Αρχική Φορολογική μεταρρύθμιση για το δημογραφικό και τη μεσαία τάξη – Μέτρα στήριξης για την κοινωνία και την οικονομίαΜΕΡΟΣ Γ’ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΑ ΣΤΕΛΕΧΗ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑΣ, ΤΟΥ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΤΟΥ ΛΙΜΕΝΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΟΣ – ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΑΚΤΟΦΥΛΑΚΗΣ   ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄ ΠΕΔΙΟ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ   Άρθρο 17 Πεδίο εφαρμογής

ΜΕΡΟΣ Γ’ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΚΕΣ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΑ ΣΤΕΛΕΧΗ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑΣ, ΤΟΥ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΤΟΥ ΛΙΜΕΝΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΟΣ – ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΑΚΤΟΦΥΛΑΚΗΣ   ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α΄ ΠΕΔΙΟ ΕΦΑΡΜΟΓΗΣ   Άρθρο 17 Πεδίο εφαρμογής

 

Στο παρόν Μέρος υπάγονται τα στελέχη των Σωμάτων Ασφαλείας, δηλαδή τα στελέχη:

α) της Ελληνικής Αστυνομίας,

β) του Πυροσβεστικού Σώματος και

γ) του Λιμενικού Σώματος – Ελληνικής Ακτοφυλακής.

Σχόλια 1 2 3 4
  • 9 Οκτωβρίου 2025, 23:39 | Δημοσθένης

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 23:53 | Κυριάκος Δον

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛ.ΑΣ., αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (Τ.Ε.Μ..Α) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017.
    Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛ.ΑΣ. έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6).
    Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων Τ.Ε.Μ.Α. σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας.
    Εξάλλου, οι απόφοιτοι Τ.Ε.Μ.Α. ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, με αρκετούς από αυτούς (απόφοιτους Τ.Ε.Μ.Α.) να έχουν οριστεί και να ασκούν, κατόπιν σχετικής διαταγής των Διευθυντών των οικείων Διευθύνσεων Αστυνομίας, καθήκοντα «Διοικητή» Αστυνομικών Υπηρεσιών, αναφισβήτητα θέση ευθύνης, για την οποία όμως εκπαιδεύτηκαν και εξετάστηκαν γραπτώς, για την διαπίστωση της επάρκειας των γνώσεων και την καταλληλότητα ανάληψης των καθηκόντων τους, ακριβώς όπως και οι απόφοιτοι της Σ.Α.Ε.Α., επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 23:08 | kostas Nik.

    Χαιρετίζω τις προτάσεις και καλοδεχούμενες να είναι οι αυξήσεις που διαμηνύονται, όμως δεν μπορώ να φανταστώ ότι ενώ εν έχει 2025 δίνετε η ευκαιρία στο κράτος επιτέλους να αναγνωρίσει τα πτυχία ΤΕΙ ΑΕΙ τα μεταπτυχιακά κλπ και δεν το κάνει.

    Σε χώρες της Ευρωπαϊκής ένωσης πτυχιούχοι προσλαμβάνονται ή εξελίσσονται σε μεγαλύτερη κατηγορία με σαφώς υψηλότερο βασικό μισθό και προοπτικές εξέλιξης. Αναγνωρίζει το κράτος τους την εκπαίδευση και τις ευθύνες τους. Η Ελλάδα θα μπορούσε να ακολουθήσει ανάλογη πρακτική για να αντιμετωπιστεί η μισθολογική και επαγγελματική ανισότητα.

    Ρωτήστε τις διοικήσεις αν όντως οι πτυχιούχοι ειναι πολυεργαλεία ή όχι.

    Στο ενιαίο μισθολόγιο άλλωστε αναγνωρίζονται κανονικά με αύξηση μισθολογικών κλιμακίων.

    Παρακαλώ να το λάβετε υπόψη.

    Σας ευχαριστούμε

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 23:24 | Βασίλειος

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 22:40 | Κωνσταντινος

    Θεωρω οτι η αρχικη κατηγοριοποιηση του προσωπικου με βαση την προελευση ειναι ακυρη, δεδομενου οτι τα καθηκοντα και οι υποχρεωσεις ειναι ομοιες. Μια σωστη κατηγοριοποιηση θα ηταν με βαση το καθηκοντολογιο ανα βαθμο. θεωρω οτι δεν πρεπει να το αναλυσω περισσοτερο γιατι θα μακρυγορησω. Επιπλεον η αναγνωριση τιτλων σπουδων οι οποιες βοηθουν ή και βελτιωνουν τις παραχομενες υπηρεσιες πιστευω θα βοηθουσαν μιας και απαιτειται απο την πολιτεια το μορφωτικο επιπεδο του αστυνομικου να ειναι υψηλο. Δυστυχως δεν μπορω να στηριξω τα γραφομενα μου σε αρθρα νομων και ΠΔ, αλλα πιστευω οτι ο αστυνομικος καθε βαθμου μεσω της καλλιεργειας του (ειτε μεσω σπουδων, ειτε μεσω αναπτυξης δεξιοτητων με δικη του πρωτοβουλια) μονο καλο σημαινει για την ΕΛ.ΑΣ.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:54 | Λάμπρου Δεσποινα

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:13 | Βαγγέλης

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:44 | Βενετσανακης Στέφανος

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:39 | ΠΕΤΡΟΣ ΤΣΙΟΛΑΣ

    Για τους Αξιωματικούς της Ελληνικής Αστυνομίας, αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαίδευσης Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ), είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017.

    Η ρύθμιση αυτή επιβάλλεται διότι οι εν λόγω αξιωματικοί έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση σε σχέση με τους αποφοίτους της παραγωγικής Σχολής Αστυφυλάκων, η οποία, παρότι νομοθετικά χαρακτηρίζεται ως ανώτερη, λειτουργεί υπό ουσιωδώς διαφορετικές συνθήκες από τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11, ΣτΕ 2097/2019 σκ. 15, ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, ΣτΕ 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6).

    Συνεπώς, είναι θεσμικά και συνταγματικά επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αποφοίτων ΤΕΜΑ ως προς τη μισθολογική τους μεταχείριση, σε σχέση με την κατάσταση που είχαν προ της αποφοίτησής τους. Η διαφοροποίηση αυτή δεν πρέπει να περιορίζεται σε απλή αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου (η οποία επέρχεται ούτως ή άλλως με την πάροδο ετών υπηρεσίας), αλλά να περιλαμβάνει ένταξη σε νέα μισθολογική κατηγορία.

    Επιπλέον, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν ταυτόσημα καθήκοντα με τους αξιωματικούς που ανήκουν στη μισθολογική κατηγορία Α. Επομένως, η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία είναι απολύτως σύμφωνη όχι μόνο με τις αρχές της ισότητας και της αξιοκρατίας (άρθρα 4 παρ. 1, 5 παρ. 1, 22 παρ. 1 εδ. β΄ και 103 του Συντάγματος), αλλά και με τις διεθνείς υποχρεώσεις της χώρας, ιδίως τα άρθρα 157 ΣΛΕΕ, 8 και 1 ΠΠΠ της ΕΣΔΑ, καθώς και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

    Εν κατακλείδι, η θεσμοθέτηση νέας ενδιάμεσης μισθολογικής κατηγορίας για τους αξιωματικούς αποφοίτους ΤΕΜΑ αποτελεί πράξη δικαιοσύνης, συνταγματικής συνέπειας και εναρμόνισης της διοικητικής πρακτικής με τη νομολογία του Συμβουλίου της Επικρατείας.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:40 | Σοφια

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:26 | Αριστείδης Κοκονάς

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:56 | Μαρία

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 21:34 | Nίκος

    Απο την στιγμή που δίνεται τις μεγαλύτερες αυξήσεις σε αυτούς που δουλεύουν λιγότερο, στην κατηγορία Α δλδ ,θα τα πούμε στις εκλογές.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 19:11 | Δημήτρης

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 19:30 | Αθανάσιος

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 18:45 | Σουζυ Μαρα

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 18:17 | ΑΒ

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 18:03 | Κωντζογλου

    Οι αστυνομικοί των κατηγοριών Β και Γ αποτελούν τη ραχοκοκαλιά της Ελληνικής Αστυνομίας. Είναι αυτοί που καθημερινά βρίσκονται στην πρώτη γραμμή, κάτω από δύσκολες και επικίνδυνες συνθήκες, επιτελώντας το πραγματικό επιχειρησιακό έργο: εκτελούν περιπολίες, επεμβαίνουν άμεσα σε περιστατικά, χειρίζονται κρίσιμες καταστάσεις και βρίσκονται σε διαρκή επαφή με τον πολίτη. Είναι οι άνθρωποι που «βγάζουν τη δουλειά» με επαγγελματισμό, αυταπάρνηση και αίσθημα καθήκοντος.

    Παρά τον κομβικό τους ρόλο, οι αυξήσεις που προβλέπονται για τις κατηγορίες Β και Γ δεν ξεπερνούν τα 50 με 60 ευρώ, τη στιγμή που παρατηρείται σημαντική κλιμάκωση στις αποδοχές της κατηγορίας Α. Το γεγονός αυτό δημιουργεί εύλογα αισθήματα απογοήτευσης και αδικίας στους συναδέλφους που σηκώνουν το κύριο βάρος της αστυνόμευσης.Η όποια αύξηση αποδοχών οφείλει να είναι ίση για όλους τους αστυνομικούς, ανεξαρτήτως κατηγορίας, καθώς όλοι υπηρετούν τον ίδιο σκοπό, υπό τις ίδιες συνθήκες και με το ίδιο αίσθημα ευθύνης απέναντι στον πολίτη και την Πολιτεία.

    Ιδιαίτερη μνεία πρέπει να γίνει στους αστυνομικούς προερχόμενους από ειδικούς φρουρούς, οι οποίοι υπάγονται σε μία ιδιότυπη κατηγορία – την κατηγορία Γ. Οι συνάδελφοι αυτοί εκτελούν ακριβώς τα ίδια καθήκοντα με τους υπόλοιπους αστυφύλακες, υπηρετούν στα ίδια περιπολικά, υπό τις ίδιες συνθήκες και ευθύνες, αλλά αμείβονται με χαμηλότερες αποδοχές. Η ύπαρξη δύο ομοιόβαθμων αστυνομικών με διαφορετικό μισθολόγιο στο ίδιο πλήρωμα αποτελεί κατάφωρη αδικία και πλήγμα στην ισοτιμία του Σώματος.

    Αν το Υπουργείο επιθυμεί πραγματικά να επιλύσει το ζήτημα των μη ανακρατικών υπαλλήλων, υπάρχει τρόπος: με τη θεσμοθέτηση ενός κύκλου επιμόρφωσης ή σεμιναρίων, μπορεί να δοθεί η δυνατότητα ένταξης όλων των συναδέλφων αυτών σε ενιαίο καθεστώς, με ίσα δικαιώματα και υποχρεώσεις.

    Η κατηγορία Γ συνιστά ένα διαχρονικό αγκάθι και λάθος του συνδικαλιστικού κινήματος, το οποίο οφείλει πλέον να το αναγνωρίσει και να το διορθώσει. Η ίση εργασία πρέπει να ανταμείβεται με ίση αμοιβή — χωρίς «πατέντες» και τεχνητούς διαχωρισμούς που διχάζουν το προσωπικό και υπονομεύουν το αίσθημα δικαίου μέσα στο Σώμα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 17:48 | Σταθης

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 17:44 | ΓΕΩΡΓΙΟΣ

    ΔΙΟΡΘΩΣΕΙΣ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΓΙΝΟΥΝ ΑΜΕΣΑ ΣΤΗΝ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ ΓΙΑ ΝΑ ΜΗΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΑΣΤΥΝΟΜΙΚΟΙ 3 ΤΑΧΥΤΗΤΩΝ:

    Α) Άμεσα κατάργηση της Γ Κατηγορίας . Είναι άδικο για συνοριοφύλακες και ειδικούς φρουρούς να αμείβονται λιγότερο από τους βητάδες.
    Θα πρέπει να υπάρχει διαχωρισμός μόνο των αξιωματικών από σχολή και του υπολοίπου προσωπικού

    Β) Επιτέλους αναγνώριση των πανεπιστημιακών πτυχίων. Μόνο μη αστυνομία έχει το προνόμιο να έχει στις τάξεις της τόσα στελέχη αξιόλογα με πτυχία και να τα συμπεριφέρεται σαν απόφοιτους ΕΠΑΛ.

    Γ) Η ψαλίδα μεταξύ υψηλόβαθμων και χαμηλόβαθμων έχει ανοίξει επικίνδυνα υπέρ των πρώτων με το νέο νομοσχέδιο σε βαθμό που να προκαλεί υποβάθμιση του προσωπικού και δυαρέσκεια στο προσωπικό. Αύξηση των συντελεστών στο χαμηλόβαθμο προσωπικό.

    Δ) Η μείωση του βασικού σε σχέση με τις αποδοχές πριν από αυτό το νομοσχέδιο , ψαλιδίζει την όποια αύξηση και λειτουργεί αρνητικά στα συντάξιμα. Να παραμείνουν οι βασικοί που υπήρχαν και να προστεθούν οι συντελεστές αν θέλουμε να μιλάμε για αυξήσεις. Αλλιώς είναι άλλα λόγια να αγαπιόμαστε.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 17:18 | Thanasis

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 16:07 | Γιωργος

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 16:31 | Δημήτριος Βάκουλης

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 16:10 | Χρήστος

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 16:32 | Γιάννης

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 16:07 | Γιώργος

    Για τους Αξιωματικούς της ΕΛΑΣ αποφοίτους του Τμήματος Επαγγελματικής Μετεκπαιδεύσεως Ανθυπαστυνόμων (ΤΕΜΑ) είναι σύμφωνη με τα άρθρα 4 παρ. 1 και 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. και ΣτΕ 1781/2024) η δημιουργία νέας, ενδιάμεσης, μισθολογικής κατηγορίας μεταξύ των υφιστάμενων κατηγοριών Α και Β του άρθρου 124 του ν. 4472/2017. Τούτο διότι οι συγκεκριμένοι αξιωματικοί της ΕΛΑΣ έχουν λάβει τυπικά και ουσιαστικά ανώτερη ακαδημαϊκή εκπαίδευση (βλ. ΣτΕ 854/2019 σκ. 11 και 2097/2019 σκ. 15), ουσιωδώς διαφορετική από την εκπαίδευση που παρέχει η παραγωγική Σχολή Αστυφυλάκων, η οποία είναι μεν νομοθετικά χαρακτηρισμένη ως ανώτερη αλλά τελεί προδήλως υπό διαφορετικές συνθήκες σε σχέση με τα ανώτερα εκπαιδευτικά ιδρύματα του άρθρου 16 παρ. 7 του Συντάγματος (βλ. ΣτΕ 1802/2020 σκ. 7, 1378/2024 σκ. 14, ΔΕφΑθ 2443/2024 σκ. 6). Συνεπώς, είναι επιβεβλημένη η διαφοροποίηση των αξιωματικών αποφοίτων ΤΕΜΑ σε σχέση με την μισθολογική κατάστασή τους προ της αποφοίτησής τους από αυτό. Η διαφοροποίηση δεν πρέπει να περιορίζεται στην αλλαγή μισθολογικού κλιμακίου, η οποία επέρχεται και με την πάροδο ετών υπηρεσίας, αλλά να περιλαμβάνει αλλαγή μισθολογικής κατηγορίας. Εξάλλου, οι απόφοιτοι ΤΕΜΑ ασκούν όμοια καθήκοντα με τους αξιωματικούς της μισθολογικής Κατηγορίας Α, επομένως η ένταξή τους σε ανώτερη μισθολογική κατηγορία από την τρέχουσα είναι απολύτως σύμφωνη και με τα άρθρα 22 παρ. 1 εδ. β΄, 4 παρ. 1, 5 παρ. 1 και 103 του Συντάγματος, 157 της ΣΛΕΕ, 8 της ΕΣΔΑ, 1 του ΠΠΠ της ΕΣΔΑ και 7 του Διεθνούς Συμφώνου για τα Οικονομικά, Κοινωνικά και Μορφωτικά Δικαιώματα.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 15:44 | Ακ

    Σαφώς σωστή κατεύθυνση σχετικά με τις αυξήσεις. Ωστόσο θα έπρεπε να υπάρχει μέριμνα σχετικά με τον τόπο όπου υπηρετεί ο καθένας(ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ).Δεν έχει το ίδιο κόστος ζωής, αυτός που υπηρετεί στην Αθήνα με αυτόν που υπηρετεί στην επαρχία.Μαλιστα αυτός που υπηρετεί στην επαρχία, συμπληρώνει το εισόδημα του σε πολλές περιοχές με επίδομα παραμεθορίου ή αποσπάσεις με έξοδα δημοσίου.Στην Αθήνα αυτά δεν υπάρχουν.Η συντριπτική πλειοψηφία όσων υπηρετούν στην Αθήνα, ελπίζουν κάποια στιγμή να επιστρέψουν στα σπίτια τους,να γλυτώσουν τα ενοίκια κτλ,κάτι το οποίο πλέον είναι πολύ δύσκολο μιας και δεν ανοίγουν θέσεις για μεταθέσεις,με αποτέλεσμα πολλοί να οδηγούνται στην εξ αναγκασμου παραίτηση για οικονομικούς λόγους.Δεν ζητήσαμε κύριοι να υπηρετήσουμε στην Αθήνα, εσείς μας φέρατε εδώ,και όταν καταταχτηκαμε ξέραμε ότι σε 5 χρόνια θα είμαστε στα σπίτια μας

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 14:49 | Χρήστος

    Καλησπέρα σας. Θα αφήσω και εγώ την άποψη μου σχετικά. Παράκληση εάν το βλέπει κάποιος θεωρώ πως η κατηγορία Β που απαρτίζεται από τους ανακριτικούς υπαλλήλους παραγωγικής σχολής Ελ.ΑΣ οι οποίοι και είναι αυτοί που εκτελούν χρέη αξιωματικού υπηρεσίας καθώς και λοιπών θέσεων ευθύνης πρέπει να πάρουν μεγαλύτερες αυξήσεις… Βλέπουμε γύρω μας ανθρώπους με 8-10-15 χρόνια υπηρεσίας να δηλώνουν παραίτηση ή να αναζητούν τρόπο να φύγουν από την ελληνική αστυνομία και ο λόγος είναι η κακή υλικοτεχνική υποδομή, οι χαμηλές απολαβές σε σχέση με τους αξιωματικούς αλλά και με μη ανακριτικούς υπαλλήλους που παίρνουν τα ίδια χρήματα με λιγότερες υποχρεώσεις, καθώς και για την κατάσταση που επικρατεί στις υπηρεσίες με την έλλειψη μάχιμου προσωπικού στις εξωτερικές υπηρεσίες. Σίγουρα όλοι μας θα πρέπει όλοι οι δημόσιοι υπάλληλοι να λάβουν περισσότερα χρήματα γιατί η ανάγκες και οι μέρες που διανύουμε είναι πολύ μεγάλο το κόστος ζωής ειδικά στις μεγάλες πόλεις. Ευχαριστώ για τον χρόνο σας.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 13:34 | ΙΩΑΝΝΗΣ

    Θα πρέπει το πτυχίο όπου σε κατηγορίες ειδικών καθηκόντων στα σώματα ασφαλείας είναι προσόν κατάταξης να προσμετράται μισθολογικά όπως γίνεται και με τους γιατρούς ανά ειδικότητα. Από το νέο μισθολόγιο καταφανώς αδικημένοι είναι οι κατηγορίες ειδικών καθηκόντων καθώς δεν προσμετρούνται τα έτη σπουδών ανα ειδικότητα και μοναδικό κριτήριο είναι ο χρόνος υπηρεσίας. Θα αποτελέσει αντικίνητρο στην προσπάθεια των σωμάτων ασφαλείας να προσελκύσουν επιστημονικό προσωπικό.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 11:14 | Σπυρίδων

    Α) Η αναγνώριση των πτυχίων ΑΕΙ και μεταπτυχιακών/διδακτορικών τίτλων στα Σώματα Ασφαλείας είναι επιβεβλημένη και χρειάζεται να γίνει εξομοίωση με την ισχύουσα ρύθμιση του ενιαίου μισθολογίου βάσει άρθρου 9 του Ν. 4354/2015.
    Β) Η θέσπιση επιδόματος ή αύξηση του επιδόματος ιδιαιτέρων συνθηκών ή η αλλαγή του ποσοστού της προσαύξησης ανά βαθμό σε ενστόλους που υπηρετούν σε Κεντρικές Υπηρεσίες με νευραλγικό ρόλο όπως είναι στην Ελληνική Αστυνομία η Διεύθυνση Αντιμετώπισης Οργανωμένου Εγκλήματος, η Διεύθυνση Αντιμετώπισης Ειδικών Εγκλημάτων Βίας, η Διεύθυνση Δίωξης Κυβερνοεγκλήματος, η Διεύθυνση Εγκληματολογικών Ερευνών και η Διεύθυνση Διαχείρισης και Ανάλυσης Πληροφοριών. Αντίστοιχα και για τις Διευθύνσεις του Πυροσβεστικού Σώματος και Λιμενικού Σωματος-Ελληνικής Ακτοφυλακής.
    Γ) Η θέσπιση αποζημίωσης υπερωριών πέραν του οχταώρου όπως ισχύει στον ιδιωτικό τομέα, ειδικά σε καταστάσεις όπως η διενέργεια επιχειρήσεων-ερευνών της Ελληνικής Αστυνομίας όπου πολύ συχνά συμβαίνει το προσωπικό να παραμενει στην Υπηρεσία, είκοσι (20) έως τριάντα (30) ώρες χωρίς να μπορεί να επιστρέψει στο σπίτι του αλλά και σε έκτακτες καταστάσεις που προκύπτουν στο Πυροσβεστικό Σώμα όπως η αντιμετώπιση μιας μεγάλης κλίμακας πυρκαγιάς ή ενας μεγάλος όγκος μεταναστευτικής ροής από τα νησιά του Ελληνικου Κρατους οπου θα πρεπει να αντιμετωπιστει απο την Ελληνική Ακτοφυλακή.
    Δ) Η θέσπιση επιδόματος διαμονής στον νομό Αττικής με σκοπό να αυξήσει το βιοτικό επιπέδο των ενστόλων και να αντιμετωπιστεί το ισχύον πρόβλημα των υψηλών ενοικιων, της ακρίβειας αγαθών, υπηρεσιών και μετακινήσεων τους.
    Ε) Θα πρέπει εν έτει 2025 να επαναλειτουργήσει στα προ κρίσης επίπεδα, η αρμοδιότητα του Ταμείου Παρακαταθηκών και Δανείων και να δώσει ξανά στα Σώματα Ασφαλείας τη δυνατότητα να αιτηθούν για στεγαστικά δάνεια με ευνοικούς όρους επιτοκίων. Αν δεν μπορεί αυτό να επιτευχθεί, ας είναι ένα νέο Νομικό Πρόσωπο όπως μια απο τις τέσσερις συστημικές Τράπεζες που να μπορεί να επωμιστεί αυτό τον ρόλο.
    Ζ) Να γίνει επαναπροσαρμογή του επιδόματος διοίκησης το οποίο ανακοινώθηκε οτι θα δοθεί και στην Ελληνική Αστυνομία και να δίνεται επιπρόσθετα σε βαθμούς οπως του Αστυνόμου Β’ και Υπαστυνόμου Α’,Β’ και αντίστοιχων βαθμών στο Πυροσβεστικό και Λιμενικό Σώμα.
    Η) Να μειωθεί στο ελάχιστο το ποσοστό φορολόγησης των πενθημέρων και νυχτερινών ωρών απασχόλησης ως μια πράξη αναγνώρισης των υπηρεσιών των Σωμάτων Ασφαλείας.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 08:48 | ΜΑΡΙΑ

    1)Τα στελέχη των Σωμάτων Ασφαλείας θα πρέπει να λαμβάνουν το Επίδομα Διοίκησης – Ευθύνης ανεξαρτήτως βαθμού και Σχολή προέλευσης, εφόσον ορίζονται σε θέσεις διοίκησης (Διοικητές, Προϊστάμενοι Πυροσβεστικών Κλιμακίων κ.λ.π.).
    2)Οι Αξιωματικοί απόφοιτοι της Σχολής Επιμόρφωσης και Μετεκπαίδευσης της Πυροσβεστικής Ακαδημίας και των αντίστοιχων Σωμάτων Ασφαλείας θα πρέπει να υπαχθούν μισθολογικά στην Κατηγορία Α΄, αφού τους ανατίθενται τα ίδια καθήκοντα και έχουν τις ίδιες υποχρεώσεις με τους λοιπούς Αξιωματικούς, προκειμένου να πάψει η απαξίωση και να αποκατασταθεί η ηθική τάξη.
    3)Οι απόφοιτοι παραγωγικών Σχολών του Πυροσβεστικού Σώματος που υπάγονται στην κατηγορία Β’ μισθολογικά και κυρίως οι Πυρονόμοι είναι αδικημένοι μισθολογικά, σε σχέση με τους μη παραγωγικούς, διότι είναι επιφορτισμένοι με τεράστιες επιχειρησιακές και διοικητικές ευθύνες (Αξιωματικοι Υπηρεσίας, Επόπτες, Αρχιοδηγοί, ανακριτικό έργο, Διαχειριστές Υλικού κ.λ.π.) γεγονός που δεν αντικατοπτρίζεται στις αποδοχές τους.
    4)Να μειωθούν οι κρατήσεις στην αποζημίωση για εργασία πέραν του προβλεπόμενου χρόνου εργασίας (πρόσθετα) στο Πυροσβεστικό Σώμα και να αυξηθούν από δεκαέξι (16) σε τριάντα (30) ανά έτος και να μπορούν να πραγματοποιηθούν πέραν του δείκτη επικινδυνότητας 3, 4 κ.λ.π και σε κάθε περίπτωση που διατάσσεται Επιφυλακή (καιρικά φαινόμενα κ.λ.π.).
    5)Η αρχαιότητα μεταξύ ομοιόβαθμων να καθορίζεται αποκλειστικά από την ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ (χρόνο) ΚΤΗΣΗΣ ΤΟΥ ΒΑΘΜΟΥ.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 07:09 | Παναγιώτης Χ

    Οι Αξιωματικοι ΤΕΜΑ παίρνουν 30 με 40 ευρώ μεικτά, με 25 έως 35 έτη υπηρεσίας. Ντρέπεται και η ντροπή…

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 06:28 | Γιώργος

    Οι αυξήσεις για την Γ και Δ κατηγορία στις οποίες ανήκουν οι μάχιμοι αστυνομικοί και άρα με μεγαλύτερη επικινδυνότητα, σε σχέση με την Α κατηγορίες είναι πολυ μικρές, επίσης γενικά οι αυξήσεις προς όλους είναι επίσης άδικο για τους μάχιμους αστυνομικούς έναντι των άοπλων και υπηρεσία γραφείου δεν δίνεται κανένα κίνητρο
    για καλύτερη απόδοση και είναι σε λάθος κατεύθυνση για άλλη μια φορά, άλλο το επίδομα διοίκησης π.χ. ενός διοικητή ενός τμήματος και άλλο ενός που είναι σε ένα γραφείο μίας διεύθυνσης επίσης δεν μπορεί ο αστυνομικός που δουλεύει περιπολικό σε Α. Τ. σε Αθήνα Θεσσαλονίκη να μην παίρνει κανένα επίδομα και οι τηλεφωνητές της Α. Δ να παίρνουν.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 04:37 | Ευθύμιος Αγόρης

    Θα ήθελα, στο πλαίσιο της παρούσας δημόσιας διαβούλευσης για την αναμόρφωση του μισθολογικού καθεστώτος των Σωμάτων Ασφαλείας (ΕΛ.ΑΣ., Π.Σ., Λ.Σ.-ΕΛ. ΑΚΤ.) να καταθέσω τις εξής δύο -2- βελτιώσεις-τροποποιήσεις του παρόντος υπό επεξεργασία νομικού κειμένου:
    1. Οι βαθμοφόροι της Ελληνικής Αστυνομίας, ήτοι Αρχιφύλακες, Ανθυπαστυνόμοι, που απέκτησαν τον βαθμό τους κατόπιν επιτυχούς συμμετοχής τους σε προαγωγικές εξετάσεις οργανωθείσες από την Υπηρεσία, οι οποίοι με το προηγούμενο και μέχρι τώρα ισχύον νομικό καθεστώς υπάγονται στη Γ΄ μισθολογική κατηγορία, για λόγους ισότητας, ισονομίας και αξιοκρατίας προς τους αντίστοιχους βαθμολογικά και με ανάλογο τρόπο αποκτήσαντες τον βαθμό συναδέλφους τους της Β΄ μισθολογικής κατηγορίας –ακόμη και εκείνων που εισήχθησαν στην ΕΛ.ΑΣ. προ του 1995 (μη ανακριτικοί υπάλληλοι) και οι οποίοι, ορθώς, παραμένουν στη Β΄ μισθολογική κατηγορία στην οποία βρίσκονται εξ αρχής, μετά από την επιτυχή συμμετοχή τους στις προαναφερόμενες εξετάσεις- να ενταχθούν στην Β΄ μισθολογική κατηγορία. Τοιουτοτρόπως, θα αποκατασταθεί το τρωθέν αίσθημα δικαίου μεταξύ βαθμοφόρων συναδέλφων-ανακριτικών υπαλλήλων που ασκούν ακριβώς τα ίδια υπηρεσιακά καθήκοντα, πλην όμως αμείβονται διαφορετικά, και θα ελλείψει έτσι η ανάγκη μελλοντικής προσβολής της εν λόγω διάταξης με ένδικα μέσα, επιβαρύνοντας οικονομικά τους προσφεύγοντες. Εξάλλου, η προτεινόμενη ρύθμιση, επειδή αφορά μικρό συγκριτικά αριθμό αστυνομικών υπαλλήλων –που υπάγονται και πληρούν τις ανωτέρω προϋποθέσεις και κριτήρια- δεν θα επιφέρει δημοσιονομική πίεση μη δυνάμενη να την αντέξει ο προϋπολογισμός της επερχόμενης οικονομικής περιόδου (2026) και των επόμενων ετών.
    2. Οι κάτοχοι πτυχίου ΑΕΙ, το οποίο απέκτησαν μετά την είσοδο-κατάταξή τους στο Σώμα της ΕΛ.ΑΣ., με οποιονδήποτε τρόπο (προκήρυξη, πανελλήνιες εξετάσεις), εφόσον δεν έχουν κάνει χρήση αυτού προγενέστερα, να απολαμβάνουν της λήψης ενός επιπλέον μισθολογικού κλιμακίου απ’ αυτό στο οποίο βρίσκονται –αναλογικά προς την λήψη δύο μισθολογικών κλιμακίων από τους κατόχους τίτλου πενταετούς διάρκειας σπουδών-επιπέδου master άλλων τομέων του Δημοσίου, που ορθώς εισάγεται με το παρόν σχέδιο νόμου-, προς άρση της ανισότητας και διακριτικής μεταχείρισης εν σχέσει με τα ισχύοντα στον υπόλοιπο δημόσιο τομέα, αφορώντων στην αναγνώριση τίτλων σπουδών ανώτερων απ’ αυτών δια τον οποίων κάποιος εισήχθη στην Δημόσια Υπηρεσία αρχικά. Το δημοσιονομικό κόστος και αυτής της πρότασης-τροποποίησης, συγκρινόμενο με την μελλοντική υπεραξία που θα επιστρέψει στο κράτος, δεν είναι δυσβάστακτο, ώστε να υιοθετηθεί στην επερχόμενη ψηφοφορία στη Βουλή των Ελλήνων.
    Ευελπιστώ, πως οι παρούσες δύο -2- προτάσεις αποκατάστασης του αισθήματος δικαίου νοούμενο κατ’ ουσίαν, και αφορώσες στο μισθολογικό καθεστώς συγκεκριμένων αστυνομικών υπαλλήλων που αδικούνται κατάφωρα με τις ισχύουσες διατάξεις, θα τύχουν της ανάλογης αξιολόγησης και εκτίμησης από μέρους σας, ώστε εν τέλει να ενταχθούν στο προς ψήφιση νομικό κείμενο και να αποτελέσουν νόμο του Ελληνικού Κράτους. Κατ’ αυτό τον τρόπο η Ελληνική Πολιτεία θα αποδείξει ότι λαμβάνει υπόψιν της τις καλόπιστες και τεκμηριωμένες προτάσεις τον πολιτών-φυσικών προσώπων-δημοσίων λειτουργών που θίγονται από το εν λόγω υπό δημόσια διαβούλευση νομοσχέδιο, και παράλληλα ότι λειτουργεί με τρόπο ισότιμο, αξιοκρατικό, και αμερόληπτο προς όλους τους υπηρετούντες στο Σώμα της Ελληνικής Αστυνομίας, χωρίς διακρίσεις, και έχουσα ως μόνη απόβλεψη να τονώσει το ηθικό τους και την υπηρεσιακή τους απόδοση αντιμετωπίζοντας τις όμοιες περιπτώσεις με τον ίδιο τρόπο.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 03:13 | Κωνσταντίνος Παπαδόπουλος

    Καταρχάς, θέλω να τονίσω ότι είναι πολύ θετικό βήμα η πρόθεση της Κυβέρνησης να ενισχύσει οικονομικά τις Ένοπλες Δυνάμεις και τα Σώματα Ασφαλείας. Αναφορικά με την Ελληνική Αστυνομία, αδικείται εμφανώς η κατηγορία Β και εξηγώ τον λόγο. Όπως γνωρίζετε, το προσωπικό της ΕΛ.ΑΣ., ανάλογα με τον τρόπο εισαγωγής στο Σώμα, χωρίζεται σε τέσσερις μισθολογικές κατηγορίες. Στην Α κατηγορία, όπου ανήκουν οι Αξιωματικοί προερχόμενοι από την Σ.Α.Ε.Α., παρατηρούνται οι σημαντικότερες αυξήσεις με αποτέλεσμα να λαμβάνουν πολύ καλύτερες αποδοχές από τους Αστυνομικούς της αμέσως επόμενης κατηγορίας, ήτοι της Β. Στις δύο αυτές κατηγορίες ανήκουν μόνο οι Αστυνομικοί που εισήχθησαν μέσω πανελλαδικών εξετάσεων και φέρουν την ιδιότητα του ανακριτικού υπαλλήλου, ιδιότητα που συνεπάγεται αυξημένες ευθύνες αλλά και εκτέλεση καθηκόντων που δεν μπορούν να εκτελέσουν οι συνάδελφοι που ανήκουν στις κατηγορίες Γ και Δ. Συνεπώς, αφού οι Αστυνομικοί της κατηγορίας Α δικαίως λαμβάνουν πολύ καλύτερες αποδοχές, καθότι ασκούν καθήκοντα εποπτείας και διοίκησης, αντίστοιχα οι Αστυνομικοί της αμέσως επόμενης κατηγορίας Β είναι ορθό και δίκαιο να λαμβάνουν πολύ καλύτερες αποδοχές από τις επόμενες κατηγορίες. Χαρακτηριστικά αναφέρω, και μπορείτε απευθυνόμενοι στους Διοικητές των Α.Τ. και Τ.Δ.Ε.Ε. ανά την επικράτεια να βεβαιωθείτε περί τούτου, ότι υπάρχει πρόβλημα λειψανδρίας στο πόστο του Αξιωματικού Υπηρεσίας, το οποίο είναι από τις πιο νευραλγικές θέσεις για την εύρυθμη λειτουργία του Σώματος. Προκειμένου αντιμετωπιστεί αυτό το υπαρκτό πρόβλημα, αποτελεσματικό μέτρο θα ήταν η θέσπιση οικονομικής ανταμοιβής για τους εκτελούντες χρέη Αξιωματικού Υπηρεσίας και δη σε Υπηρεσίες των μεγάλων πόλεων με αυξημένο φόρτο εργασίας.

  • 9 Οκτωβρίου 2025, 02:34 | Διαμαντόπουλος Ιωάννης

    Θα πρέπει στο νομοσχέδιο αυτό να υπάρξει ισότιμη μεταχείριση των στελεχών της αστυνομίας με τα στελέχη των Ε.Δ ως προς τίς προβλέψεις αναγνώρισης των πτυχιούχων ΑΕΙ.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 20:00 | Περικλής

    Δώστε κίνητρο σε χαμηλοβαθμους αστυνομικούς. Η κατηγορία Β είναι ΑΔΙΚΗΜΕΝΟΙ. Αυτοί τραβούν το»κάρο». Αυτοί πρώτοι στη «μάχη»,αυτοι αξιωματικοί υπηρεσίας ,μέχρι και διοικητές.Αν συνεχιστεί αυτή η κατάσταση σε πολύ λίγα χρόνια θα ψάχνετε να βρείτε αστυνομικούς. Καθρέφτης η απαξίωση των νέων στις σχολές αστυνομίας. Δεν ΖΕΙ άνθρωπος με 900 ευρώ σε πόλη όταν θέλει 500 και 600 ευρώ ενοίκιο. Δεν ξέρω αν έχετε αναλογιστεί εσείς οι αρμόδιοι υπουργοί αν θα μπορούσατε να ζήσετε ένα μήνα με 900 ευρώ. ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΠΕΙΡΑΜΑΤΌΖΩΑ…

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 19:51 | Δημήτρης

    Δεν νοείται να δίνετε επίδομα διοίκησης σε χιλιάδες αξιωματικούς που δεν ασκούν διοίκηση, απλά κατέχουν τον βαθμό του Αστυνόμου Α’ και Αστυν. Υποδιεύθυντη και είναι 5οι και 6οι στην ιεραρχία της υπηρεσίας τους ενώ σε όλη την Ελλάδα ασκούν διοίκηση η είναι υποδιοικητές αστυνόμοι Β’ η Υπαστυνομοι Α’. Κάντε συγκεκριμένες τις θέσεις διοίκησης και δώστε το επιδομα σε διοικητές και υποδιοικητές.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 19:54 | ΔΕΛΗΣ Άγγελος

    Παρακαλώ διορθώσετε αυτή την αδικία με την Γ κατηγορία….δεν είναι δυνατόν οι ειδικοί φρουροί και οι συνοριοφύλακες να πληρώνονται λιγότερο παρότι μπήκαν με μοριοδοτηση στην αστυνομία και οι μη ανακριτικοι υπάλληλοι που μπήκαν χωρίς μοριοδοτηση να πληρώνονται καλύτερα…

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 19:33 | Τσωλας Αναστάσιος

    Οι ρυθμίσεις γενικώς είναι προς τη σωστή κατεύθυνση, είναι ευδιάκριτη όμως η άνιση μεταχείριση καθώς οι αυξήσεις των αξιωματικών είναι πολλαπλάσιες συγκριτικά με τις αυξήσεις των υπαξιωματικών. Ο νομοθέτης ενεργώντας με την αρχή της αναλογικότητας αλλά λαμβάνοντας υπόψιν και της πραγματικές συνθήκες εργασίας θα έπρεπε να αυξάνει κατά ανάλογο τρόπο τις πενιχρές (λαμβάνοντας υπόψιν τις πληθωριστικές τάσεις και την καθήλωση των μισθών λόγω μνημονικών δεσμεύσεων τα προηγούμενα χρόνια) αποδοχές των «μεσαίων» στελεχών. Στην πραγματικότητα Αξιωματικός με π.χ. 20 έτη υπηρεσίας θα δει αύξηση απολαβών περίπου 250 ευρώ ενώ υπαξιωματικός με αντίστοιχα έτη θα δει αύξηση 50-70 ευρώ καθαρά. Άξιο επίσης είναι να αναφερθεί ότι συνεχίζεται η απαράδεκτη εισφορά υπέρ ανέργων.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 19:51 | VASILIS A.

    Στο υπό διαβούλευση σχέδιο νόμου δεν υπάρχει καμία ρητή πρόβλεψη για την αναγνώριση τίτλων σπουδών (πτυχίων, μεταπτυχιακών ή διδακτορικών) των στελεχών των Σωμάτων Ασφαλείας, ούτε για την αντίστοιχη μισθολογική προσαύξηση. Η κατοχή αναγνωρισμένου τίτλου σπουδών ανώτερης ή ανώτατης εκπαίδευσης — ανεξαρτήτως αν αποτέλεσε προαπαιτούμενο προσόν διορισμού — οφείλει η πολιτεία να αναγνωρίσει μισθολογικά μέσω προσαύξησης μισθολογικών κλιμακίων, υπό την προϋπόθεση συνάφειας με τα καθήκοντα της θέσης.

    Η διατήρηση και ενσωμάτωση της πρόβλεψης αυτής στο νέο μισθολόγιο είναι απολύτως αναγκαία για λόγους:
    1. Ισότητας και αξιοκρατίας, καθώς το κράτος οφείλει να αναγνωρίζει και να επιβραβεύει τα τυπικά προσόντα και την επιστημονική κατάρτιση του προσωπικού του.
    2. Κινήτρων επιμόρφωσης και αυτοβελτίωσης, ώστε οι υπηρετούντες να ενισχύουν τις γνώσεις και δεξιότητές τους σε τομείς άμεσα ωφέλιμους για την αποστολή των Σωμάτων.
    3. Υπηρεσιακής αξιοποίησης του ανθρώπινου δυναμικού, αφού πτυχιούχοι συναφών ειδικοτήτων μπορούν να συμβάλουν ουσιαστικά στην αποτελεσματικότητα και τον εκσυγχρονισμό των επιχειρησιακών και διοικητικών λειτουργιών.
    4. Ηθικής και συμβολικής αναγνώρισης, ως έμπρακτη απόδειξη σεβασμού και δικαιοσύνης απέναντι σε στελέχη που, συχνά με προσωπικό κόστος, επιμορφώνονται για να προσφέρουν υψηλότερο επίπεδο υπηρεσιών προς το κοινωνικό σύνολο.
    5. Ενισχύεται η οικονομική δραστηριότητα, καθώς οι ενδιαφερόμενοι προβαίνουν σε δαπάνες εκπαίδευσης και εξειδίκευσης που αποφέρουν έσοδα σε ελληνικά και ευρωπαϊκά εκπαιδευτικά ιδρύματα. Η πολιτεία οφείλει να αναγνωρίζει έμπρακτα αυτή την επένδυση σε γνώση και ποιότητα, με τη θέσπιση μισθολογικών προσαυξήσεων ή επιδόματος τίτλου σπουδών για όσους διαθέτουν συναφείς τίτλους.

    Ειδικότερα , οφείλει να αναγνωρίσει τα πτυχία και μεταπτυχιακά προγραμμάτων με συνάφεια στο αντικείμενο της υπηρεσίας, όπως ενδεικτικά:
    – Για το Πυροσβεστικό Σώμα: πτυχία Νομικής , Δασοπονίας, Δασολογίας, Μηχανολογίας, Πολιτικών Μηχανικών & Ηλεκτρολόγων Μηχανικών Χημείας, Μετεωρολογίας, Οικονομικών, Διοίκησης και Πληροφορικής.
    – Για την Αστυνομία: πτυχία Νομικής, Ψυχολογίας, Πληροφορικής, Εγκληματολογίας, Οικονομικών, Διοίκησης και Τεχνολογικών Επιστημών.
    – Για το Λιμενικό Σώμα: πτυχία Νομικής , Ναυτιλιακών, Μηχανικών, Οικονομικών, Πληροφορικής, Περιβαλλοντικών και Θαλάσσιων Επιστημών.

    Προτείνεται, επομένως, να προστεθεί ειδική διάταξη στο νέο μισθολόγιο που να προβλέπει ρητά την αναγνώριση των τίτλων σπουδών των υπηρετούντων στα Σώματα Ασφαλείας, με προσαύξηση μισθολογικών κλιμακίων ή ισοδύναμη οικονομική αποτίμηση.
    Μια τέτοια ρύθμιση θα ενίσχυε την παραγωγικότητα, το κύρος και το αίσθημα δικαίου μεταξύ των στελεχών και θα απέδιδε θεσμική αναγνώριση στην επιστημονική και επαγγελματική εξέλιξη των ένστολων, συμβάλλοντας στη συνολική αναβάθμιση του επιπέδου των Σωμάτων Ασφαλείας.

    Περαιτέρω, στην πράξη παρατηρείται ότι πολλοί πτυχιούχοι ένστολοι αξιοποιούνται από τις διοικήσεις για εξειδικευμένα καθήκοντα, τεχνικές ή επιστημονικές εργασίες, ή για τη σύνταξη μελετών και υπηρεσιακών εγγράφων που απαιτούν ανώτερη εκπαίδευση, χωρίς να υπάρχει καμία οικονομική αναγνώριση ή διαφοροποίηση. Αυτό δημιουργεί ανισότητα μεταξύ ομοιόβαθμων συναδέλφων, καθώς οι κάτοχοι πτυχίων ή μεταπτυχιακών επωμίζονται πρόσθετο φόρτο και ευθύνη, ενώ λαμβάνουν ίδιες αποδοχές με προσωπικό διαφορετικών προσόντων. Η κατάσταση αυτή αποθαρρύνει την πρόοδο και υπονομεύει τη δίκαιη αξιολόγηση και αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού.

    Ευχαριστώ για την προσοχή και τον χρόνο σας.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 18:51 | ΝΙΚΟΣ

    Ειναι τεραστια η διαφορα αναμεσα στις κατηγοριες Α και Β ενω αντιστοιχα στον στρατο οι διαφορές αναμεσα στις δυο παραγωγικες σχολες ΣΜΥ και Ευελπιδων δεν ειναι χαωδης. Η σχολη αστυφυλακων ειναι αντιστοιχη της ΣΜΥ με ανακριτικα καθηκοντα καλυπτοντας ολα τα κενα στην αστυνομια. Ειναι καταφορη αδικια να εχουν τετοιες μισθολογικες διαφορες ενω κανουν τα παντα σαν καθηκοντα. Επισης να γινει διαχωρισμος μαχιμων και μη και τα επιδοματα σε μαχημες υπηρεσιες οπως και τα βραδυνα να εχουν ιδιαιτερα χαμηλο συντελεστη φορολογησης αυτοτελη και οχι να προσμετρωνται στο συνολο του εισοδηματος με τον γενικο συντελεστη που ισχυει. Πρεπει να αρχίσει να ανοιγει η ψαλιδα αναμεσα σε καποιον που υπηρετει εξω στο πεζοδρομια με εναν που εκτελει σε εσωτερικες υπηρεσιες και ειναι ενας τροπος να αλλαξει η κατασταση εχοντας μια διαφορα της ταξεως των 300 ευρω τουλαχιστον. Ετσι θα βρεθουν πολυ πιο ευκολα ατομα να υπηρετησουν στο πεζοδρομιο και σε μαχιμες θεσεις. Ισως ειναι μια ευκαιρια μεσα απο αυτο το νομοσχεδιο να γινει η αρχη.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 17:09 | Κυριακή

    Αναφορικά με τους αξιωματικούς αποφοίτους ΤΕΜΑ, ορθό θα ήταν η δημιουργία μιας ενδιάμεσης κατηγορίας,καθοτι αυτοί προάγονται μέσω διαδικασίας προαγωγικων εξετάσεων. Εύλογα οι αξιωματικοί ΤΕΜΑ δεν τελούν σε νομικά όμοιες συνθήκες με τους αποφοίτους των στρατιωτικών σχολών, καθώς αυτοί έχουν διαφορετικό καθεστώς προαγωγής ενώ οι αξιωματικοί ΤΕΜΑ εχουν καθήκοντα, που εξομοιώνονται με τους αποφοίτους της ΣΑΕΑ. Ως αποτέλεσμα, με την ένταξη τους σε αυτήν την ενδιάμεση κατηγορία θα εξυπηρετείται η αποδοτικότητα τους και το δημόσιο συμφέρον. Τέλος, η ενδιάμεση αυτή κατηγορία θα πρέπει να είναι τουλάχιστον τα μισά της μισθολογικής διαφοράς μεταξύ α και β κατηγορίας και να υπολείπεται ελάχιστα της α κατηγορίας.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 16:18 | Νικόλαος ΣΕΪΤΑΝΙΔΗΣ

    Προτείνω την δημιουργία ενδιάμεσης κατηγορίας ανάμεσα σε αξιωματικούς Α κατηγορίας και αξιωματικούς Β κατηγορίας οι οποίοι προέρχονται από την σχολή αξιωματικών ΤΕΜΑ Ν. 649/1970 με ονομασία κατηγορίας ΑΒ καθότι οι προαναφερόμενοι αξιωματικοί προέρχονται από προαγωγικές εξετάσεις και δεν τελούν σε νομικά όμοιες συνθήκες με τους αποφοίτους των στρατιωτικών σχολών, καθώς οι αξιωματικοί ΤΕΜΑ έχουν διαφορετικό καθεστώς προαγωγής και καθήκοντα που εξομοιώνονται με τους αποφοίτους της ΣΑΕΑ (θέσεις διοίκησης κτλ). Οπότε με την ένταξη των αξιωματικών ΤΕΜΑ σε αυτήν την κατηγορία εξυπηρετείται η αποδοτικότητα τους ή αναγνώριση των καθηκόντων τους και το δημόσιο συμφέρον γενικότερα.
    Η ενδιάμεση κατηγορία αυτή ΑΒ θα πρέπει να είναι τουλάχιστον τα μισά της μισθολογικής διαφοράς μεταξύ Α και Β κατηγορίας και να υπολείπεται ελάχιστα της Α κατηγορίας.
    Πχ στα 500 ευρώ διαφορά στα κλιμάκια μεταξύ Α και Β οι αξιωματικοί ΤΕΜΑ να λάβουν περίπου 350 ευρώ αύξηση για να υπάρχει αναλογικότητα μεταξύ των κατηγοριών και των αυξήσεων.
    Στα 80 ευρώ διαφορά μεταξύ Α και Β κατηγορίας να πάρουν 60 ευρώ αύξηση, κ.ο.κ.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 15:20 | Αθανασιος Παππας

    Καλησπερα, οι αποφοιτοι του ΤΕΜΑ εχουν επιτυχει σε υψηλο και ανταγωνιστικο επιπεδο εξετασεων, εχουν εκπαιδευτει σε σχολη και ονομαστει αξιωματικοι, ασκουν παρομοια καθηκοντα με τους αποφοιτους της ΣΑΕΑ , εχουν την ιδια επιτηριδα καθως και κρινονται απο το ιδιο συμβουλιο στις μεταθεσεις τους, ομως κατανεμονται στη (β) κατηγορια. Δυστυχως μετα απο 25 ετη στο σωμα και καταβαλοντας προσπαθεια ως ανθρωπος για εξελιξη με στοχο την αναβαθμιση της ποιοτητας της ζωης μου μεσω θεσμοθετημενης διαδρομης διαπιστωνω οτι η ιδια υπηρεσια απορριπτει και ακυρωνει την προσπαθεια μου και πολλων συναδελφων μου. Δεν ειναι μονο το οικονομικο,ειναι η επιβραβευση της δια βιου μαθησης και εκπαιδευσης.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 14:31 | Μιχαλης

    Οι Ελληνες Αστυνομικοί Αξιωματικοί των ΤΕΜΑ αντιμετωπίζονται μισθολογικά όπως οι αστυφύλακες δλδ εντάσσονται μισθολογικά στην κατηγορία ή, πράγμα που αποτελεί κατάφορη αδικία για τους αξιωματικούς ΤΕΜΑ οι οποίοι έχουν καταφέρει να γίνουν αξιωματικοί δίνοντας δύο φορές επίπονες εσωτερικές εξετάσεις, έχουν εκπαιδευτεί στον βαθμό του αξιωματικού, και τέλος πληρώνονται με το μισθολόγια του αστυφύλακα (κατηγορία Β’) και όχι με το μισθολόγιο του αξιωματικού (κατηγορία α’).

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 13:13 | Παναγιώτης

    Η κατηγορία Β για την Ελληνική Αστυνομία παίρνει ψίχουλα. Χρειάζεται άμεση αποκατάσταση της αδικίας. Δεν νοούνται αυξήσεις ψίχουλα στη βάση του Σώματος.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 12:59 | Γεώργιος Αναστασόπουλος

    Πυλώνας 1: Αναβαθμισμένη Μισθολογική Κατάταξη (Επίδομα Επιστημονικής Εξειδίκευσης – Ε.Ε.Ε.)
    Αντί της απλής αναγνώρισης ετών υπηρεσίας, προτείνεται η θέσπιση ενός υψηλότερου Επιδόματος Επιστημονικής Εξειδίκευσης (Ε.Ε.Ε.) που θα εντάσσεται οργανικά στις μηνιαίες αποδοχές, παρέχοντας ουσιαστική οικονομική ενίσχυση.

    Τίτλος Σπουδών Προϋπόθεση Πρόσθετο Μηνιαίο Επίδομα (Ε.Ε.Ε.) Μισθολογική Ενσωμάτωση
    Πτυχίο ΑΕΙ/ΤΕΙ (πέραν του βασικού) Συναφές ή Μη Συναφές €50 Ενσωμάτωση σε 2 Μισθολογικά Κλιμάκια (Μ.Κ.)
    Integrated Master Καμία (Αυτόματη) €80 Αυτόματη αναγνώριση ως Μεταπτυχιακού τίτλου και ενσωμάτωση σε 3 Μ.Κ.
    Μεταπτυχιακός Τίτλος (Master) Συναφές με το αντικείμενο €120 Ενσωμάτωση σε 4 Μ.Κ.
    Διδακτορικό Συναφές με το αντικείμενο €250 Ενσωμάτωση σε 6 Μ.Κ.

    Εξαγωγή στα Υπολογιστικά φύλλα
    Εξειδικευμένο Επίδομα (Προσαύξηση): Για τίτλους σπουδών σε κρίσιμους τομείς για την ΕΛ.ΑΣ. (όπως Κυβερνοασφάλεια, Εγκληματολογία, Ποινικό Δίκαιο, Διαχείριση Κρίσεων, Πληροφορική/Δίκτυα), το επίδομα Ε.Ε.Ε. να προσαυξάνεται κατά 25%.

    Αθροιστικότητα: Τα επιδόματα και οι ενσωματώσεις σε Μ.Κ. είναι αθροιστικά (έως το ανώτατο επίπεδο του Διδακτορικού).

    Πυλώνας 2: Βαθμολογική και Υπηρεσιακή Εξέλιξη (Fast Track)
    Τα υψηλά ακαδημαϊκά προσόντα πρέπει να μεταφράζονται σε ταχύτερη ανέλιξη και προτεραιότητα σε θέσεις που απαιτούν εξειδικευμένη γνώση.

    Ταχύτερη Προαγωγή:

    Για τους κατόχους Μεταπτυχιακού Τίτλου (Master) μειώνεται κατά ένα (1) έτος ο ελάχιστος απαιτούμενος χρόνος παραμονής στον βαθμό σε έναν (1) βαθμό της καριέρας τους (π.χ. από Υπαστυνόμος Α’ σε Αστυνόμος Β’ ή αντίστοιχα).

    Για τους κατόχους Διδακτορικού Τίτλου μειώνεται κατά ένα (1) έτος ο ελάχιστος απαιτούμενος χρόνος παραμονής στον βαθμό σε δύο (2) βαθμούς της καριέρας τους.

    Μοριοδότηση και Προτεραιότητα Τοποθέτησης σε Εξειδικευμένες Υπηρεσίες:

    Οι τίτλοι σπουδών, εφόσον είναι συναφείς με το αντικείμενο, λαμβάνουν υψηλότερη μοριοδότηση στις κρίσεις για την επιλογή σε νευραλγικές και εξειδικευμένες Υπηρεσίες:

    Δίωξη Ηλεκτρονικού Εγκλήματος.

    Διεύθυνση Εγκληματολογικών Ερευνών (Δ.Ε.Ε.).

    Δίωξη Οργανωμένου Εγκλήματος.

    Υπηρεσίες Πληροφοριών και Ανάλυσης Δεδομένων.

    Επίσης, εξασφαλίζουν αυξημένη μοριοδότηση για την επιλογή σε θέσεις εκπαιδευτών στις σχολές της ΕΛ.ΑΣ.

    Πυλώνας 3: Θεσμική Αξιοποίηση και Ποιότητα
    Η πιο ουσιαστική ρύθμιση είναι αυτή που διασφαλίζει ότι τα αποκτηθέντα προσόντα χρησιμοποιούνται προς όφελος του Σώματος.

    Υποχρέωση Τοποθέτησης/Αξιοποίησης:

    Η αρμόδια Διεύθυνση Προσωπικού υποχρεούται να τοποθετεί τα στελέχη με συναφή Μεταπτυχιακά ή Διδακτορικά σε θέσεις που αξιοποιούν την επιστημονική τους εξειδίκευση, για το 70% τουλάχιστον του χρόνου υπηρεσίας τους μετά την απόκτηση του τίτλου.

    Δημιουργία «Μητρώου Επιστημονικής Εξειδίκευσης» στην ΕΛ.ΑΣ., όπου θα καταγράφονται όλοι οι τίτλοι, ώστε να είναι δυνατή η άμεση άντληση προσωπικού για έκτακτες ή εξειδικευμένες ανάγκες (π.χ. ομάδες διαπραγματευτών με Master Ψυχολογίας, ομάδες ανάλυσης με Master Εγκληματολογίας).

    Διαδικασία Αναγνώρισης Συνάφειας:

    Η αναγνώριση της συνάφειας να γίνεται από τριμελή επιτροπή που συγκροτείται στο Αρχηγείο της ΕΛ.ΑΣ., αποτελούμενη από Ανώτατους Αξιωματικούς και τουλάχιστον έναν (1) καθηγητή ΑΕΙ με εξειδίκευση σε θέματα ασφάλειας ή δικαίου (π.χ. από την Σχολή Αξιωματικών).

    Εξαιρέσεις:

    Η αναγνώριση δεν αφορά τον βασικό τίτλο σπουδών που ήταν προαπαιτούμενο για την εισαγωγή στις Παραγωγικές Σχολές (Σχολή Αξιωματικών, Σχολή Αστυφυλάκων), αλλά μόνο τίτλους που αποκτήθηκαν μεταγενέστερα.

    Με αυτές τις ρυθμίσεις, η Ελληνική Αστυνομία όχι μόνο επιβραβεύει οικονομικά τα στελέχη της, αλλά κυρίως τα εντάσσει ενεργά στην ιεραρχία και την επιχειρησιακή της δομή με βάση την υψηλή τους εξειδίκευση.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 12:59 | Γεώργιος Αναστασόπουλος

    Ουσιαστική Αναβάθμιση και Αξιοποίηση Ακαδημαϊκών Προσόντων Ενστόλων των Σωμάτων Ασφαλείας :

    Πυλώνας 1: Αναβαθμισμένη Μισθολογική Κατάταξη (Επίδομα Επιστημονικής Εξειδίκευσης – Ε.Ε.Ε.)
    Αντί της απλής αναγνώρισης ετών υπηρεσίας, προτείνεται η θέσπιση ενός υψηλότερου Επιδόματος Επιστημονικής Εξειδίκευσης (Ε.Ε.Ε.) που θα εντάσσεται οργανικά στις μηνιαίες αποδοχές, παρέχοντας ουσιαστική οικονομική ενίσχυση.

    Τίτλος Σπουδών Προϋπόθεση Πρόσθετο Μηνιαίο Επίδομα (Ε.Ε.Ε.) Μισθολογική Ενσωμάτωση
    Πτυχίο ΑΕΙ/ΤΕΙ (πέραν του βασικού) Συναφές ή Μη Συναφές €50 Ενσωμάτωση σε 2 Μισθολογικά Κλιμάκια (Μ.Κ.)
    Integrated Master Καμία (Αυτόματη) €80 Αυτόματη αναγνώριση ως Μεταπτυχιακού τίτλου και ενσωμάτωση σε 3 Μ.Κ.
    Μεταπτυχιακός Τίτλος (Master) Συναφές με το αντικείμενο €120 Ενσωμάτωση σε 4 Μ.Κ.
    Διδακτορικό Συναφές με το αντικείμενο €250 Ενσωμάτωση σε 6 Μ.Κ.

    Εξειδικευμένο Επίδομα (Προσαύξηση): Για τίτλους σπουδών σε κρίσιμους τομείς για την ΕΛ.ΑΣ. (όπως Κυβερνοασφάλεια, Εγκληματολογία, Ποινικό Δίκαιο, Διαχείριση Κρίσεων, Πληροφορική/Δίκτυα), το επίδομα Ε.Ε.Ε. να προσαυξάνεται κατά 25%.

    Αθροιστικότητα: Τα επιδόματα και οι ενσωματώσεις σε Μ.Κ. είναι αθροιστικά (έως το ανώτατο επίπεδο του Διδακτορικού).

    Πυλώνας 2: Βαθμολογική και Υπηρεσιακή Εξέλιξη (Fast Track)
    Τα υψηλά ακαδημαϊκά προσόντα πρέπει να μεταφράζονται σε ταχύτερη ανέλιξη και προτεραιότητα σε θέσεις που απαιτούν εξειδικευμένη γνώση.

    Ταχύτερη Προαγωγή:

    Για τους κατόχους Μεταπτυχιακού Τίτλου (Master) μειώνεται κατά ένα (1) έτος ο ελάχιστος απαιτούμενος χρόνος παραμονής στον βαθμό σε έναν (1) βαθμό της καριέρας τους (π.χ. από Υπαστυνόμος Α’ σε Αστυνόμος Β’ ή αντίστοιχα).

    Για τους κατόχους Διδακτορικού Τίτλου μειώνεται κατά ένα (1) έτος ο ελάχιστος απαιτούμενος χρόνος παραμονής στον βαθμό σε δύο (2) βαθμούς της καριέρας τους.

    Μοριοδότηση και Προτεραιότητα Τοποθέτησης σε Εξειδικευμένες Υπηρεσίες:

    Οι τίτλοι σπουδών, εφόσον είναι συναφείς με το αντικείμενο, λαμβάνουν υψηλότερη μοριοδότηση στις κρίσεις για την επιλογή σε νευραλγικές και εξειδικευμένες Υπηρεσίες:

    Δίωξη Ηλεκτρονικού Εγκλήματος.

    Διεύθυνση Εγκληματολογικών Ερευνών (Δ.Ε.Ε.).

    Δίωξη Οργανωμένου Εγκλήματος.

    Υπηρεσίες Πληροφοριών και Ανάλυσης Δεδομένων.

    Επίσης, εξασφαλίζουν αυξημένη μοριοδότηση για την επιλογή σε θέσεις εκπαιδευτών στις σχολές της ΕΛ.ΑΣ.

    Πυλώνας 3: Θεσμική Αξιοποίηση και Ποιότητα
    Η πιο ουσιαστική ρύθμιση είναι αυτή που διασφαλίζει ότι τα αποκτηθέντα προσόντα χρησιμοποιούνται προς όφελος του Σώματος.

    Υποχρέωση Τοποθέτησης/Αξιοποίησης:

    Η αρμόδια Διεύθυνση Προσωπικού υποχρεούται να τοποθετεί τα στελέχη με συναφή Μεταπτυχιακά ή Διδακτορικά σε θέσεις που αξιοποιούν την επιστημονική τους εξειδίκευση, για το 70% τουλάχιστον του χρόνου υπηρεσίας τους μετά την απόκτηση του τίτλου.

    Δημιουργία «Μητρώου Επιστημονικής Εξειδίκευσης» στην ΕΛ.ΑΣ., όπου θα καταγράφονται όλοι οι τίτλοι, ώστε να είναι δυνατή η άμεση άντληση προσωπικού για έκτακτες ή εξειδικευμένες ανάγκες (π.χ. ομάδες διαπραγματευτών με Master Ψυχολογίας, ομάδες ανάλυσης με Master Εγκληματολογίας).

    Διαδικασία Αναγνώρισης Συνάφειας:

    Η αναγνώριση της συνάφειας να γίνεται από τριμελή επιτροπή που συγκροτείται στο Αρχηγείο της ΕΛ.ΑΣ., αποτελούμενη από Ανώτατους Αξιωματικούς και τουλάχιστον έναν (1) καθηγητή ΑΕΙ με εξειδίκευση σε θέματα ασφάλειας ή δικαίου (π.χ. από την Σχολή Αξιωματικών).

    Εξαιρέσεις:

    Η αναγνώριση δεν αφορά τον βασικό τίτλο σπουδών που ήταν προαπαιτούμενο για την εισαγωγή στις Παραγωγικές Σχολές (Σχολή Αξιωματικών, Σχολή Αστυφυλάκων), αλλά μόνο τίτλους που αποκτήθηκαν μεταγενέστερα.

    Με αυτές τις ρυθμίσεις, η Ελληνική Αστυνομία όχι μόνο επιβραβεύει οικονομικά τα στελέχη της, αλλά κυρίως τα εντάσσει ενεργά στην ιεραρχία και την επιχειρησιακή της δομή με βάση την υψηλή τους εξειδίκευση.

  • 8 Οκτωβρίου 2025, 12:47 | ΧΡΗΣΤΟΣ

    1.α)Τα στελέχη του Πυροσβεστικού Σώματος της Κατηγοριας Β΄ που έχουν προαχθεί σε Αξιωματικοί Ειδικού Τμήματος να μεταπηδήσουν στην μισθολογικη κατηγορια Α΄, καθώς παρέμειναν στον Βαθμο του Αρχιπυροσβεστη 9 έτη και στο βαθμό του Πυρονόμου 10έτη , πριν δοθει η δυνατότητα να προαχθουν σε Ανθυποπυραγοι μέσω εξετάσεων, ενώ με ευθυνη της Κυβέρνησης κατα την εφαρμογη του Μισθολογίου 2017 μειώθηκαν οι αποδοχες , ενω παράλληλα δεν έγινε προκύρηξη για συμμετοχη σε εξετασεις των παραγωγικών στελεχών.Αποτέλεσμα των ανωτέρω η μισθολογικη καθήλωση των στελεχών.
    β)Επίσης μετά , ενω το 2020 που ανακοινώθηκε η λειτουργία του Ειδικού Τμήματος ουδέποτε έλαβε χώρα και μετατέθηκε για το 2021 , με αποτελεσμα την εκ νέου Βαθμολογική και Μισθολογική μείωση των εν λόγω στελεχών .Την προσμέτρηση του ενός έτους λοιπόν στον συνολικό χρόνο Αξιωματικού .
    γ)Καθορισμός Αρχαιότητας μεταξύ ομοιόβαθμων Αξιωματικων η Ημερομηνια κτήσης του Βαθμού.
    δ)Επέκταση επιδόματος Ευθύνης , ως κίνητρο παραγωγικότητας και αναγνώριση πολυετούς προσφοράς , στην κατηγορια Β΄, από το βαθμό του Πυρονόμου και άνω αναλογικά.
    ε)Την θεσπιση επιδόματος Ευθύνης στους εκτελούντες καθήκοντα Προισταμένων Κλιμακίων και Τμημάτων Γραφείων .
    στ)Την θεσπιση επιδοματος Ευθύνης στον Αξιωματικό Υπηρεσίας των Π.Υ. ομοίως και στον Αρχιοδηγό της Π.Υ.
    ζ)Στα δέκα χρόνια (10) συνολικής Υπηρεσίας Αξιωματικού , προαγωγή με ή χωρις την ύπαρξη κενων οργανικών θέσεων , στο βαθμό του Επιπυραγού.

Σχόλια 1 2 3 4