

  1. Τα επικουρικά κριτήρια προαγωγής είναι αυτά των αξιωματικών, σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 25.
  2. Για τους μόνιμους υπαξιωματικούς που συμμετέχουν σε πολεμικές επιχειρήσεις, την περίοδο κατά την οποία η Χώρα τελεί σε κατάσταση πολέμου, συντάσσεται Έκθεση Πολεμικής Δράσης.

 

Άρθρο 52

Προαγωγή μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί μπορούν να προάγονται μέχρι τον καταληκτικό τους βαθμό, σύμφωνα με τα κριτήρια προαγωγής του άρθρου 51.
  2. Τα κύρια και επικουρικά κριτήρια προαγωγής απαριθμούνται στις παρ. 2 και 3 του άρθρου 51 και στις παρ. 2 και 3 του άρθρου 25 κατά φθίνουσα σειρά βαρύτητας. Τα κύρια κριτήρια προαγωγής λαμβάνονται υπόψη από τα αρμόδια συμβούλια κρίσεων υποχρεωτικά και τα επικουρικά εκτιμώνται ελεύθερα. Για την εκτίμηση των κριτηρίων εφαρμόζεται η παρ. 4 του άρθρου 25.
  3. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί προάγονται για την κάλυψη κενών οργανικών θέσεων μόνιμων υπαξιωματικών ανώτερων βαθμών. Ο αριθμός των κενών οργανικών θέσεων ανά βαθμό προκύπτει από τη διαφορά μεταξύ όσων προβλέπονται στην απόφαση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας, η οποία εκδίδεται κατ’ εξουσιοδότηση της παρ. 2 του άρθρου 54 και του αριθμού των μόνιμων υπαξιωματικών που κατέχουν οργανική θέση στον βαθμό τους. Οι θέσεις των μόνιμων υπαξιωματικών που αποβιώνουν ή κηρύσσονται σε αφάνεια θεωρούνται κενές από την επόμενη ημέρα του θανάτου ή της κήρυξής τους σε αφάνεια και όσων αποστρατεύονται από τις ΕΔ για οποιονδήποτε λόγο από την ημερομηνία υπογραφής της σχετικής διοικητικής πράξης.
  4. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί προάγονται σύμφωνα με την κατάταξή τους σε πίνακα προακτέων κατά τη σειρά αρχαιότητάς τους, όπως αυτή προκύπτει από τη θέση τους στην οικεία επετηρίδα. Οι πίνακες αυτοί:

α) για τους Ανθυπασπιστές Α΄ Τάξης έως και τους Ανθυπασπιστές Διοίκησης Γενικού Επιτελείου ισχύουν μέχρι την πλήρωση των κενών οργανικών θέσεων και

β) για τους Επιλοχίες Β΄ Τάξης και αντιστοίχους έως και τους Ανθυπασπιστές Β΄ Τάξης ισχύουν μέχρι την κύρωση των πινάκων των επομένων τακτικών ή εκτάκτων κρίσεων.

  1. Οι παρ. 5, 6 και 9 του άρθρου 26 εφαρμόζονται αναλόγως για τους μόνιμους υπαξιωματικούς.
  2. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί, οι οποίοι φέρουν μέχρι και τον βαθμό του Ανθυπασπιστή Β΄ Τάξης, προάγονται με διαταγή του Αρχηγού του οικείου ΓΕ και οι λοιποί με προεδρικό διάταγμα, το οποίο εκδίδεται με πρόταση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας.
  3. Σε μόνιμους υπαξιωματικούς οι οποίοι αποβιώνουν κατά την εκτέλεση υπηρεσίας, η οποία συνεπάγεται αυξημένο κίνδυνο και προδήλως και αναμφισβήτητα λόγω αυτού, απονέμεται με προεδρικό διάταγμα από την προηγουμένη του θανάτου τους ο βαθμός που φέρει ο ανώτερος στην ενέργεια αξιωματικός ή μόνιμος υπαξιωματικός της ίδιας προέλευσης, κατόπιν απόφασης του αρμόδιου συμβουλίου κρίσεων. Ειδικά για την εφαρμογή του πρώτου εδαφίου νοείται ότι ο θανών έχει τόσα έτη υπηρεσίας όσα έχει ο αρχαιότερος αντίστοιχος στην ενέργεια στρατιωτικός που φέρει τον απονεμόμενο βαθμό. Αν ο θάνατός τους δεν συνέβη κατά την εκτέλεση υπηρεσίας, τους απονέμεται με απόφαση του Αρχηγού του οικείου ΓΕ από την προηγούμενη του θανάτου τους ο αμέσως ανώτερος βαθμός, εφόσον τον φέρει εν ενεργεία αξιωματικός για την κατηγορία τους, κατόπιν απόφασης του αρμοδίου συμβουλίου κρίσεων.
  4. Οι μόνιμοι υπαξιωματικοί που αποβιώνουν τίθενται σε αυτεπάγγελτη αποστρατεία με ημερομηνία διαγραφής αυτή του θανάτου τους.
  5. Η παρ. 4 του άρθρου 23 εφαρμόζεται αναλόγως για τους μόνιμους υπαξιωματικούς -οι οποίοι προάγονται επ’ ανδραγαθία.

 

Άρθρο 53

Αποστρατευτικός βαθμός και τιμητικές διακρίσεις μόνιμων υπαξιωματικών

 

  1. Μόνιμοι υπαξιωματικοί μέχρι και του βαθμού του Ανθυπασπιστή Διοίκησης Γενικού Επιτελείου, οι οποίοι κρίνονται ως «ευδοκίμως τερματίσαντες τη σταδιοδρομία τους», προάγονται με απόφαση του οικείου συμβουλίου κρίσεων στον ανώτερο σε αποστρατεία βαθμό. Ο αποστρατευτικός βαθμός τους απονέμεται έναν (1) μήνα πριν από την έκδοση της διοικητικής πράξης αποστρατείας τους.
  2. Ο Ανθυπασπιστής ΓΕΕΘΑ, ο οποίος κρίνεται ως «ευδοκίμως τερματίσας τη σταδιοδρομία του», προάγεται με απόφαση του ΣΑΓΕ του άρθρου 43 στον αποστρατευτικό βαθμό του Ανθυπολοχαγού και αντιστοίχων την ίδια ημέρα με αυτήν της διαγραφής του από τις ΕΔ.
  3. Ως προς τον χρόνο της αποστρατείας των μόνιμων υπαξιωματικών:

α) όσοι κρίνονται ως «ευδοκίμως τερματίσαντες τη σταδιοδρομία τους» αποστρατεύονται εντός ενός (1) μηνός από την απονομή αποστρατευτικού βαθμού και

β) όσοι κρίνονται ως «διατηρητέοι στον αυτό βαθμό» ή «αποστρατευτέοι» αποστρατεύονται εντός ενός (1) μηνός από την κύρωση του οικείου πίνακα κρίσης.

  1. Μόνιμοι υπαξιωματικοί, οι οποίοι αποστρατεύονται για λόγους υγείας ως «ευδοκίμως τερματίσαντες τη σταδιοδρομία τους», προάγονται στον επόμενο βαθμό, εφόσον πληρούν τις προϋποθέσεις της κρίσης «διατηρητέου στον αυτό βαθμό», και αποστρατεύονται εντός ενός (1) μηνός.
  2. Αρμόδιος για την έκδοση της διοικητικής πράξης αποστρατείας των μόνιμων υπαξιωματικών είναι ο Αρχηγός του ΓΕ στο οποίο υπάγονται.

 

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ε΄

 εξουσιοδοτικεσ, μεταβατικεσ και καταργουμενες ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΜΕΡΟΥΣ Γ΄

 

Άρθρο 54

Εξουσιοδοτικές διατάξεις Μέρους Γ΄

 

  1. Για την εφαρμογή του άρθρου 33:

α) με προεδρικό διάταγμα, το οποίο εκδίδεται με πρόταση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας κατόπιν γνώμης του ΣΑΓΕ μετά από εισήγηση του Αρχηγού του οικείου ΓΕ, δύναται να ιδρύονται, να καταργούνται ή να συγχωνεύονται Σώματα, γενικές ειδικότητες ή εξειδικεύσεις της ίδιας γενικής ειδικότητας μόνιμων υπαξιωματικών και τέχνες του ιδίου Κλάδου των ΕΔ και

β) με απόφαση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας, η οποία εκδίδεται μετά από πρόταση του Αρχηγού του οικείου ΓΕ, δύναται να καταρτίζονται, να καταργούνται και να συγχωνεύονται οι επετηρίδες των μόνιμων υπαξιωματικών.

  1. Με απόφαση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας, η οποία εκδίδεται μετά από πρόταση του ΣΑΓΕ και δεν δημοσιεύεται, καθορίζεται ο αριθμός των οργανικών θέσεων μόνιμων υπαξιωματικών, η κατανομή τους κατά κατηγορία, βαθμό και ανά έτος και ρυθμίζεται κάθε άλλο ζήτημα σχετικό με την εφαρμογή του άρθρου 34.
  2. Με προεδρικό διάταγμα, το οποίο εκδίδεται με πρόταση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας, μετά από πρόταση του ΣΑΓΕ, καθορίζονται τα ουσιαστικά προσόντα των μόνιμων υπαξιωματικών, οι προϋποθέσεις, το αντικείμενο, τα κριτήρια, ο χρόνος, η συχνότητα, ο τύπος, η κλίμακα, η διαδικασία και τα όργανα σύνταξης εκθέσεων αξιολόγησης και σημειωμάτων ικανότητας, οι αρμόδιες υπηρεσίες για την τήρησή τους, τα στοιχεία που περιέχονται στον ατομικό φάκελο των μόνιμων υπαξιωματικών, η διαδικασία υποβολής και εξέτασης διοικητικών προσφυγών, η σύνταξη των εκθέσεων πολεμικής δράσης και κάθε άλλο θέμα σχετικό με την εφαρμογή του άρθρου 35 και της παρ. 4 του άρθρου 51.
  3. Με αποφάσεις των Αρχηγών των οικείων ΓΕ, οι οποίες εκδίδονται μετά από γνώμη του Ανώτατου κατά Κλάδο Συμβουλίου ή του ΣΑΓΕ για τα ΚΣ, καθορίζονται ο χρόνος, οι θέσεις διοίκησης και ειδικής υπηρεσίας των μόνιμων υπαξιωματικών, το μεταβατικό στάδιο εφαρμογής της απόφασης αυτής και κάθε άλλο αναγκαίο θέμα για την εφαρμογή του άρθρου 41.
  4. Με απόφαση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας, η οποία εκδίδεται μετά από εισήγηση του ΣΑΓΕ, καθορίζονται τα σταδιοδρομικά σχολεία των μόνιμων υπαξιωματικών, ο τόπος, το είδος και η διάρκεια της εκπαίδευσης ή μετεκπαίδευσης, τα ειδικά σχολεία των μόνιμων υπαξιωματικών στα οποία η επιτυχής αποφοίτηση δεν αποτελεί τυπικό προσόν για την προαγωγή τους, καθώς και κάθε άλλο θέμα σχετικό με την παρ. 2 του άρθρου 51.
  5. Με κοινή απόφαση των Υπουργών Εθνικής Άμυνας και Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών που εκδίδεται μετά από πρόταση των οικείων ΓΕ, ορίζεται ο αριθμός των ιδιωτών ή οπλιτών που κατατάσσονται ή ανακατατάσσονται ως μόνιμοι υπαξιωματικοί για κάθε έτος, ανάλογα με τις ανάγκες των ΓΕ για την εφαρμογή της περ. γ) της παρ. 1 του άρθρου 32. Πριν από την έκδοση της κοινής απόφασης του πρώτου εδαφίου, με γνωμάτευση του ΣΑΓΕ κατανέμεται στα ΓΕ, ανάλογα με τις ανάγκες τους, ο αριθμός των θέσεων των ιδιωτών ή οπλιτών που κατατάσσονται ή ανακατατάσσονται που προκηρύσσεται κάθε έτος.
  6. Με απόφαση του Υπουργού Εθνικής Άμυνας, μετά από πρόταση των ΓΕ, καθορίζονται τα προσόντα, οι προϋποθέσεις, τα δικαιολογητικά που απαιτούνται, η διαδικασία, καθώς και κάθε άλλο θέμα σχετικό με την κατάταξη ή ανακατάταξη των ιδιωτών ή οπλιτών ως μόνιμων υπαξιωματικών, για την εφαρμογή της περ. γ) της παρ. 1 του άρθρου 32.

 

Άρθρο 55

Μεταβατικές διατάξεις Μέρους Γ΄

 

  1. Η προαγωγή μόνιμων υπαξιωματικών για το έτος 2026 γίνεται αποκλειστικά για κάλυψη των κενών οργανικών θέσεων, όπως αυτές εξειδικεύονται με την απόφαση της παρ. 2 του άρθρου 54, σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 52.
  2. Ειδικά για τις κρίσεις του έτους 2026 οι πίνακες κρινόμενων μόνιμων υπαξιωματικών καταρτίζονται μέχρι τη 15η.2.2026 και κοινοποιούνται στους κρινόμενους μόνιμους υπαξιωματικούς μέσω των υπηρεσιών τους μέχρι την 1η.3.2026.

 

Άρθρο 56

Καταργούμενες διατάξεις Μέρους Γ΄

 

Από την έναρξη ισχύος του παρόντος Μέρους, καταργείται το ν.δ. 445/1974 (Α΄ 160), περί ιεραρχίας και προαγωγών των Ανθυπασπιστών και Μόνιμων και Εθελοντών Οπλιτών Ενόπλων Δυνάμεων.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 15:05 | Θωμας

    Είναι κρίμα!!!! τόσα χρόνια όπως και παιδιά που μπήκαν τώρα στις στρατιώτικες σχολές χάσαμε χρόνια διαβάσματος και κάποιοι να μην μπορούμε να πάρουν ούτε τους βαθμούς που τους αναλογουν.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:28 | Κώστας ΑΣΣΥ

    Ήμουν μια ζωή άριστος και υπάκουος. Δυσκολεύομαι να διαχειριστώ το μίσος που νιώθω.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:17 | Χαρά

    Η απαξίωση που βιώνουμε τον τελευταίο καιρό ως στελέχη των ΕΔ λόγω του νομοσχεδίου είναι αδιανόητη. Είναι σαν ΚΑΠΟΙΟΙ να θέλουν να μας τιμωρήσουν, να μας εκδικηθούν, να μας εμπαιξουν, να σταματήσουν την οποια προοπτική για το μέλλον μας. Το μόνο που θα καταφέρετε κύριοι είναι να σπείρετε διχόνοια και να διαλυσετε το στράτευμα! Άμεση απόσυρση του νομοσχεδίου χωρίς δεύτερη σκέψη!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:18 | Γιαννης

    Ντροπή και μόνο ντροπή ….μιλαμε για άτομα που έχουν μπει κύριε Δένδια με πανελλήνιες .Που πέρασαν από σχολή και στρατιωτική εκπαίδευση…που γνώριζαν ότι μπήκαν με ένα καθεστώς το οποίο εσείς δεν το σέβεστε …!θα τα πούμε στις κάλπες ζήτω άμεση απόσυρση τωρα

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:44 | Π Κ

    Δεν θα βρουν ούτε τις ψήφους τους ! Να μας κοπούν τα χέρια αν ξαναψηφίσουμε αυτούς τους ψεύτες. Υποβαθμίζετε το μεγαλύτερο μέρος των ψηφοφόρων σας. Ντροπή

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:34 | Πανος

    Όχι μόνο θα το πάρετε πίσω αυτό το απαράδεκτο νομοσχέδιο αλλά θα ζητήσετε συγνώμη κιόλας για την ψυχική οδύνη που προκαλέσατε σε χιλιάδες στελέχη αλλιώς θα δωσετε αποζημίωση δικαστικός και τα λεφτά θα τα βρείτε από τις αυξήσεις των ΑΣΕΙ.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:56 | Ευαγγελία

    Θεωρώ αντισυνταγματική την κατάλυση της σταδιοδρομίας που προβλεπόταν κατά την εισαγωγή μας στις Σχολές Υπαξιωματικών.
    Είναι ενήμερη η Πολιτική Ηγεσία για τα μόρια εισαγωγής σε αυτές; Είναι ενήμερη ότι καποιες σχολες Υπαξιωματικών είχαν περισσότερα μόρια απο άλλων σωμάτων Αξκων;
    Καναμέ μια επιλογή ζωής με κάποια δεδομένα και την τιμούμε μέχρι σήμερα.
    Θα μας αφαιρεθούν τα καθήκοντα Αξκων που εκτελούμε καθημερινά;
    Έχετε στατιστικά στοιχεία για τα πτυχία και τα μεταπτυχιακά των Υπαξιωματικών;
    Το δε Παράρτημα Α’ στερείται λογικής αλληλουχίας.
    Ανά σειρά διαφορετικά χρόνια παραμονής σε κάθε βαθμό, διαφορετικό καταληκτικό βαθμό, οικονομικές ΑΠΩΛΕΙΕΣ και τιμωρητική στέρηση βαθμών.
    Για τις δε Μετατάξεις, δεν υπάρχει πρόβλεψη ποσοστού ανά έτος οπως γίνεται στην Εθνική Φρουρά της Κύπρου είναι απλά εμπαιγμός για να έχουμε μια ελπίδα.
    Επιφυλάσσομαι για την διεκδίκηση των δικαιωμάτων μου αλλά και για την ψήφο μου στις Εκλογές που έρχονται, εμεις και οι οικογένειες μας δεν θα ξεχάσουμε ποιοί μας θάψανε την επαγγελματική μας σταδιοδρομία και τα όνειρα μας!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:14 | Απόφοιτος ΑΣΣΥ

    Ντράπηκε και η ντροπή με αυτό το νομοσχέδιο έκτρωμα. Όχι στο σώμα Υπαξιωματικών που διχάζει τα στελέχη. Όχι στο κλείσιμο των σχολών ΑΣΣΥ που θα επιφέρει το σώμα των Υπαξιωματικών!!!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:50 | Γιάννης Διατηρητέος

    Μου άρεσε που έλεγαν ότι ο Τσίπρας θα διαλύσει τις ένοπλες δυνάμεις…Τόση απαξίωση του Έλληνα στρατιωτικού από δεξιά υποτίθεται κυβερνηση ποιος να το περίμενε!!Δεν τους ιδρώνει το αυτί ότι και να πούμε,μας έχουν απολύτως γραμμένους και ανεπιθύμητους.. Ντροπή και μόνο ντροπή…

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:52 | Μανώλης Παπαδάκης

    Ψηφιστε το άρθρο που αφορά τις σχολές υπαξιωματικών σχετικά με το βαθμολογιο και θα απολαύσετε το έργο σας στις επόμενες εκλογές. Δεκάδες χιλιάδες ψήφοι θα σας φύγουν. Βάζετε τη ταφόπλακα στους υπαξιωματικούς.
    Είναι ένας νόμος έκτρωμα!!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:26 | Σπυρόπουλος

    Νομοσχέδιο έκτρωμα για τους υπαξιωματικούς. Στο στρατό δε μετράνε τα χρόνια υπηρεσίας αλλά ο βαθμός. Οπότε η στασιμότητα των προερχόμενων από ΑΣΣΥ μέχρι το βαθμό του ανθυπασπιστή τους κατατάσσει σε στρατιωτικούς για αγγαρείες. Όποιος από εδώ και πέρα θα εισάγεται σε ΑΣΣΥ θα είναι παιδί της καρπαζιας. Επίσης οι υπαξιωματικοί που έχουν εισαχθεί με εγκύκλιο που αναφέρεται ότι θα φτάνουν στο βαθμό του ανώτερου αξιωματικού γιατί να τους αφαιρέσει ο Δένδιας αυτό το δικαίωμα; Θα οδηγήσει μια μεγάλη μάζα στα δικαστήρια.
    Τελειώνοντας θα αναφέρω ότι η κυβέρνηση θα πάθει μεγάλη ζημιά στις επερχόμενες εκλογές. Κύριε πρωθυπουργέ και κύριε υπουργέ οι ψήφοι είναι δεκάδες χιλιάδες. Θα το πληρώσετε ακριβά αυτό που θα κάνετε στους υπαξιωματικούς!!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:34 | Εν Ενεργεία Αξιωματικός ΑΣΣΥ

    Κύριε Υπουργέ,
    Παρουσιάζεται ως “μεταρρύθμιση” ένας χάρτης μετάβασης που έχει χαλασμένη πυξίδα και οδηγεί προς τη λάθος κατεύθυνση συνολικά τις Ένοπλες Δυνάμεις.
    Συγκεκριμένα στο Γ Μέρος (άρθρα 32 – 56) στοχοποιούνται οι απόφοιτοι ΑΣΣΥ, που κατά γενική διαχρονική διαπίστωση όλης της φυσικής και πολιτικής ηγεσίας αποτελούν το μεγαλύτερο μέρος της λεγόμενης “ραχοκοκαλιάς” των Ενόπλων Δυνάμεων.
    Οι απόφοιτοι ΑΣΣΥ δεν συγκροτούν, ούτε εκφράζουν καμία “συντεχνία”, αντιθέτως είναι οι άνδρες και οι γυναίκες των Ενόπλων Δυνάμεων που τηρούν ευλαβικά όσα ορκίστηκαν να πράττουν κατά τη διάρκεια της θητείας τους, εισερχόμενοι μέσω Πανελληνίων εξετάσεων (με αρκετά υψηλές βάσεις) στις σχολές Υπαξιωματικών του εκάστοτε κλάδου, συνυπογράφοντας με την Πολιτεία και το Κράτος συγκεκριμένες εγκυκλίους που βασίζονται σε νόμους και θεσμικά κείμενα. Ολοκλήρωσαν επίπονες εκπαιδεύσεις, παρακολούθησαν όλα τα προβλεπόμενα σταδιοδρομικά σχολεία και στελέχωσαν επί σειρά δεκαετιών μάχιμες μονάδες πρώτης γραμμής, με συμμετοχή σε εθνικές και διεθνείς αποστολές, εντός και εκτός συνόρων, έναντι πενιχρών αποζημιώσεων.
    Χαρακτηρίζεται τουλάχιστον ανήθικο, απαξιωτικό και ατιμωτικό γι αυτούς τους ανθρώπους μετά από τόσα χρόνια προσφοράς, να καταστρατηγούνται και να ακυρώνονται για πολλοστή φορά μονομερώς οι νόμοι που διέπουν την σταδιοδρομία και την εξέλιξή τους, και μάλιστα σε χειρότερο βαθμό σε σχέση με τον τελευταίο Μνημονιακό Νόμο 3883/2010, την στιγμή που θεωρητικά τουλάχιστον η δημοσιονομική κατάσταση της χώρας μας είναι σε πολύ καλύτερη μοίρα εν συγκρίσει με το 2010, έτσι ώστε να είναι απαραίτητο ένα τέτοιο νομοθέτημα έκτρωμα.
    Το πλέον αντιφατικό γεγονός που είναι απορίας άξιο, είναι πως σχεδόν η ίδια σύνθεση της Βουλής που τον Φεβρουάριο του 2023 νομοθετούσε και πανηγύριζε για τροπολογίες, οι οποίες διόρθωσαν τις αδικίες στα στελέχη ΑΣΣΥ συγκεκριμένων χρόνων, καλείται τώρα να πράξει ακριβώς το αντίθετο απ΄ ότι δεσμευόταν να κάνει στο απώτερο μέλλον και για τους απόφοιτους των επόμενων χρόνων.
    Είναι προφανές πως κατά αυτόν τον τρόπο πλήττεται βάναυσα η αξιοπιστία της πολιτείας, της ισονομίας και η έννοια του Κράτους Δικαίου, ενώ τίθενται εν αμφιβόλω η ορθή λειτουργία των θεσμών και των εξουσιών.
    Η “ανάστροφη πυραμίδα” που επικαλείται ο ΥΕΘΑ, είναι αρχικά πλασματική (στα νούμερα που παρουσιάστηκαν δεν συμπεριλαμβάνονται: α. οι ΕΜΘ και ΕΠΟΠ, β. οι Συνταγματάρχες και αντίστοιχοι εξ ΑΣΣΥ που προάγονται στον ανωτέρω βαθμό μόνο κατά την αποστρατεία τους) και δευτερευόντως είναι αποτέλεσμα των λανθασμένων πολιτικών επιλογών για πολλά χρόνια, σε συνδυασμό με την ανυπαρξία μακροπρόθεσμου επιχειρησιακού προγραμματισμού και σε καμία περίπτωση δεν οφείλεται στους Αξιωματικούς απόφοιτους ΑΣΣΥ, ούτε στους Υπαξιωματικούς, που πλέον καταδικάζονται σε εργασιακή στασιμότητα με το εν λόγω νομοσχέδιο.
    Επιπροσθέτως τα συγκεκριμένα άρθρα υπονομεύουν το μέλλον των σχολών ΑΣΣΥ οδηγώντας στην πλήρη απαξίωσή τους από την σημερινή νεολαία και τους αυριανούς υποψηφίους,(όπως ήδη φαίνεται ξεκάθαρα από την προτίμηση και εξόχως μειωμένη εισαγωγή στις σχολές τη φετινή χρόνια), με αναπόφευκτο αποτέλεσμα το κλείσιμο τους σε σύντομο χρονικό διάστημα.
    Συμπερασματικά με το παρόν νομοσχέδιο στο σύνολό του πρώτον ελλοχεύει ο κίνδυνος εγκαθίδρυσης πελατειακών σχέσεων κατά την είσοδο και εξέλιξη των στελεχών στο βραχυπρόθεσμο μέλλον, δεύτερον ενισχύεται το αίσθημα αναξιοκρατίας και υποδαυλίζεται η συνοχή δημιουργώντας προστριβές και έριδες εντός του στρατεύματος και εν κατακλείδι υποσκάπτεται το αξιόμαχο των Ενόπλων Δυνάμεων, σε μία κρίσιμη γεωστρατηγικά, Παγκόσμια και Ευρωπαϊκά, χρονική συγκυρία . Γι’ αυτούς τους λόγους πρέπει να καταργηθεί το Μέρος Γ (άρθρα 32 – 56) και να αντικατασταθεί σύμφωνα με τα αναγραφόμενα στις Εγκυκλίους εισαγωγής των Σχολών ΑΣΣΥ, της εκάστοτε σειράς.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:12 | Μαριαννα

    Άμεση απόσυρση του παραρτήματος Α του άρθρου 36 και του παραρτήματος β του άρθρου 59..
    ΟΧΙ ΣΤΟ ΣΩΜΑ ΥΠΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝ.
    ΜΙΛΑΜΕ ΓΙΑ ΔΙΆΛΥΣΗ ΤΩΝ ΕΝΌΠΛΩΝ ΔΥΝΆΜΕΩΝ

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:36 | Γιάννης Β

    Η ηγεσία θα μείνει σε άδειες μονάδες να διατάζει τον εαυτό της σε καθρέφτη.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:12 | Αλέξανδρος

    Μπορώ να το χαρακτηρίσω μόνο ως καταστροφικό. Θα διατυπώσω τις εξής απορίες :

    1. Από που και ως που όταν εγώ μπήκα στη ΣΜΥ με 16.000 μόρια είμαι ακατάλληλος για αξκος αλλά ο σημερινός εύελπις με 12 και 13.000 μόρια είναι καλύτερος και πιο ικανός;;

    2. Για ποιο λόγο δεν ενημερωθήκαμε για το παρών νομοσχέδιο προεκλογικά;;

    3. Πως γίνεται ο ΔΕΑ να είναι ανώτερος σε βαθμό από έναν στρατιωτικό με 3ετη φοίτηση σε σχολή ΑΣΣΥ όταν έχει κάνει 4 μήνες εκπαίδευση και έχει μηδενική στρατιωτική εμπειρία.

    4. Δεν είναι αντισυνταγματικό όταν έχω εισαχθεί με συγκεκριμένες προϋποθέσεις ξαφνικά στα μισά της καριέρας μου αυτό να ανατρέπεται χωρίς καμία προειδοποίηση;;

    5. Για ποιο λόγο το Β κλιμάκιο έχει 200€ διαφορά με το Α αλλά μόνο 50 με το Γ και στη πορεία αυξάνεται περεταίρω;

    6. Για ποιες αυξήσεις συζητάμε οι οποίες έγιναν με εσωτερική ανακατανομή πόρων και εξοικονόμηση του υπουργείου όταν ΑΚΡΙΒΩΣ τις ίδιες αυξήσεις λάβανε και στην ΕΛ.ΑΣ και στη πυροσβεστική και στα λοιπά σώματα. Κάνανε εξοικονόμηση και τα άλλα υπουργεία;

    7. Πως ακριβώς το εν λόγω νομοσχέδιο βελτιώνει την εργασιακό μου βίο και τη ποιότητα ζωής μου;

    Λυπαμαι αλλά νιώθω εξαπατημένος και αυτό θα ληφθεί υπόψη στη πρόθεση ψήφου.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:03 | Βασίλης Κουτσουμαράκης

    ☆ Ιεραρχική Εξέλιξη όσων εισήλθαν στις Ένοπλες Δυνάμεις μέχρι το 2010, σύμφωνα με τον Ν.2439/1996.

    ☆ Ιεραρχική Εξέλιξη όσων εισήλθαν στις Ένοπλες Δυνάμεις από το 2011 μέχρι σήμερα, σύμφωνα με τον Ν.3883/2010.

    ☆ Πραγματική αναβάθμιση των αποφοίτων ΑΣΣΥ (πλέον ΑΣΜΥ), αποφοίτηση με τον Βαθμό του Αρχιλοχία και εξέλιξη μέχρι τον Βαθμό του Ταγματάρχη στα 35 έτη υπηρεσίας και αυτόν του Αντισυνταγματάρχη για τους πτυχιούχους ΑΕΙ.

    ☆ ΕΠΟΠ μέχρι τον βαθμό του Ανθυπασπιστή στα 35 έτη υπηρεσίας και αυτόν του Ανθυπολοχαγού για τους Πτυχιούχους ΑΕΙ.

    ☆ ΕΠΟΠ κάτοχοι πτυχίου ΑΕΙ, διατηρούν τον τρόπο εξέλιξης τους ανάλογα με το έτος εισαγωγής τους στις Ένοπλες Δυνάμεις και μετατάσσονται στο μισθολογικό κλιμάκιο Β’.

    ☆ Απόφοιτοι ΑΣΣΥ κάτοχοι πτυχίου ΑΕΙ, διατηρούν τον τρόπο εξέλιξης τους ανάλογα με το έτος εισαγωγής τους στις Ένοπλες Δυνάμεις και μετατάσσονται στο μισθολογικό κλιμάκιο Α’.

    ☆ Αξιωματικοί οιασδήποτε προέλευσης, κάτοχοι Μεταπτυχιακού Τίτλου Σπουδών, λαμβάνουν τον μισθό ενός (1) επιπλέον Μισθολογικού Κλιμακίου.

    ☆ Αξιωματικοί οιασδήποτε προέλευσης, κάτοχοι Διδακτορικού Τίτλου Σπουδών, λαμβάνουν τον μισθό δύο (2) επιπλέον Μισθολογικών Κλιμακίων.

    ☆ Κατάργηση του θεσμού των Δόκιμων Εφέδρων Αξιωματικών (ΔΕΑ) και αντικατάσταση των σχολείων Υποψήφιων Έφεδρων Αξιωματικών (ΥΕΑ) με σχολεία Υποψήφιων Έφεδρων Βαθμοφόρων (ΥΕΒ) που θα παράγουν Έφεδρους Δεκανείς και Λοχίες.

    ☆ Υπηρεσία θητείας ως ΔΕΑ μόνο για τους ιατρούς.

    ☆ Υποχρέωση θητείας των ΥΕΒ για 18 μήνες, υπολογισμός μισθοδοσίας τους με ποσοστό επί του Μισθολογικού Κλιμακίου Γ’ και μοριοδότηση τους σε διαγωνισμούς ΕΠΟΠ ή ΑΣΕΠ, όπως και αναγνώριση της θητείας τους ως συντάξιμου χρόνου.

    ☆ Μείωση της μισθολογικής διαφοράς μεταξύ Κλιμακιου Α’ και Β’, να μην υπερβαίνει τα 250€ με τα ίδια έτη υπηρεσίας, πλην ανωτάτων και όσων υπηρετούν πλέον των 35 ετών.

    ☆ Επίδομα θέσης ευθύνης ανάλογα με την θέση και όχι τον Βαθμό πχ. Αλχιας Λόχου, Δριτης, Αξκος Γραφείου, Υδκτης, Δκτης, Επιτελής, Β. Επιτελή κλπ.

    ☆ Εθελούσια έξοδος από την ενεργό υπηρεσία για όσους επιθυμούν να αφυπηρετήσουν με 30 έτη πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας, με μειωμένη σύνταξη.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:49 | Ζωή

    Απαραδεκτο το νέο νομοσχέδιο προσλήφθηκα με άλλα κριτήρια..Να αλλάξει!!!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:58 | Παναγιώτα Δαλακούρα

    Αίσχος! Πλήρης εξευτελισμός! Τέτοια υποβάθμιση σε στελέχη που πασχίζουν καθημερινά να ανταπεξέλθουν σε 10 καθήκοντα και εξυπηρετούν το στρατεύματα με αυτοθυσία? Διαβάσαμε- εκπαιδευτηκαμε και συνεχίζουμε να εκπαιδευομαστε! Δουλεύουμε πολύ συχνά περαν του ωραρίου λόγω της λανθασμένης οργάνωσης με την ταυτόχρονη μείωση προσωπικού και το αντίκρισμα του καθημερινού κόπου ποιο ειναι? Υπαξιωματικος στην Ελλάδα σημαίνει δούλος? Για οσους εισαχθηκαμε σε ΑΣΣΥ μετα το 2011, ποτε θα γίνει ξεκάθαρος ο τρόπος συνταξιοδοτησης μας? Ειναι ντροπή αυτό το πολυνομοσχεδιο! Ειναι λογικο να μείνουμε για 25 χρονια στον ιδιο βαθμό? Προσβάλλεται η σύμβαση εργασίας την οποία υπογράψαμε με την εισαγωγή μας στην σχολή. Ειναι συνταγματικές οι αλλαγές αυτές σε στελέχη που ηδη υπηρετούν στον ΕΣ? Οι διατάξεις θα επρεπε να ισχύσουν στους σπουδαστές που θα εισαχθούν στις σχολές το 2026. Ειναι ντροπή!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 14:45 | Τζήκας Δημήτριος

    ☆ Ιεραρχική Εξέλιξη όσων εισήλθαν στις Ένοπλες Δυνάμεις μέχρι το 2010, σύμφωνα με τον Ν.2439/1996.

    ☆ Ιεραρχική Εξέλιξη όσων εισήλθαν στις Ένοπλες Δυνάμεις από το 2011 μέχρι σήμερα, σύμφωνα με τον Ν.3883/2010.

    ☆ Πραγματική αναβάθμιση των αποφοίτων ΑΣΣΥ (πλέον ΑΣΜΥ), αποφοίτηση με τον Βαθμό του Αρχιλοχία και εξέλιξη μέχρι τον Βαθμό του Ταγματάρχη στα 35 έτη υπηρεσίας και αυτόν του Αντισυνταγματάρχη για τους πτυχιούχους ΑΕΙ.

    ☆ ΕΠΟΠ μέχρι τον βαθμό του Ανθυπασπιστή στα 35 έτη υπηρεσίας και αυτόν του Ανθυπολοχαγού για τους Πτυχιούχους ΑΕΙ.

    ☆ ΕΠΟΠ κάτοχοι πτυχίου ΑΕΙ, διατηρούν τον τρόπο εξέλιξης τους ανάλογα με το έτος εισαγωγής τους στις Ένοπλες Δυνάμεις και μετατάσσονται στο μισθολογικό κλιμάκιο Β’.

    ☆ Απόφοιτοι ΑΣΣΥ κάτοχοι πτυχίου ΑΕΙ, διατηρούν τον τρόπο εξέλιξης τους ανάλογα με το έτος εισαγωγής τους στις Ένοπλες Δυνάμεις και μετατάσσονται στο μισθολογικό κλιμάκιο Α’.

    ☆ Αξιωματικοί οιασδήποτε προέλευσης, κάτοχοι Μεταπτυχιακού Τίτλου Σπουδών, λαμβάνουν τον μισθό ενός (1) επιπλέον Μισθολογικού Κλιμακίου.

    ☆ Αξιωματικοί οιασδήποτε προέλευσης, κάτοχοι Διδακτορικού Τίτλου Σπουδών, λαμβάνουν τον μισθό δύο (2) επιπλέον Μισθολογικών Κλιμακίων.

    ☆ Κατάργηση του θεσμού των Δόκιμων Εφέδρων Αξιωματικών (ΔΕΑ) και αντικατάσταση των σχολείων Υποψήφιων Έφεδρων Αξιωματικών (ΥΕΑ) με σχολεία Υποψήφιων Έφεδρων Βαθμοφόρων (ΥΕΒ) που θα παράγουν Έφεδρους Δεκανείς και Λοχίες.

    ☆ Υπηρεσία θητείας ως ΔΕΑ μόνο για τους ιατρούς.

    ☆ Υποχρέωση θητείας των ΥΕΒ για 18 μήνες, υπολογισμός μισθοδοσίας τους με ποσοστό επί του Μισθολογικού Κλιμακίου Γ’ και μοριοδότηση τους σε διαγωνισμούς ΕΠΟΠ ή ΑΣΕΠ, όπως και αναγνώριση της θητείας τους ως συντάξιμου χρόνου.

    ☆ Μείωση της μισθολογικής διαφοράς μεταξύ Κλιμακιου Α’ και Β’, να μην υπερβαίνει τα 250€ με τα ίδια έτη υπηρεσίας, πλην ανωτάτων και όσων υπηρετούν πλέον των 35 ετών.

    ☆ Επίδομα θέσης ευθύνης ανάλογα με την θέση και όχι τον Βαθμό πχ. Αλχιας Λόχου, Δριτης, Αξκος Γραφείου, Υδκτης, Δκτης, Επιτελής, Β. Επιτελή κλπ.

    ☆ Εθελούσια έξοδος από την ενεργό υπηρεσία για όσους επιθυμούν να αφυπηρετήσουν με 30 έτη πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας, με μειωμένη σύνταξη.

    Μετά τιμής,
    Υπλγος (ΔΒ) Τζήκας Δημήτριος
    Σχολή Μονίμων Υπαξιωματικών
    Τάξη 2002
    Σχη (ΠΖ) Παπακυριαζή Ιωάννη

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:54 | ΚΩΣΤΑΣ

    Πλήρως απαξιωτικό για τους αποφοίτους ΑΣΣΥ.Πως μπορεί κάποιος να έχει απαιτήσεις συνεχώς όταν βαζει ταβάνι στην εξέλιξή του.Σε όσα αναγράφονται στο νομοσχέδιο δεν αναφέρονται οι διαφορές που θα προκύψουν σε εφάπαξ και σε σύνταξη για αποφοιτους ΑΣΣΥ με ιδια χρόνια εμπειρίας.Οι αλλαγές αφορούν μονο κόψιμο και υποβαθάσιση και καμία αναβαθμιση των ΑΣΣΥ εκτός από την αλλαγή του ονόματος σε Ανώτατα.Οι απόφοιτοι ΑΣΣΥ είναι αιτοί οι οποιοι μελλοντικά μπορουν να συνδυάσουν τεχνική επάρκεια, διοικητική επάρκεια και εμπειρία προς οφελος όλων και κυρίως των ανωτέρων τους. Σφώς και ο καθε βαθμός έχει τον ρόλο του .Να αποσυρθεί το νομοσχέδιο μονο προβλήματα θα αποφέρει . Καλή η πρόθεση του υπουργού να αντιγράψει το πρώτυπο της Αμερικής όμως καλώς ή κακώς δεν είμαστε ΗΠΑ,αν θελει μπορεί να αντιγράψει αλλους θεσμους οι οποιοι θα αφορουν την πολιτική ζωή και τη δικαιοσύνη, και όταν τελειώσει με αυτά τοτε να προχωρήσουν σε υπολοιπες αλλαγές.Ετοιμα λεφτα από την Ευρώπαική ενωση για τους αγρότες και δεν μπορουν να τα μοιράσουν, όχι να τα παράξουν και να τα μοιράσουν. Λυπαμαι για την υποβάθμιση και την απαξίωση των νεων παιδιών και των στρατιωτικών γενικότερα.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:57 | Διμηνιός

    Πραγματικά αυτό που ζούμε είναι τραγικό… Ακόμα και εχθές ο υπουργός ανέφερε παραδείγματα αυξήσεων, μόνο που μέσα σε αυτά δεν υπήρχαν μαντέψτε ποιοί… Οι ΑΣΣΥ…!!! Μόνο η Α’ κατηγοριά….οι ΑΣΣΥ δεν ζητάνε ελεημοσύνη κύριοι των κέντρων αποφάσεων… Οι ΑΣΣΥ φεύγουν με ψηλά το κεφάλι!!! Οι βαθμοί που πέρναμε στα τελευταία χρόνια υπηρεσίας μας ήταν καθαρά τιμητικοί και σε καμία περίπτωση διοικητικοί… Θέλετε να μας υποτιμήσετε γιατί νιώσατε να απειλήστε από την ποιότητα μας… αυτή είναι όλη η αλήθεια…Από εκεί και πέρα ελέγχετε και χειραγαγωγείτε όλα τα ΜΜΕ και κάνετε το άσπρο μάυρο….Μιλάτε για ανάστροφη πυραμίδα και συνεχίζετε να πέρνετε σωρηδόν άτομα στις σχολές ΑΣΕΙ…υποκριτές!!! Παράλληλα θέλετε οι ΑΣΣΥ να είναι «πανεπιστημιακοί» υπηρέτες σας… Δεν θα σας κάνει κανείς την χάρη!!! Καταστρέφετε τις ένοπλες δυνάμεις για να ικανοποιήσετε κοντόφθαλμα δικά σας συμφέροντα… Θα τα πούμε στα δικαστήρια !! ντρόπή σας!!!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:14 | Ανδρέας Β.

    Τα στελέχη εξ υπαξιωματικών (προερχόμενα από σχολές ΑΣΣΥ), όχι μόνο τιμωρούνται που πετύχανε να εισαχθούν με υψηλή βαθμολογία σε σχολή ΑΣΣΥ (πολύ υψηλότερα από τις αντίστοιχες των ΑΣΕΙ), επειδή πήραν μεταπτυχιακά και διδακτορικά με εξ’ ολοκλήρου δικιά τους μέριμνα (εκτός ωραρίου εργασίας) & έξοδα, χωρίς βοήθεια από την Υπηρεσία (σε αντίθεση με αντίστοιχους απόφοιτους ΑΣΕΙ που έχουν όλα τα έξοδα πληρωμένα, διετή άδεια μετ΄ αποδοχών, φοίτηση δωρεάν στο εξωτερικό και άλλα πολλά), τους απαγορεύεται ακόμα και το να εργασθούν παράλληλα στον ιδιωτικό τομέα (εκτός ωραρίου εργασίας στο δημόσιο) και να αξιοποιηθούν τα προσόντα που με κόπο και ιδιωτική πρωτοβουλία απόκτησαν (μιας και με το σχέδιο νόμου τους περιορίζουν και στους τομείς ενασχόλησης και στην εξέλιξη).
    Σας πληροφορώ ότι ζώντας εκ των έσω τις διαδικασίες εξέλιξης, ότι δεν υπάρχουν αξιοκρατικές διαδικασίες (ελέω ορέξεων των προερχόμενων εξ ΑΣΕΙ στελεχών) και φυσικά με το παρόν σχέδιο νόμου αυτές επιβραβεύονται. Το μόνο που θα επιτύχετε είναι διάσπαση και διχόνοια. Τα αποτελέσματα βέβαια θα φανούν σε μερικά χρόνια (πολύ μετά την απομάκρυνση ΥΕΘΑ & παρούσας Ηγεσίας ΕΔ). Αλλά όπως λέει και ο λαός μας «Μην τον είδατε τον Παναή»

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:41 | George

    Θέλετε να κάνετε το μοντέλο του ΝΑΤΟ, όμως πρέπει να ξέρετε οτι ο καθένας κάνει το κομμάτι που του αναλογεί, και τίποτα παραπέρα, στον δικό μας στρατό κάνουμε τα πάντα και καλύπτουμε τρύπες παντού. Θέλετε να ο υπαξιωματικός να μένει στάσιμος όπως στον Αμερικάνικο στρατό, κάντε το, όμως να ξέρετε οτι ο κάθε υπαξιωματικός από Στρατιώτη έως και τους Αξκούς, για προαγωγή θα πρέπει να είναι άρτιος ,και σωματικά και ψυχικά, κοινώς δίνει εξετάσεις και γραπτές και προφορικές, περνάει από επιτροπή κλπ, εσείς απλά καθηλώνετε τους υπαξκούς στον ίδιο βαθμό, χωρίς τα κίνητρα προαγωγής, και τους Αξκούς τους προάγετε χωρίς να έχουν τα απαραίτητα προσόντα. Δεν γνωρίζω τι θέλετε να πετύχετε με το παρόν νομοσχέδιο αλλά δυστηχώς χτυπάτε την μοναδική λέξη που λειτουργεί ως υπομόχλιο και συνεχίζει και είναι ο Στρατός μας στις πρώτες θέσεις διεθνώς, το ΦΙΛΟΤΙΜΟ. Επίσης ο κάθε υπαξκός που μένει στάσιμος χωρίς ελπίδα προαγωγής θα είναι πάντα χαμηλά στα μόρια ,που σημαινει τελαιυταίος στα ΣΟΑ,ΚΑΑΥ,Λέσχε,εξωτερικό κλπ. Αν ψηφιστεί το μόνο που θα βλέπετε θα είναι η αρχή του τέλους!!!!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:56 | Γιώργος

    To βαθμολογικό για τους αποφοίτους ΑΣΣΥ είναι στοχευμένο και αποσκοπεί στην παραίτηση τους!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:22 | Χαράλαμπος Θ.

    Εμμονικές αντιλήψεις για υποβάθμιση της βαθμολογικής εξέλιξης Υπαξιωματικών αποφοίτων ΑΣΣΥ με ανεπαρκή ή και ανύπαρκτη αιτιολόγηση.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:24 | Υπαξιωματικός ΑΣΣΥ

    Βγάλτε τον όρο σταδιοδρομία από το νομοσχέδιο. Βγάλτε τον όρο βελτίωση και τον όρο προοπτική. Δεν περίμενα ποτέ στην ζωή μου ότι στην χώρα μου θα υπάρξει τέτοια στοχοποίηση στρατιωτικών που φέρουν μαζι τους οικογένειες και παιδιά. Το νομοσχέδιο είναι κατάπτυστο και απαξιωτικό. Αδιαφορώ πλήρως ποια θα είναι η επόμενη κυβέρνηση. Ενα είναι το μόνο σίγουρο. Ότι θα κάνω τα πάντα με συγγενείς και φίλους για να φύγει η τωρινή κυβέρνηση και να μην επιστρέψει ποτέ. Και όχι μόνο για το νομοσχέδιο. Άλλωστε μην κρυβόμαστε. Δεν περίμενε κανείς κάτι καλύτερο από την Νέα Δημοκρατία που χρωστάει πάνω από μισό δισεκατομμύριο στο κράτος. Που πληρώνει τον κάθε φραπέ και εξαγοράζει ψήφους με τα σκάνδαλα α του ΟΠΕΚΕΠΕ. Που μπαζώσατε τα Τεμπη και επανεκλέξατε τον Υπουργό της τραγωδίας. Ευχόμαστε ολόψυχα να μην έχουμε νέα Τεμπη στις Ένοπλες Δυνάμεις. Κατά χιλιάδες σας γνωρίζουν την αντισυνταγματικότητα του νομοσχεδίου με νομικά επιχειρήματα. Χιλιάδες στέκονται και στην ηθική του θέματος. Στέρηση βαθμών δεν έχει γίνει ποτέ και από κανένας χωρίς αιτία. Ευαγγελίζεστε το καλό των Ενόπλων Δυνάμεων και ξεφτιλίζετε το προσωπικό. ΜΕ ΠΟΙΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ;;; Ποιος σας είπε ότι έχετε δίκιο ;;; Ποιος σας είπε ότι η γνώμη σας είναι σωστή ;;; Ποιος σας είπε ότι έχετε το δικαίωμα να αλλάζετε με ένα νομοσχέδιο την ζωή χιλιάδων στελεχών ;;; Ποιος σας είπε ότι μπορείτε να ΚΛΕΒΕΤΕ από τις τσέπες των στρατιωτικών ;;; Ποιος σας είπε ότι δεν είστε ΕΣΕΙΣ ΥΠΕΥΘΥΝΟΙ για τις εκατοντάδες παρατηρήσεις των τελευταίων ετών ;;;
    ΕΙΣΤΕ ΑΝΕΠΑΡΚΕΙΣ.
    ΕΙΣΤΕ ΛΙΓΟΙ. Μετρηθήκατε και βρεθήκατε πολύ κατώτεροι των περιστάσεων.
    Καλά το λένε όλοι. Φτιάξατε ένα έκτρωμα.
    Πάρτε το πίσω και φέρτε νέο νομοσχέδιο. Πάρτε το πίσω και συζητήστε με ηθική και δικαιοσύνη.
    Ναι κύριοι. ΧΡΕΙΑΖΟΝΤΑΙ ΑΛΛΑΓΕΣ.
    Ναι συμφωνούμε, δεν μπορεί ο Υπαξιωματικός να φτάνει ΤΑΞΙΑΡΧΟΣ. Ναι ναι ναι.
    Αλλά φτάσατε σε ένα άκρο που δεν φανταζόταν κανείς ότι υπήρχε.
    Να τελειώνεις Σχολή ΑΠΟ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΕΣ και μετά από 40 χρόνια Ανθυπασπιστής ;;;;
    ΝΟΜΟΣ με αναδρομική ισχύ 30 χρόνια και παραπάνω ;;;
    Τι στο καλό σκέφτεστε και φτιάξατε αυτό το έκτρωμα ;;;
    Τι στο καλό σκέφτεστε ;;; Ότι με τέτοιο νομοσχέδιο θα προσελκύσετε νέους ανθρώπου ;;;
    ΨΗΦΙΣΤΕ ΤΗΝ ΤΑΦΟΠΛΑΚΑ λοιπόν.
    Υ.Γ. Για τα ΕΛΤΑ έτρεχαν οι βουλευτές να μαζέψετε τα ασυμμάζευτα. Να δω τι θα κάνετε όταν σας πουν να ψηφίσετε το έκτρωμα. Δεν έχετε το σθένος. Δεν έχετε την πυγμή για τίποτα τελικά.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:59 | Κωνσταντίνος Μπέκας

    Πολύ καλό το νομοσχέδιο για την εξέλιξη των υπαξιωματικών. Στο σωστό δρόμο. Έπρεπε να είχε γίνει πολύ πριν.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:59 | Παναγιώτης Χαραλάμπους

    Παιδάκια μου καλά απο ΣΜΥ, ήρθε η ώρα που περιμέναμε εμείς που κάνατε ότι περνούσε απο το χέρι σας να ψοφίσει η «κατσίκα μας». Τώρα μαζί με την ψόφια κατσίκα μας θάβετε και τη δική σας. Έτσι είναι η ρουφιάνα η ζωή και κοιτάξτε να την απολαύσετε.
    Θα συμφωνούσα περισσότερο αν οι ΣΜΥ αξκοί πήγαιναν και προς τα πίσω στο βαθμό του Επιλοχία Β’, δηλαδή απο Τχης σε Επχία για να υπάρχει και αίσθημα ισονομίας στους νεότερους.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:30 | Α.Δ

    Καλημέρα σας,
    Διαβάζοντας και μελετώντας το πολυνομοσχέδιο παρατηρώ ότι θα ισχύει απο 1/1/27.Στο άρθρο 29 παρ 6 αναφέρει ότι »Ειδικά για την διενέργεια τακτικών κρίσεων του 2026,οι ονομαστικοί πίνακες της παρ.1 του άρθρου 20 καταρτίζονται μέχρι την 31η.12.25 και οι προθεσμίες των παρ.2 και 3 του ιδίου άρθρου παρατείνονται μέχρι την 5η.1.2026 και 20η.1.2026 αντίστοιχα. Πρώτη φορά λοιπόν στα νομοθετικά παγκόμια χρονικά νόμος με ισχύ απο Ιαν του 27 θα που θα ψηφιστεί τον ΔΕΚ 25 θα ισχύει σε ορισμένα άρθρα και θα καταργεί νόμο που ισχύει και τον οποίο αυτοί που δεν τον εφαρμόζουν μπορούν να διωχθούν πειθαρχικά διότι δεν κατάρτισαν τους πίνακες προαγωγών απο ΑΣΣΥ,ΕΜΘ,ΕΠΟΠ γεγονός που απο μόνο του στον ΣΠΚ προβλέπει αυστηρές ποινές. Το παρρόν νομοσχέδιο πρέπει να αποσυρθεί καθώς θα μπορούσαμε να πούμε ότι ρατσιστικά στοχεύει με δυσμενέστερες οικονομικές συνέπειες τους Υπαξιωματικούς όλων των κατηγοριών, και υπηρεσιακά δίνει επαγγελματικά δικαιώματα και ευθύνες σε ερασιτέχνες ΔΕΑ οι οποίοι μπορεί να αποφοίτησαν και απο την Σχολή Καλών Τεχνών ως ανώτεροι θα πρεπει να κατευθύνουν Ουλαμους LeoA6 και MLRS μάχη αν δεν χαθούν πρωτίστως στο πεδίο απο κακό προσανατολισμό. Στον Αμερικανικό Στρατό που επικαλούνται ορισμένοι με μεγάλα αξιώματα δεν υπάρχουν Υπαξιωματικοί όπως αυτοί περιγράφονται στο παρρόν νομοσχέδιο αλλά Non Comissioned Officers τους οποίους συνοδεύει ακριβές καθηκοντολόγιο.Εδώ λοιπόν θα έπρεπε να μετονομαστεί το Σώμα Υπαξιωματικών σε Σώμα Οπλιτών καθώς το παρρόν νομοσχέδιο αυτό ακριβώς κάνει τόσο στο οικονομικό κομμάτι γιατί περηφάνεια και 800 με 900 ευρώ δεν υπαρχει οπως και οι κενές στολές των Υπαξιωματικών μας απο μετάλλια και διεμβολές σχολείων (γιατί απλά δεν προβλέπονται σχολεία και παράσημα για Υπαξ) ενώ οι Αξκοί στις Στολές τους φιγουράρουν μεττάλιο μέχρι και επειδή τελείωσαν ΑΣΕΙ αλλά όπως του Υπερεπιτελούς κτλ. Το ίδιο συμβαίνει βέβαια και στις προκυρήξεις για θέσεις εξωτερικού με τους Αξκούς να αποτελούν το 90-100 στις θέσεις και ένα 10%.Αποσύρετε άμεσα αυτήν την ρατσιστική μελέτη που αποκαλείτε νομοσχέδιο καθώς τέτοιο μίσος και διχόνοια στο Στράτευμα δεν θα μπορούσε να επιφέρει ούτε ο πιο άξιος εχθρός επιτελής εξαφανίζοντας ένα έμπειρο Σώμα Υπαξιωματικών και αντικαθιστώντας το με ένα Σώμα Οπλιτών και άσχετων Αξιωματικών μη προερχομένων απο Παραγωγικές Σχολές.Απο την μία ακούμε για τον κίνδυνο ενός πολέμου και απο την άλλη βγαίνει την ίδια στιγμή ένα νομοσχέδιο που διαλύει την ραχοκοκκαλιά του Ε.Σ. Αποσύρετε το νομοσχέδιο άμεσα και σταματήστε να καταρακώνετε το ηθίκό του προσωπικού.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:45 | Αξιωματικός Ε.Ε

    Πότε δεν πίστευα ότι η κυβέρνηση της ΝΔ και του Πρωθυπουργού Κυριακου Μητσοτάκη θα έφερνε τέτοιο επαίσχυντο νομοσχέδιο προς ψήφιση. Δεν μπορώ να πιστέψω την αναδρομική ισχύ ενός νόμου σε βάθος άνω των 30 ετών. Έχετε πνιγεί μέσα στο μίσος σας για τους αποφοίτους των Σχολών Υπαξιωματικών και των Υπαξιωματικών γενικότερα. Είμαι πλήρως ενάντια στο Σώμα Υπαξιωματικών καθώς είναι σίγουρο ότι θα οδηγήσει στην καταστροφή του προσωπικού των Ενόπλων Δυνάμεων. Δεν περίμενα ποτέ όμως ότι θα επηρεάζεται οικονομικά και βαθμολογικά ανθρώπους που έκαναν τις επιλογές τους πολλά χρόνια πριν ή ακόμα και πέρυσι. Προσπαθείτε και θα το επιτύχετε να οδηγήσετε τον κόσμο σε μαζικές παραιτήσεις, ακόμα περισσότερες από ό,τι εδώ και χρόνια γίνεται. Προσπαθείτε και θα το επιτύχετε στην πλήρη απαξίωση του προσωπικό παρότι ευαγγελίζεστε και χτυπιέστε και ορκίζεστε ότι το προσωπικό είναι η αιχμή του δόρατος και άλλες τέτοιες …. επωνυμίες, μην πούμε τίποτα άλλο.
    Η αναδρομική ισχύς του παρόντος νομοσχεδίου ξεπερνά κάθε όριο εκδικητικής διάθεσης εναντίον του προσωπικού. Ξεπερνάει κάθε όριο η προσπάθεια σας να μιλάτε για αυξήσεις σε μισθούς ενώ είναι ολοφάνερο ότι μιλάμε για σημαντικές μειώσεις μακροπρόθεσμα. Ξεπερνάει κάθε όριο ψέμματος οι συνεχείς προσπάθειες μέσω των συστημικών ΜΜΕ να παρουσιάσετε ένα νομοσχέδιο έκτρωμα ως «νέα εποχή» για τις Ένοπλες Δυνάμεις.
    Λυπάμαι οικτρά για το νομοσχέδιο και από εδώ και στο εξής αλλάζουν τα πάντα.
    Αποδείξατε ότι είστε πολύ κατώτεροι των περιστάσεων και των προσδοκιών ως Κυβέρνηση, ως Υπουργείο, ως Βουλευτές, ως Στρατιωτική ηγεσία.
    Θλίψη και οργή επεικρατει παντού και αντί να κάνετε ένα βήμα μπροστά κάνετε δέκα βήματα πίσω.
    Οδηγείτε Σχολές με μακρόχρονη ιστορία στον μαρασμό και το κάνετε επίτηδες. Προκλητικά επίτηδες.
    Οδηγείτε το προσωπικό σε διαμάχες και ανισότητα. Δημιουργείται προσωπικό 2 ταχυτήτων και μεταξύ τους δεν θα έχουν καμία συνοχή, κανένα σημείο σύμπλευσης και συλλογικής προσπάθειας.
    Πάρτε πίσω το Νομοσχέδιο έκτρωμα.
    Βρείτε τρόπο να το πάρετε πίσω και μην προχωρήσετε σε ψήφιση του.
    Αναθεωρείστε την αναδρομική ισχύ και δικαιώσατε όσους έκαναν την επιλογή τους και μέσω πανελληνίων επέλεξαν τις Σχολές βάση συγκεκριμένων κριτηρίων και προοπτικής.
    Δεν το χωράει ανθρώπινος νους αυτό που δημιουργήθηκε και απορώ πραγματικά ποιος αδιαφόρησε τόσο προκλητικά για το προσωπικό.
    Αναθεωρήστε και ξεκινήστε ότι έχετε στο μυαλό σας από εδώ και εξής.
    Καμία αναδρομική ισχύ.
    Μιλάτε για χρόνο μετάβασης και είναι εξωφρενικό ότι κοροϊδεύετε τόσο πολύ τον κόσμο.
    Η κοροϊδία έχει όριο όμως και εσείς το ξεπεράσατε με τέτοιο τρόπο που δεν αφήνει κανένα περιθώριο για να σκεφτεί κάποιος ποιος αληθινά είναι ο σκοπός σας.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:55 | Γιώργος

    Τότε και οι ΑΣΕΙ να γινόμαστε όλοι υποστράτηγοι επειδή το έλεγε η εγκύκλιος όταν μπηκαμε στη σχολή…όμως μόνο ένα 3-5% γίνονται και οι υπόλοιποι φτάνουν μέχρι συνταγματάρχες.Θα πρέπει μετά από 35 έτη υπηρεσίας να υπάρχουν 4 βαθμοί διάφορα μεταξύ ΑΣΕΙ και ΑΣΣΥβ οπως έχουμε και βγαίνουν από τις σχολές μας άρα το πολύ ως υπολογαγοι και λογαγοι σε αποστρατεία η ΑΣΣΥ

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:51 | Λευτέρης

    Εφόσον διαβάσει το παράρτημα για τους ΑΣΣΥ ένας νοήμων άνθρωπος αντιλαμβάνεται ότι δεν υπάρχει ήπια προσαρμογή και χρονικός ορίζοντας 15ετων , αυτά είναι παπατζες. Εφόσον κύριοι του υπουργείου γνωρίζεται ότι θα τραβηχτουμε στα δικαστήρια γιατί δεν βάζετε λίγο νερό στο κρασί σας; Ας ισχύσει από το 2027 κανονικά χωρίς καμία αναδρομικοτητσ, είναι ανήθικο, αντισυνταγματικό και μας έχετε κάνει τα νεύρα κουρέλι. Όλα αυτά θα βγουν στο στράτευμα, εδώ κολλάει η παροιμία και ότι κερδίσετε να το βάλετε στην τσέπη σας.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:55 | Αχιλλέας

    Δεν τιμάται την χώρα μας. Όταν εισηλθαμε η προοπτική ήταν άλλη. Τεράστια αδικία χωρίς εξηγήσεις και προοπτική.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:25 | Ευάγγελος Χαμαϊδής

    Μια απλή ερώτηση που απευθύνεται στον ίδιο τον ΥΠΟΥΡΓΌ. Αυτός που πάει να κάνει τη θητεία του και βαφτίζεται έφεδρος αξιωματικός ειναι υψηλότερα στην ιεραρχία από τον μηχανικό των f 16 με 30χρονια υπηρεσίας υπαξιωματικό και για ποιον λόγο οι υπαξιωματικοί τιμωρούνται με στερήσεις βαθμών χωρίς παράπτωμα.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:52 | Ματθαίος

    το εν λογω πολυνομοσχεδιο θα ειναι ταφοπλακα για τις ενοπλες δυναμεις…δεν προκειται να μπαινουν νεοι υπαξιωματικοι,ειτε απο σχολη ειτε ως ΕΠΟΠ,διοτι κανενας δεν θα μπορει να αντεξει οτι επι 35 χρονια θα ειναι ο τελευταιος τροχος της αμαξης…επιπλεον συντελειται καταφωρη αδικια[και παρανομη]κατα των ηδη υπηρετουντων στελεχων στην εξελιξη τους βαθμολογικα,που φυσικα θα εχει και ως συνεπεια και στην συνταξη τους….ΠΑΡΤΕ ΤΟ ΠΙΣΩ ΤΩΡΑ…ΟΠΟΙΟΣ ΤΟ ΨΗΦΙΣΕΙ ΘΑ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΛΟΓΟΣ ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΤΟ ΣΤΡΑΤΕΥΜΑ ΚΑΙ ΤΟΝ ΕΛΛΗΝΙΚΟ ΛΑΟ…ΑΝ ΨΗΦΙΣΤΕΙ ΑΥΤΟ ΤΟ ΒΔΕΛΙΓΜΑ ΔΕΝ ΘΑ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΕΝΟΠΛΕΣ ΔΥΝΑΜΕΙΣ

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 13:38 | ΚΩΣΤΑΣ

    Απόσυρση τώρα του νομοσχεδίου που οδηγεί στην διάλυση των Ενόπλεων Δυνάμεων. Η ραχοκοκαλιά του στρατεύματος είναι ο ίδιος ο άνθρωπος και αντί για επιβράβευση, αντί για κίνητρα στην προσπάθεια και αναβάθμιση, έρχεται η ταφόπλακα. Η οικονομική και ηθική απαξίωση της βάσης και πλειοψηφίας του συνόλου των Ενόπλεων Δυνάμεων που αποτελούν οι Υπαξιωματικοί και οι προερχόμενοι από τις αντίστοιχες σχολές αποτελεί σοβαρό πλήγμα και θέτει σε αμφιβολία το μέλλον τους.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:09 | ΣΜΥ

    Τεράστια και κατάφορη αδικία ειδικά για τους αποφοίτους ΑΣΣΥ οι οποίοι και θα δεχτούν το μεγαλύτερο πλήγμα και θα έχει σίγουρες επιπτώσεις στο αξιόμαχο του στρατού. Αναξιοκρατικό και απαράδεκτο το νομοσχέδιο ιδιαίτερα για τους ΑΣΣΥ και δεν αντικατοπτρίζει μια κοινωνία και ένα κράτος δικαίου.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:20 | Χρήστος

    Στο νομοσχέδιο και συγκεκριμένα στο μέρος Γ που αφορά την σταδιοδρομία των Μονίμων Υπαξιωματικών, δεν υπάρχει καθόλου μεταβατικό στάδιο, με αποτέλεσμα να συμβαίνει το εξής παράδοξο αλλά και παράνομο: Σειρές ΑΣΣΥ απόφοιτοι 1995 που θεμελίωσαν συνταξιοδοτικό δικαίωμα και αποστρατεύτηκαν σύμφωνα με την υπάρχουσα νομοθεσία ως Αντισυνταγματάρχες- Αντιπλοίαρχοι-Αντισμήναρχοι, να ξεπεράσουν στον βαθμό όχι μόνο αρχαιότερους τους από τις σειρές τους, αλλά και τους απόφοιτους ΑΣΣΥ 1994 οι οποίοι θα αποστρατευτούν με έναν βαθμό λιγότερο δηλαδή Ταγματάρχη-Πλωτάρχη-Επισμηναγού!!! Έτσι λόγω αυτής της βαθμολογικής στρέβλωσης αναγκάζονται εκατοντάδες ΑΣΣΥ να προσφύγουν μαζικά στα διοικητικά δικαστήρια, προκειμένου να δικαιωθούν.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:10 | Ελένη

    Δεκαέξι χρόνια στο στράτευμα πρώτη φορά συναντώ τόση απαξίωση. Η ΣΤΥΑ ήταν η πρώτη μου επιλογή όχι από ανάγκη ουτέ γιατί μου το υπέδειξε ο πατέρας μου. Με 17.509 μόρια μπορούσα να πάω και Πανεπιστήμιο στον τόπο μου και Αξιωματικών Αστυνομίας και Ευελπίδων ακόμη και Ικάρων. Δεν τις ήθελα όμως. Επιθυμούσα συγκεκριμένη ειδικότητα και σταδιοδρομία την οποία και πέτυχα. Δεν ήξερα οτι θα έφτανε η ημέρα να ακούσω μετά από τόσα χρόνια ότι στην σχολή μου το μόνο που κάνουμε είναι να βιδώνουμε βίδες. Αλλά και έτσι να ήταν, πιστεύω οι βίδες χρειάζονται στο αεροπλάνο του ιπταμένου που το είπε. Μπήκαμε με συγκεκριμένα δεδομένα τα οποία και απαίτουμε. Το στράτευμα δεν είναι μόνο για το φαίνεσθαι και να λέμε υποτιθέμενες ευχαριστίες σε γιορτές και αργίες. Δεν ξεσπίτωθηκαμε απο τον τόπο μας ανευ λόγου, ούτε όποτε προκύπτει ανάγκη στην υπηρεσία αφήνουμε τις οικογενείες μας ακόμη και σε μη εργάσιμες ώρες και μέρες για να θεωρούμαστε τυχάρπαστοι και τελευταίοι, γιατί αυτή είναι η πραγματική αντιμετώπιση που δέχομαστε με αυτή την απαράδεκτη πρόταση.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:15 | Παύλος

    Θίγει όλους τους ΕΜΘ.
    Πάρτε το πισω.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:44 | Εύαγγελος

    Αναφορικά με τον εξορθολογισμό της σταδιοδρομίας των στελεχών, κατά αρχάς δεν θα πρέπει να υφίσταται <> ή να απορρίπτεται <> σε προκαθορισμένα έτη, η προαγωγή ενός στελέχους ανάλογα με την σχολή από την οποία αποφοίτησε. Ορθά από τις δύο σχολές ένας απόφοιτος ξεκινά από διαφορετικό βαθμό για να καλυφθούν συγκεκριμένες ανάγκες, αλλά από το σημείο εκείνο και μετέπειτα θα πρέπει να δίνεται η δυνατότητα ανέλιξης σε στελέχη τα οποία διαθέτουν πραγματικά στρατιωτικά χαρίσματα και προσόντα (τυπικά και ουσιαστικά) και να ανακόπτεται η ανέλιξη στελεχών τα οποία δεν τα διαθέτουν, ανεξάρτητα από το είδος της σχολής (άλλωστε η ΣΣΕ πρόσφατα και η ΣΜΥ σε σχεδιασμό, θα ανήκουν πλέον στην ανώτατη εκπαίδευση). Χαρακτηριστικό παράδειγμα είναι ότι στελέχη από ΑΣΕΙ εισέρχονται στην ΣΣΕ με βαθμολογική βάση το 10, εισέρχονται και αποφοιτούν στα σχολεία του όπλου (ΑΔΙΣΠΟ) με βαθμολογική βάση το 10 και ασκούν διοίκηση συνολικά για δύο έτη σε Τάγματα Εθνοφυλακής διοικώντας 10 υφισταμένους, ως προϋποθέσεις για να προαχθούν στον βαθμό του Συνταγματάρχη. Αντίθετα απόφοιτοι της ΣΜΥ αποφοιτούν με άριστα από όλα τα προβλεπόμενα σχολείά του όπλου τους, όπως ακριβώς συμβαίνει με τους αποφοίτους της ΣΣΕ και μέχρι και τον βαθμό του Ταγματάρχή, διοικώντας ανεξάρτητες Υπομονάδες με δύναμη 150 και πλέον ανθρώπινου δυναμικού. Ο βαθμός του Ανχη για ένα χρόνο και του Σχη αποστρατευτικά για τους αποφοίτους της ΣΜΥ δεν νομίζω να είναι το πρόβλημα του Ελληνικού Στρατού και θα μπορούσε να εξεταστεί η περικοπή τους ή όχι. Σωστή αξιολόγηση και ορθή επαγγελματική πορεία είναι η λύση και όχι αποκλεισμοί άξιων ή αρίστων λόγω σχολής αποφοίτησης. Διαφορετκά θα πρέπει να βρεθούν κατώτεροι αξιωματικοί ή οι υφιστάμενοι να παραμένουν στους βαθμούς των κατώτερων για περισσότερα χρόνια και όχι να βαπτίζουν Αρχιλοχίες και Ανθυπασπιστές ως Διοικητές Λόχων (Οξύμωρο να είναι ικανοί για τη θέση και όχι για τον βαθμό).

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:23 | Μ.Κ

    Ως ενεργό στέλεχος που υπηρετεί με συνέπεια και αίσθημα ευθύνης, δεν μπορώ να μην εκφράσω την έντονη απογοήτευσή μου για το γεγονός ότι με το προτεινόμενο πλαίσιο ουσιαστικά χάνονται έξι βαθμοί από τη σταδιοδρομία μας. Η εξέλιξη αυτή δημιουργεί αίσθημα αδικίας σε όσους έχουμε επενδύσει χρόνια προσπάθειας, εκπαίδευσης και προσωπικών θυσιών με την προσδοκία ότι το σύστημα θα είναι σταθερό και αξιοκρατικό.
    Η απώλεια βαθμών δεν επηρεάζει μόνο την επαγγελματική μας πορεία· πλήττει το ηθικό, τη δέσμευση και την εμπιστοσύνη μας στο θεσμικό πλαίσιο που υποτίθεται ότι υποστηρίζει την εξέλιξή μας. Ζητώ να εξεταστεί με σοβαρότητα η επίπτωση αυτής της ρύθμισης στα ήδη υπηρετούντα στελέχη και να υπάρξουν διορθωτικές παρεμβάσεις που να αποκαθιστούν τη δικαιοσύνη και να διαφυλάττουν τη φυσιολογική ιεραρχική εξέλιξη.
    Πιστεύω ότι ένα δίκαιο, ξεκάθαρο και σταθερό σύστημα σταδιοδρομίας δεν είναι απλώς ζήτημα κανονισμού· είναι ζήτημα σεβασμού απέναντι στον άνθρωπο που υπηρετεί και στη συνοχή των Μονάδων. Ελπίζω το τελικό σχέδιο να λάβει υπόψη του την πραγματικότητα που βιώνουμε καθημερινά και να διαμορφωθεί με τρόπο που να στηρίζει πραγματικά τους υπαξιωματικούς.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:54 | Φώτιος Κ.

    Είναι η μεγαλύτερη αδικία που έχει γίνει ποτέ στις ένοπλες δυνάμεις, χωρίς πειθαρχικά παραπτώματα να σου στερούν τόσους βαθμούς.Διαβασαμε, προσπαθήσαμε εμείς και οι οικογένειές μας, δώσαμε πανελλήνιες και όταν μπήκαμε ξέραμε πως θα έχουμε αυτή τη σταδιοδρομία που τώρα ξαφνικά αλλάζει.Παρακαλω τον επανέλεγχο του παρόντος με πιο δίκαιη αντιμετώπιση όλων των θεσμών με γνώμονα το κόπο μας και τις θυσίες που έχουμε κάνει όλοι στη μέχρι τώρα πορεία μας αλλά και το μέλλον των ενόπλων δυνάμεων και εν συνέχεια της πατρίδας μας.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:39 | νβνβ

    Για τους ΑΣΣΥ που ενώ υποτίθεται ότι οι σχολές γίνονται Ανώτατες, τους αφαιρεί έξι βαθμούς ενώ σε πολλές περιπτώσεις οι ήδη υπηρετούντες θα παραμένουν στον ίδιο βαθμό μέχρι 16 χρόνια !!!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:57 | Υπαξιωματικός με μεταπτυχιακό

    Έχω προπτυχιακό στην επιστήμη υπολογιστών και μεταπτυχιακό στην κυβερνοάμυνα. Αλήθεια Δένδια πίστευες όταν έφτιαχνες το νομοσχέδιο ότι θα κάτσω υπαξιωματικός μια ζωή; Φεύγω. Αλλά μάλλον αυτό θες γιατί έχεις κρυφά σχέδια για τις ΕΔ.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:58 | V.S

    Υποβαθμίζει και ακυρώνει ουσιαστικά τη σταδιοδρομία χιλιάδων στελεχών με αναδρομική ισχύ, δημιουργώντας συνθήκες μαζικής στασιμότητας, υπηρεσιακής ανισότητας. Πάρτε το πίσω καταστρέφετε το στράτευμα.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:46 | Βασίλης

    Απαξίωση οικονομική και ηθική για τους αποφοίτους σχολών υπαξιωματικών. Που είναι τα κίνητρα; Ποιο είναι το ηθικό των ανθρώπων,γνωρίζοντας ότι θα μείνουν στάσιμοι στον ίδιο βαθμό; Η κινητήριος δύναμη των ενόπλων δυνάμεων είναι ο άνθρωπος!!!
    ΑΠΟΣΥΡΣΗ ΤΩΡΑ!

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:33 | Θωμάς

    Είμαι αξιωματικός απόφοιτος της ΣΜΥ και έγινα αξιωματικός διότι η νομοθεσία και η προκήρυξη των πανελληνίων εξετάσεων είχε σαφή όρο να προαχθω σε αξιωματικό και να εξελιχθω έως το βαθμό του αντισυνταγματάρχη, παρόλο που εσείς αλλάξατε τα πάντα και θελετε να παραμείνω λοχαγός έως την αποστρατεία μου. Εάν θέλετε να κάνετε αλλαγές να μην τις κάνετε αναδρομικά αλλά με την εισαγωγή των νέων από τη νέα χρονιά, έτσι κι αλλιώς έχετε αποφασίσει να κλείσετε (λόγω μη συγκέντρωσης υποψηφίων) την σχολή που αγαπήσαμε και που έχει αποφοιτήσει ακόμη και ο «μεγάλος» Νικόλαος Πλαστήρας….
    Λίγο ντροπή δεν βλάπτει που έλεγαν και οι παλιότεροι.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:03 | Αντώνης

    Η ατζέντα 2030 είναι το τέλος του θεσμού των Υπαξιωματικών.
    Κανένας ευφυής νέος δεν θα διεκδικεί θέσεις Υπαξιωματικών οι οποίες με αυτό το νομοσχέδιο απαξιώνονται πλήρως.

  • 24 Νοεμβρίου 2025, 12:41 | Διομήδης

    Για να υλοποιηθεί η πρόθεση για Σώμα Υπαξιωματικων πρέπει να ληφθούν υπ όψιν τα κάτωθι:
    1. Όλοι οι Υπαξιωματικοι να ξεκινούν τη σταδιοδρομία τους από την ίδια βάση. Αυτό σημαίνει ότι ή άπαντες θα βγαίνουν από ΣΜΥ ή άπαντες θα προσλαβανονται με Προκυρηξη (ΕΠΟΠ) και στη συνέχεια μέσω των αναφερομενων στο Ν/Σ, διαδικασιών θα προαγονται.
    2.ΑΠΑΝΤΕΣ οι Υπαξιωματικοι θα διαθέτουν Ειδικότητα αναλόγως του Όπλου-Σώματος που υπηρετούν.
    3. Ο μισθός πρέπει να έχει σχέση με τα χρόνια υπηρεσίας. Η διαφορά με τους Αξκους να προκύπτει με επιδόματα Διοίκησης -ή θέσεων ευθύνης κλπ. Η σύνταξη και το εφάπαξ να είναι ανάλογη, με αυτό που θα λάβουν οι Αξιωματικοί. Για παράδειγμα Ανθστης με 35 χρόνια υπηρεσίας να λαμβάνει ίδια σύνταξη κ εφάπαξ με Αξκο με 35 χρόνια υπηρεσιας. Διαφορετικά δημιουργείται χάσμα και εκλαμβανεται το Ν/Σ ως εμπαιγμός και στείρα οικονομική παρέμβαση.