Άρθρο 123 – Μουσουλμάνος θρησκευτικός λειτουργός (Ιμάμης) | Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού

Άρθρο 123 – Μουσουλμάνος θρησκευτικός λειτουργός (Ιμάμης)

1. Με απόφαση του Υπουργού Παιδείας, Ερευνάς και Θρησκευμάτων τοποθετείται Μουσουλμάνος Θρησκευτικός Λειτουργός (Ιμάμης) στο Ισλαμικό Τέμενος Αθηνών, μετά από εισήγηση του Δ.Σ., με θητεία δύο ετών, που μπορεί να ανανεωθεί.
2. Το Δ.Σ. τέσσερεις (4) μήνες πριν από τη λήξη της θητείας του Μουσουλμάνου Θρησκευτικού Λειτουργού (Ιμάμη) προβαίνει στην έκδοση πρόσκληση προς τους μουσουλμάνους που διαβιούν στην Αττική για την υποβολή αίτησης ενδιαφέροντος.
3. Η πρόσκληση περιλαμβάνει ιδίως:
α) τα τυπικά και τα ουσιαστικά προσόντα της θέσης του Μουσουλμάνου Θρησκευτικού Λειτουργού (Ιμάμη),
β) τα δικαιολογητικά που αποδεικνύουν τα προσόντα του υποψήφιου,
γ) τον τρόπο και τη διαδικασία αξιολόγησης.
4. Η προκήρυξη λαμβάνει την προσήκουσα δημοσιότητα.
5. Το οικείο Τμήμα καταρτίζει πίνακες με τους υποψηφίους σύμφωνα με την πρόσκληση της παρ. 2 και εν συνεχεία διαβιβάζει, εντός 10 ημερών τους πίνακες με τα δικαιολογητικά που υπέβαλλαν οι υποψήφιοι στο Δ. Σ..
6. Το Δ.Σ. σε ειδική συνεδρίαση εντός πέντε (5) ημερών από την παραλαβή του σχετικού πίνακα συντάσσει, την προβλεπόμενη από το άρθρο 6 του ν. 3512/06 (Α΄ 264) εισήγηση, για την επιλογή του Μουσουλμάνου Θρησκευτικού λειτουργού (Ιμάμη) και την διαβιβάζει στην οικεία Διεύθυνση του Υπουργείου Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων προκειμένου να εκδοθεί η απόφαση της παρ. 1 από τον Υπουργό Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων.
7. Αρμοδιότητες.
α) οι αρμοδιότητες και τα καθήκοντα του Μουσουλμάνου Θρησκευτικού Λειτουργού (Ιμάμη) περιορίζονται στην ευθύνη για την πραγματοποίηση των προσευχών, των θρησκευτικών τελετών και την εσωτερική λειτουργία του Τεμένους, έτσι ώστε να διευκολύνεται η ικανοποίηση των λατρευτικών αναγκών των μουσουλμάνων που διαβιούν στην Αττική,
β) εκτελεί τα θρησκευτικά του καθήκοντα κάνοντας χρήση της ιερής γλώσσας του Κορανίου και της ελληνικής,
γ) κατά τα λοιπά ασκεί τα ανωτέρω καθήκοντα και προσφέρει τις υπηρεσίες του προς τις οργανωμένες μουσουλμανικές κοινότητες που διαβιούν στην Αττική στις οποίες έχει παραχωρηθεί το Τέμενος για κατ΄ ιδιαν περιορισμένη χρήση, σύμφωνα με τα αναφερόμενα στην παράγραφο 4β του άρθρου 5 του ν. 3512/2006 όπως ισχύει κάθε φορά, εφόσον τούτο ζητηθεί από αυτές.
4. Παύση και αντικατάσταση:
α) με απόφαση του Υπουργού Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων, μπορεί να λήξει, αζημίως, η θητεία του Μουσουλμάνου Θρησκευτικού Λειτουργού (Ιμάμη) οποτεδήποτε,
β) μέχρι την τοποθέτηση νέου, σύμφωνα με την διαδικασία του παρόντος άρθρου, καθήκοντα ασκεί ένας εκ των βοηθών του.

Πλοήγηση στη Διαβούλευση

2 ΣχόλιαΆρθρο 01 – Μορφή – Επωνυμία – Έδρα – Σφραγίδα
16 ΣχόλιαΆρθρο 02 – Σκοπός
1 ΣχόλιοΆρθρο 03 – Όργανα διοίκησης
1 ΣχόλιοΆρθρο 04 – Αρχές λειτουργίας – Αυτοτέλεια
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 05 – Διοικητική και οργανωτική δομήΆρθρο 05 – Διοικητική και οργανωτική δομή
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 06 – Διεύθυνση Διοικητικής και Οικονομικής ΔιαχείρισηςΆρθρο 06 – Διεύθυνση Διοικητικής και Οικονομικής Διαχείρισης
2 ΣχόλιαΆρθρο 07 – Τμήμα Θρησκευτικών Υποθέσεων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 08 – Τμήμα Διοικητικού και Γραμματειακής Υποστήριξης Διοικητικού ΣυμβουλίουΆρθρο 08 – Τμήμα Διοικητικού και Γραμματειακής Υποστήριξης Διοικητικού Συμβουλίου
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 09 – Τμήμα Οικονομικής Διαχείρισης και ΠρομηθειώνΆρθρο 09 – Τμήμα Οικονομικής Διαχείρισης και Προμηθειών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 10 – Αρμοδιότητες ΔιευθυντήΆρθρο 10 – Αρμοδιότητες Διευθυντή
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 11 – Αρμοδιότητες Προϊσταμένων ΤμήματοςΆρθρο 11 – Αρμοδιότητες Προϊσταμένων Τμήματος
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 12 – ΑντικείμενοΆρθρο 12 – Αντικείμενο
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 13 – Πεδίο εφαρμογήςΆρθρο 13 – Πεδίο εφαρμογής
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 14 – Προσωπικό Ν.Π.Ι.Δ.Άρθρο 14 – Προσωπικό Ν.Π.Ι.Δ.
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 15 – Γενικά προσόντα – Κωλύματα διορισμούΆρθρο 15 – Γενικά προσόντα – Κωλύματα διορισμού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 16 – Τυπικά προσόνταΆρθρο 16 – Τυπικά προσόντα
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 17 – Διαδικασία πρόσληψηςΆρθρο 17 – Διαδικασία πρόσληψης
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 18 – Δοκιμαστική ΥπηρεσίαΆρθρο 18 – Δοκιμαστική Υπηρεσία
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 19 – ΈνταξηΆρθρο 19 – Ένταξη
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 20 – Ωράριο εργασίας – Αργίες – Υπερωριακή ΕργασίαΆρθρο 20 – Ωράριο εργασίας – Αργίες – Υπερωριακή Εργασία
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 21 – Επιλογή προσωπικού σε θέσεις ευθύνης -Διαδικασία – Κριτήρια – Διάρκεια θητείαςΆρθρο 21 – Επιλογή προσωπικού σε θέσεις ευθύνης -Διαδικασία – Κριτήρια – Διάρκεια θητείας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 22 – Απαλλαγή προϊσταμένων και αναπληρωτών από τα καθήκονταΆρθρο 22 – Απαλλαγή προϊσταμένων και αναπληρωτών από τα καθήκοντα
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 23 – Καθήκοντα και υποχρεώσεις προσωπικούΆρθρο 23 – Καθήκοντα και υποχρεώσεις προσωπικού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 24 – Καθήκοντα και υποχρεώσεις προσωπικού που κατέχει θέσεις ευθύνηςΆρθρο 24 – Καθήκοντα και υποχρεώσεις προσωπικού που κατέχει θέσεις ευθύνης
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 25 – ΚαταλογισμοίΆρθρο 25 – Καταλογισμοί
118 ΣχόλιαΆρθρο 26 – Αποδοχές προσωπικού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 27 – Δικαίωμα – αξίωση μισθούΆρθρο 27 – Δικαίωμα – αξίωση μισθού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 28 – Πότε δεν οφείλεται μισθόςΆρθρο 28 – Πότε δεν οφείλεται μισθός
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 29 – Όροι υγιεινής και ασφάλειαςΆρθρο 29 – Όροι υγιεινής και ασφάλειας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 30 – Κανονική άδειαΆρθρο 30 – Κανονική άδεια
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 31 – Λοιπές Άδειες – Ειδικές άδειεςΆρθρο 31 – Λοιπές Άδειες – Ειδικές άδειες
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 32 – Ασθένεια – Λοιπές άδειεςΆρθρο 32 – Ασθένεια – Λοιπές άδειες
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 33 – Τοποθέτηση ΠροσωπικούΆρθρο 33 – Τοποθέτηση Προσωπικού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 34 – Μεταφορά σε θέση ειδικότητας ίδιας ή ανώτερης εκπαιδευτικής βαθμίδαςΆρθρο 34 – Μεταφορά σε θέση ειδικότητας ίδιας ή ανώτερης εκπαιδευτικής βαθμίδας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 35 – Αξιολόγηση προσωπικού – κριτήριαΆρθρο 35 – Αξιολόγηση προσωπικού – κριτήρια
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 36 – Ηθικές και υλικές αμοιβέςΆρθρο 36 – Ηθικές και υλικές αμοιβές
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 37 – Προσωπικό Μητρώο υπαλλήλουΆρθρο 37 – Προσωπικό Μητρώο υπαλλήλου
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 38 – Εκτέλεση υπηρεσίας εκτός έδραςΆρθρο 38 – Εκτέλεση υπηρεσίας εκτός έδρας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 39 – Ομάδες εργασίαςΆρθρο 39 – Ομάδες εργασίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 40 – Έννοια πειθαρχικού παραπτώματος -Πειθαρχικά αδικήματαΆρθρο 40 – Έννοια πειθαρχικού παραπτώματος -Πειθαρχικά αδικήματα
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 41 – Πειθαρχικές ποινέςΆρθρο 41 – Πειθαρχικές ποινές
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 42 – Διαδικασία ενώπιον του Προέδρου του Δ.Σ.Άρθρο 42 – Διαδικασία ενώπιον του Προέδρου του Δ.Σ.
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 43 – Διαδικασία ενώπιον του Δ.Σ.Άρθρο 43 – Διαδικασία ενώπιον του Δ.Σ.
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 44 – Σχέση πειθαρχικής προς ποινική δίκηΆρθρο 44 – Σχέση πειθαρχικής προς ποινική δίκη
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 45 – Πειθαρχική απόφασηΆρθρο 45 – Πειθαρχική απόφαση
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 46 – Παραγραφή πειθαρχικών αδικημάτων – Διαγραφή πειθαρχικών ποινώνΆρθρο 46 – Παραγραφή πειθαρχικών αδικημάτων – Διαγραφή πειθαρχικών ποινών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 47 – Λύση της σχέσης εργασίαςΆρθρο 47 – Λύση της σχέσης εργασίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 48 – Παραίτηση υπαλλήλουΆρθρο 48 – Παραίτηση υπαλλήλου
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 49 – Καταγγελία της σύμβασης εργασίας από το Ν.Π.Ι.Δ.Άρθρο 49 – Καταγγελία της σύμβασης εργασίας από το Ν.Π.Ι.Δ.
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 50 – ΑπόλυσηΆρθρο 50 – Απόλυση
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 51 – ΈκπτωσηΆρθρο 51 – Έκπτωση
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 52 – ΑποζημίωσηΆρθρο 52 – Αποζημίωση
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 53 – ΔιαθεσιμότηταΆρθρο 53 – Διαθεσιμότητα
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 54 – ΑργίαΆρθρο 54 – Αργία
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 55 – Θέση εκτός υπηρεσίαςΆρθρο 55 – Θέση εκτός υπηρεσίας
1 ΣχόλιοΆρθρο 56 – Αποσπάσεις υπαλλήλων του Δημόσιου Τομέα στο Ν.Π.Ι.Δ.
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 57 – Γενικές Αρχές Οικονομικής και Λογιστικής ΔιαχείρισηςΆρθρο 57 – Γενικές Αρχές Οικονομικής και Λογιστικής Διαχείρισης
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 58 – Περιουσία – ΠόροιΆρθρο 58 – Περιουσία – Πόροι
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 59 – Συνεργασία με τραπεζικούς οργανισμούς ημεδαπήςΆρθρο 59 – Συνεργασία με τραπεζικούς οργανισμούς ημεδαπής
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 60 – Διαδικασία προσδιορισμού οικονομικών αποτελεσμάτωνΆρθρο 60 – Διαδικασία προσδιορισμού οικονομικών αποτελεσμάτων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 61 – Βιβλία και στοιχείαΆρθρο 61 – Βιβλία και στοιχεία
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 62 – Έννοια και περιεχόμενο ΠροϋπολογισμούΆρθρο 62 – Έννοια και περιεχόμενο Προϋπολογισμού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 63 – Κατάρτιση και έγκριση ΠροϋπολογισμούΆρθρο 63 – Κατάρτιση και έγκριση Προϋπολογισμού
1 ΣχόλιοΆρθρο 64 – Έσοδα – Έξοδα
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 65 – ΑποθεματικάΆρθρο 65 – Αποθεματικά
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 66 – Αναμόρφωση ΠροϋπολογισμούΆρθρο 66 – Αναμόρφωση Προϋπολογισμού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 67 – Διαδικασία εκκαθάρισηςΆρθρο 67 – Διαδικασία εκκαθάρισης
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 68 – Παραστατικά ΔιαχειρίσεωςΆρθρο 68 – Παραστατικά Διαχειρίσεως
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 69 – ΠροπληρωμέςΆρθρο 69 – Προπληρωμές
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 70 – Κατάρτιση Απολογισμού Εσόδων και ΕξόδωνΆρθρο 70 – Κατάρτιση Απολογισμού Εσόδων και Εξόδων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 71 – ΑπογραφήΆρθρο 71 – Απογραφή
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 72 – Αποτίμηση στοιχείωνΆρθρο 72 – Αποτίμηση στοιχείων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 73 – ΑποσβέσειςΆρθρο 73 – Αποσβέσεις
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 74 – Κατάρτιση Οικονομικών ΚαταστάσεωνΆρθρο 74 – Κατάρτιση Οικονομικών Καταστάσεων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 75 – Είδη Οικονομικών ΚαταστάσεωνΆρθρο 75 – Είδη Οικονομικών Καταστάσεων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 76 – Έλεγχος οικονομικών καταστάσεωνΆρθρο 76 – Έλεγχος οικονομικών καταστάσεων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 77 – Πεδίο εφαρμογήςΆρθρο 77 – Πεδίο εφαρμογής
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 78 – Έγκριση προμηθειών ή παροχής υπηρεσιώνΆρθρο 78 – Έγκριση προμηθειών ή παροχής υπηρεσιών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 79 – ΟρισμοίΆρθρο 79 – Ορισμοί
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 80 – ΔιαδικασίεςΆρθρο 80 – Διαδικασίες
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 81 – Όρια διαδικασιώνΆρθρο 81 – Όρια διαδικασιών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 82 – Συμμετοχή στις διαδικασίεςΆρθρο 82 – Συμμετοχή στις διαδικασίες
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 83 – Δημοσιότητα διαδικασιώνΆρθρο 83 – Δημοσιότητα διαδικασιών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 84 – Προθεσμίες διαδικασιώνΆρθρο 84 – Προθεσμίες διαδικασιών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 85 – Τεχνικές προδιαγραφέςΆρθρο 85 – Τεχνικές προδιαγραφές
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 86 – Κριτήρια ανάθεσης συμβάσεωνΆρθρο 86 – Κριτήρια ανάθεσης συμβάσεων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 87 – Συστήματα προσφορώνΆρθρο 87 – Συστήματα προσφορών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 88 – Περάτωση ΔιαδικασίαςΆρθρο 88 – Περάτωση Διαδικασίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 89 – Αναγγελία Ανάθεσης – Κατάρτιση ΣύμβασηςΆρθρο 89 – Αναγγελία Ανάθεσης – Κατάρτιση Σύμβασης
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 90 – Υλοποίηση ΣυμβάσεωνΆρθρο 90 – Υλοποίηση Συμβάσεων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 91 – ΕχεμύθειαΆρθρο 91 – Εχεμύθεια
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 92 – Αποκλεισμός οικονομικών φορέωνΆρθρο 92 – Αποκλεισμός οικονομικών φορέων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 93 – Σύγκρουση συμφερόντωνΆρθρο 93 – Σύγκρουση συμφερόντων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 94 – Συγκρότηση και τήρηση φακέλου σύμβασηςΆρθρο 94 – Συγκρότηση και τήρηση φακέλου σύμβασης
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 95 – ΠροκήρυξηΆρθρο 95 – Προκήρυξη
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 96 – Υποβολή προσφορών – Χρόνος ισχύοςΆρθρο 96 – Υποβολή προσφορών – Χρόνος ισχύος
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 97 – Αποσφράγιση ΠροσφορώνΆρθρο 97 – Αποσφράγιση Προσφορών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 98 – Αξιολόγηση ΠροσφορώνΆρθρο 98 – Αξιολόγηση Προσφορών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 99 – Ενστάσεις-ΠροσφυγέςΆρθρο 99 – Ενστάσεις-Προσφυγές
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 100 – Επικοινωνία με ΠροσφέροντεςΆρθρο 100 – Επικοινωνία με Προσφέροντες
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 101 – Πρόσκληση Συμμετοχής – ΠροκήρυξηΆρθρο 101 – Πρόσκληση Συμμετοχής – Προκήρυξη
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 102 – Αιτήσεις Συμμετοχής – Μεταβολές της σε Εξέλιξη ΔιαδικασίαςΆρθρο 102 – Αιτήσεις Συμμετοχής – Μεταβολές της σε Εξέλιξη Διαδικασίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 103 – Επιλογή Προσφερόντων – Λοιπά Στάδια ΔιαδικασίαςΆρθρο 103 – Επιλογή Προσφερόντων – Λοιπά Στάδια Διαδικασίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 104 – Πρόσκληση Συμμετοχής – ΠροκήρυξηΆρθρο 104 – Πρόσκληση Συμμετοχής – Προκήρυξη
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 105 – Αιτήσεις Συμμετοχής – Μεταβολές της σε Εξέλιξη ΔιαδικασίαςΆρθρο 105 – Αιτήσεις Συμμετοχής – Μεταβολές της σε Εξέλιξη Διαδικασίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 106 – Διεξαγωγή της ΔιαδικασίαςΆρθρο 106 – Διεξαγωγή της Διαδικασίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 107 – Συνοπτικός ΔιαγωνισμόςΆρθρο 107 – Συνοπτικός Διαγωνισμός
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 108 – Απευθείας ΑνάθεσηΆρθρο 108 – Απευθείας Ανάθεση
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 109 – Ανταγωνιστική διαδικασία με διαπραγμάτευσηΆρθρο 109 – Ανταγωνιστική διαδικασία με διαπραγμάτευση
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 110 – Συμφωνία – ΠλαίσιοΆρθρο 110 – Συμφωνία – Πλαίσιο
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 111 – Σύστημα Προεπιλογής Οικονομικών ΦορέωνΆρθρο 111 – Σύστημα Προεπιλογής Οικονομικών Φορέων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 112 – Δυναμικά Συστήματα ΑγορώνΆρθρο 112 – Δυναμικά Συστήματα Αγορών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 113 – Ηλεκτρονικοί ΠλειστηριασμοίΆρθρο 113 – Ηλεκτρονικοί Πλειστηριασμοί
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 114 – Όρια διαδικασιώνΆρθρο 114 – Όρια διαδικασιών
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 115 – Διαδικασίες εκτέλεσης έργωνΆρθρο 115 – Διαδικασίες εκτέλεσης έργων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 116 – Εργολαβικό όφελοςΆρθρο 116 – Εργολαβικό όφελος
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 117 – Επίβλεψη – Διεύθυνση έργουΆρθρο 117 – Επίβλεψη – Διεύθυνση έργου
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 118 – Ειδικά θέματα συμβάσεων έργωνΆρθρο 118 – Ειδικά θέματα συμβάσεων έργων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 119 – ΕπιτροπέςΆρθρο 119 – Επιτροπές
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 120 – Ανάθεση λειτουργιών σε άλλα φυσικά ή νομικά πρόσωπαΆρθρο 120 – Ανάθεση λειτουργιών σε άλλα φυσικά ή νομικά πρόσωπα
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 121 – Μισθώσεις – Εκμισθώσεις – Αγορές – Εκποιήσεις ΑκινήτωνΆρθρο 121 – Μισθώσεις – Εκμισθώσεις – Αγορές – Εκποιήσεις Ακινήτων
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 122 – Εκποιήσεις τιμαλφώνΆρθρο 122 – Εκποιήσεις τιμαλφών
3 ΣχόλιαΆρθρο 123 – Μουσουλμάνος θρησκευτικός λειτουργός (Ιμάμης)
1 ΣχόλιοΆρθρο 124
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 125 – Στέγαση – ΕξοπλισμόςΆρθρο 125 – Στέγαση – Εξοπλισμός
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 126 – Διάλυση της «Διοικούσας Επιτροπής Ισλαμικού Τεμένους»-Τύχη ΠεριουσίαςΆρθρο 126 – Διάλυση της «Διοικούσας Επιτροπής Ισλαμικού Τεμένους»-Τύχη Περιουσίας
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 127 – Τροποποίηση ΟργανισμούΆρθρο 127 – Τροποποίηση Οργανισμού
Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο Άρθρο 128 – Μεταβατικές διατάξειςΆρθρο 128 – Μεταβατικές διατάξεις
2 ΣχόλιαΆρθρο 129 – Έναρξη ισχύος

Σχόλια

20 Μαΐου 2018, 10:58 | Χαρίδημος Αργύρης

Μόνιμος Σύνδεσμος

Άρθρο 123 εδάφιο 7.β
Η γλώσσα θα πρέπει να είναι η Ελληνική ή και ,η Αρχαία Ελληνική.
Στον χώρο προσευχής θα μπορεί να αναγιγνώσκεται η ιερή γλώσσα του Κορανίου.
Το δε θρησκευτικό κάλεσμα από την ηχητική εγκατάσταση θα πρέπει να γίνεται στην Ελληνική και αυτό πρέπει να καθοριστεί ως συμπλήρωμα στον οργανισμό.
Όλοι όσοι διαμένουν στην Αττική γνωρίζουν την Ελληνική.
17 Μαΐου 2018, 20:20 | Στέφανος

Μόνιμος Σύνδεσμος

Εφόσον υπάρχει πλέον τμήμα Ισλαμικών σπουδών στην Ελλάδα θα έπρεπε ο διορισμένος από το Ελληνικό Δημόσιο Ιμάμης να είναι απαραιτήτως απόφοιτος του συγκεκριμένου Τμήματος, και όχι κάποιου αντίστοιχου στην Τουρκία ή σε κάποια άλλη μουσουλμανική χώρα,προκειμένου να αποφευχθεί (όσο είναι δυνατόν) η πιθανότητα να αποτελεί (φανερό ή μη) θιασώτη του Ριζοσπαστικού Ισλαμ ή πράκτορα ξένων συμφερόντων
Αυτός άλλωστε ήταν και ο σκοπός ιδρύσεως του συγκεκριμένου Τμήματος ακαδημαϊκών σπουδών.
16 Μαΐου 2018, 22:54 | Κωνσταντινος

Μόνιμος Σύνδεσμος

7. Αρμοδιότητες.
β) εκτελεί τα θρησκευτικά του καθήκοντα κάνοντας χρήση της ιερής γλώσσας του Κορανίου και της ελληνικής
Δεν θα ήταν προτιμότερο και περισσότερο σύγχρονο τα καθήκοντα να γινόντουσαν μόνο στην Ελληνική γλώσσα?
Είναι σαν να ζητάμε στην βουλγαρία τα ιερά καθηκοντα να γίνονται στην ορθόδοξη πίστη και στα ελληνικά.Αφου είναι σύμφωνα με τα λεγομενά σας η «ιερη γλώσσα τις καινής διαθήκης»
Όλες οι γλώσσες ειναι ιερές πλέον στις μέρες μας και μόνο ο ορισμός αυτός προάγει τον ρατσισμό και την μισαλλοδοξία.
Επίσης κάτι που δεν ύπαρχει είναι ότι ο ιμάμης πρέπει να ειναι γνώστης τις ελληνικής στο επίπεδο Γ1 ώστε να μπορεί να κάνει αίτηση.
Είναι απαραίτητο ώστε με το παραδειγμά του να προάγει την ένταξη σε όλους τους μουσουλμάνους στην Ελληνικη γλώσσα!
Πρόταση:
3. Η πρόσκληση περιλαμβάνει ιδίως:
α) τα τυπικά και τα ουσιαστικά προσόντα της θέσης του Μουσουλμάνου Θρησκευτικού Λειτουργού (Ιμάμη),γνώση τις Ελληνικής γλώσσας στο επίπεδο Γ1
7. Αρμοδιότητες.
β) εκτελεί τα θρησκευτικά του καθήκοντα κάνοντας χρήση αποκλειστικά της ελληνικής γλώσσας.

Σχόλια

Υπουργείο Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού

Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων